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CDIInstallation et maintenance

Technicien de maintenance (H/F)

KEOLIS LILLE ILEVIA

  • Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
  • TempsTemps partiel
  • SalaireMensuel de 2450.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12 mois
Détail de l’offre

Technicien de maintenance (H/F)

KEOLIS LILLE ILEVIA

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDI
Temps de travailTemps partiel
SalaireMensuel de 2450.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12 mois
Expérience2 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès.


Découvrez le quotidien de nos équipes en vidéo ! Suivez Thomas, Technicien de maintenance métro, dans ses missions chez Ilévia : https://www.youtube.com/watch?v=VhkqH_R1lTY



Au sein d'un environnement de haute technicité où la réactivité, le respect des procédures et la traçabilité des interventions sont essentiels, vous assurez la surveillance, l'entretien et le dépannage du matériel roulant métro ainsi que des installations techniques des ateliers. Votre priorité est de garantir la disponibilité des rames et la permanence du trafic dans des conditions optimales de sécurité, de fiabilité et de coût. Vous participez également activement à la mise en service du nouveau matériel roulant.


Missions :

Rattaché(e) à l'atelier de maintenance, votre rôle s'articule autour du diagnostic et de la résolution de pannes sur des technologies variées (automatismes, réseaux embarqués, électrotechnique, mécanique). En toute autonomie, vous analysez les dysfonctionnements complexes, élaborez des scénarios de test et assurez la maintenance corrective des rames afin de garantir la sécurité, la fiabilité et la disponibilité constante du matériel sur le réseau. Garant de la remise en conformité des rames, vous pilotez les essais sur voie pour valider les réparations et vérifiez rigoureusement le fonctionnement des installations.

Au-delà de l'aspect purement technique, vous pilotez les mouvements de trains dans la zone de garage de l'atelier (via les habilitations de Conduite Manuelle à Vue). Votre expertise vous amène également à jouer un rôle de référent sur le terrain : vous encadrez et transmettez les consignes appropriées aux ouvriers professionnels lors des interventions en équipe, tout en validant la conformité de leurs réalisations. Enfin, vous assurez le suivi et la traçabilité complète de vos actions en rédigeant les comptes-rendus dans l'outil GMAO et en mettant à jour le référentiel technique de l'entreprise.


Profil


Vous êtes titulaire d'un Bac Professionnel technique (spécialité Électromécanique, Électrotechnique, MEI ou équivalent) et justifiez d'une expérience minimale de 2 ans en maintenance industrielle ou ferroviaire.

Reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité face aux imprévus techniques et votre sens de l'organisation, vous maîtrisez les règles de sécurité liées à la haute tension et aux systèmes automatisés.



Ce que nous avons à offrir
Prime de 13ème mois
Prime de vacances
Mobilité encouragée et accompagnée sur tout le territoire national


Pourquoi nous rejoindre ?

Un modèle managériale favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions; optimisation de la consommation d'énergie...)
Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)


Informations complémentaires :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptibles de faire l'objet d'une enquête administrative.

Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022

Rejoignez Keolis : Épanouissez-vous, transformez le secteur des transports et faites la différence chaque jour

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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Détail de l’offre

Responsable du service Maintenance (H/F)

KEOLIS LILLE ILEVIA

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireAnnuel de 60000.0 Euros à 70000.0 Euros sur 12 mois
Expérience5 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès.


En tant que Responsable du Service Maintenance Matériel Roulant Métro, vous garantissez la performance, la fiabilité et la disponibilité d'une flotte stratégique composée de deux générations de métros, dont le nouveau métro 52m BOA.

Vous pilotez une équipe de 25 collaborateurs, dont 4 responsables d'équipes, et jouez un rôle central dans l'intégration des nouveaux matériels et l'amélioration continue des processus de maintenance.

Vos missions principales seront :

Encadrer les équipes de maintenance en assurant la montée en compétences, l'organisation opérationnelle et le suivi de la performance, afin de garantir la disponibilité du matériel et l'atteinte des objectifs de sécurité, régularité et production
Définir et piloter les budgets de maintenance du matériel et des équipements d'atelier
Piloter l'intégration des nouveaux métros BOA 52m :
- Mise en exploitation
- Suivi technique et opérationnel
- Déploiement des formations
Coordonner les projets de transformation et d'amélioration continue
Être l'interlocuteur privilégié des services transverses :
- Ressources humaines
- Expertises techniques
- Contrôle de gestion
- Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement (QHSE)

Ce poste est à pourvoir en CDI, au sein de la Métropole Lilloise (59).


Profil

Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, incluant le management d'équipes.

Vous disposez de solides connaissances en matériel ferroviaire ou industriel, ainsi que d'une réelle capacité d'analyse et de résolution de problèmes.

Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un fort sens des responsabilités, vous savez encadrer, fédérer et faire monter en compétences votre équipe, en favorisant la coopération et l'atteinte des objectifs communs.

Votre capacité à fédérer dans un environnement exigeant et en transformation constitue un atout essentiel pour réussir dans ce poste.


Ce que nous avons à vous offrir

Un environnement de travail convivial
Des équipes motivées et engagées autour de la performance et de la satisfaction clients
Des RTT, des tickets restaurants, un 13ème mois, un plan d'épargne entreprise.


Pourquoi nous rejoindre ?

Un poste stratégique au cœur de la mobilité durable de la Métropole européenne de Lille
L'opportunité de travailler sur des technologies modernes, dont le métro 52m BOA nouvelle génération
Un environnement stimulant avec des projets structurants Un rôle clé avec impact direct sur la qualité de service aux voyageurs

Profil et prérequis

Expérience : 5 An(s)
Compétences : Animer, coordonner une équipe, Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur, Gérer les stocks de pièces de rechange, Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe

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Détail de l’offre

Technicien de maintenance en Froid et Climlatisation (H/F)

EMALEC

Lieu59 - Lille
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2900.0 Euros à 3300.0 Euros sur 12.0 mois
Expérience7 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Ce que vous allez faire (et pourquoi c'est important)
Dans le cadre de son développement, Emalec recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance Froid et Climatisation itinérant(e) sur la région Hauts-de-France .
Votre mission principale consiste à intervenir sur les sites de nos clients afin d'assurer la maintenance, le dépannage et les petits travaux sur des installations de froid, climatisation, ventilation et, plus ponctuellement, de chauffage, dans le respect des procédures internes et des règles de sécurité.
Votre rôle est essentiel : vous contribuez directement à la performance énergétique, à la sécurité et au confort des installations techniques de nos clients.

Plus concrètement, ça donne quoi ?
- Vous réalisez des opérations de maintenance préventive, corrective et de dépannage sur des installations de froid (groupes d'eau glacée.), de climatisation (splits, multi-splits, VRV/VRF, cassettes.), de ventilation (CTA, VMC, systèmes de traitement d'air) et occasionnellement de chauffage (moyenne et grande puissance)
- Vous diagnostiquez les pannes, sécurisez les installations et proposez des solutions adaptées
- Vous échangez avec les clients sur site pour expliquer vos interventions et signaler les anomalies constatées
- Vous assurez le reporting de vos interventions et préparez des devis simples si nécessaire
Ce poste est itinérant, avec des déplacements principalement régionaux et 8 à 10 découchés par mois
Vous travaillez en autonomie tout en bénéficiant de l'appui quotidien des équipes Emalec (chargés d'affaires, Responsable Régional d'Exploitation Technique, fonctions support)

Ce poste est fait pour vous si.
- Vous avez une formation spécialisée en froid et climatisation (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)
- Vous disposez d'une expérience en maintenance et dépannage d'installations frigorifiques et climatiques
- Vous êtes titulaire de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes Catégorie 1
- Vous possédez le permis B
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome, tout en appréciant le travail en équipe
- Vous aimez le contact client et savez expliquer avec professionnalisme vos interventions
- Vous êtes à l'aise avec les déplacements fréquents et découchés (ce poste est itinérant)

Ce que nous vous offrons (vraiment)
- Travailler dans un cadre structuré, avec des procédures claires et un réel accompagnement
- Un véhicule de service bien équipé, outils et EPI fournis
- Des primes (prime de fin d'année, prime conventionnelle versée par la caisse des congés payés du bâtiment, participation aux bénéfices, panier repas)
- Une mutuelle familiale, des avantages sociaux, et une entreprise à taille humaine
- Un vrai parcours d'intégration et des formations continues
- Des collègues accessibles, un management de proximité et une culture du collectif

EMALEC est le leader en France dans la maintenance multisites et multitechnique.

Créée en 1999, elle est présente dans 15 pays européens et réalise un chiffre d'affaires de 60 millions d'euros grâce au travail et à l'implication de ses 400 collaborateurs. Techniciens et gestionnaire dans l'âme, dont la grande majorité en proximité des sites de nos clients, nous continuons d'innover et d'intégrer de nouvelles techniques.
A la recherche de professionnelles et professionnels inventifs et audacieux, EMALEC favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des valeurs fortes tournées autour de l'Humain : travail en équipe dans un objectif commun, volonté d'apprendre et d'innover.

Profil et prérequis

Expérience : 7 An(s)

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Détail de l’offre

Opérateur / Opératrice graphiste enseigne et signalétique (H/F)

Lieu59 - Wambrechies
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
Expérience2 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Votre mission ? Garantir la conception et la réalisation graphique des projets qui vous sont confiés.

Vous réalisez ainsi différentes missions pour prendre en charge les projets transmis par l'équipe commerciale :

- Monter l'offre graphique des dossiers : conception des maquettes avec descriptif technique et réalisation du plan d'implantation à partir des plans d'architecte, photos de visite de sites
- Réaliser et suivre les phases de mise au point des bons-à-tirer
- Préparer des fichiers de fabrication pour les machines internes

A minima, vous maîtrisez les logiciels ADOBE ILLUSTRATOR.
PROFIL :

Nous recherchons un candidat disposant d'une certaine expérience en conception graphique sans qu'il soit nécessaire qu'elle ait eu lieu dans le secteur de l'enseigne et la signalétique.

Une formation ou une expérience, vous ayant permis d'acquérir des bases solides de vision dans l'espace, d'aménagement et de connaissance de matériaux, sera un atout très important. La technicité est omniprésente dans l'environnement de l'entreprise.

Votre capacité d'écoute et votre adaptabilité à travailler avec nos différents technico-commerciaux, qui ont des clients, des projets et approches diverses, sont des points importants.

Votre vision pragmatique sera utile pour intégrer dans vos projets les contraintes de faisabilité. Pour cela, votre côté manuel, votre sens de la curiosité et votre capacité d'apprendre sur les techniques, les matières et les couleurs vous seront d'une grande aide.

Disposant d'une grande autonomie dans votre travail, vous devez savoir planifier vos tâches au quotidien et bénéficier de qualités organisationnelles indéniables vous permettant de piloter efficacement les affaires dont vous êtes responsable.

La satisfaction et la fidélité de notre clientèle est au cœur de notre réussite, c'est pourquoi il est important d'avoir un sens aigu du service client et de l'engagement pris.


Salaire : à définir selon expérience
Intéressement + Prime de performance collective + mutuelle + prévoyance

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)
Compétences : Organiser le traitement des commandes, Corriger et mettre en forme un document, Sélectionner des documents et images dans une base documentaire, Saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, pré-projet, brouillon, Traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression, Maîtrise d'Adobe illustrator

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Détail de l’offre

Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en structures mét (H/F)

Lieu59 - Wambrechies
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
Expérience2 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Mission:

En avant-vente, vous accompagnerez les technico-commerciaux en prenant en charge les études des dossiers complexes (faisabilité, lecture de plans, estimation des temps, débit) afin d'établir leurs prix de revient. Pour cela vous pourrez aussi vous appuyer sur les expertises du chef d'atelier et du responsable des chantiers.

La posture et votre périmètre de responsabilités seront adaptés selon vos capacités à prendre en main les sujets.

En après-vente, vous réaliserez les plans et fichiers à destination de l'atelier. Idéalement vous participer à la réalisation de BAT.

De manière plus large, vous participerez activement à la bonne organisation de l'entreprise, au partage de l'information, et à la structuration de vos fonctions (logiciel de chiffrage ERP, standardisation de la production).

Vous maîtrisez un logiciel 3D (SOLIDWORKS, FUSION.) et la suite ADOBE ILLUSTRATOR

Profil :

Nous recherchons un candidat disposant d'une certaine expérience dans le dessin technique et le chiffrage d'affaires (études) sans qu'il soit nécessaire qu'elle ait eu lieu dans le secteur de l'enseigne et la signalétique.

Vous devez être moteur dans la bonne réalisation de vos tâches, et notamment savoir consulter les ressources en interne et externe afin de mener à bien les projets.
Votre capacité d'écoute et votre adaptabilité à travailler avec nos différents technico-commerciaux, qui ont des clients, des projets et approches diverses, sont des points importants. Vous faites preuve de rigueur et de méthode pour standardiser les process de chiffrage et de fabrication afin de maximiser l'efficience.

Vous disposez d'une grande autonomie dans votre travail, vous devez savoir planifier vos tâches au quotidien et bénéficier de qualités organisationnelles indéniables vous permettant de livrer dans les délais impartis vos missions.

La satisfaction et la fidélité de notre clientèle est au cœur de notre réussite, c'est pourquoi il est important d'avoir un sens aigu du service et de l'engagement pris.


Salaire : à définir selon expérience + mutuelle + prévoyance
Poste à pourvoir dès que possible.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)
Compétences : Réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes ou ensembles, Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles, Maîtrise d'un logiciel 3D (SOLIDWORKS, FUSION.) , Maîtrise d'Adobe illustrator

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Détail de l’offre

Poseur d’enseignes et signalétique (H/F)

Lieu59 - Wambrechies
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
Expérience2 An(s) - Sur un poste similaire
Publication03/07/2026

Description du poste

Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome, organisée et débrouillarde pour faire face aux aléas des chantiers.

Nos installateurs sont formés à la sécurité du travail en hauteur (EPI, balisage, sécurisation des éléments, etc.) // aux techniques de fixations murales et structurelles, à l'adhésivage // au collage de différents matériaux // techniques et manipulations électriques haute, basse et très basse tensions.

Ils comprennent et respectent les plans, appliquent les actions citées dans un projet, font état de leur avancement avec le responsable technique, s'adaptent et anticipent les situations. Ils remplissent les dossiers de poses et transmettent toutes les informations nécessaires. Nos techniciens percent, coupent et assemblent divers matériaux (aluminium, acier, bois, béton, plexiglass, .). Ils gèrent la maintenance et le rangement de leur matériel/véhicule. Ils se déplacent quotidiennement sur chantiers et font preuve d'initiative et d'adaptation.

TEFFRI ENSEIGNES, société de 20 personnes basée à Lille, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation d'enseignes et signalétique.

CDI - base 35h - heures supplémentaires régulières
Salaire à définir selon expérience + Primes de paniers + Primes + Mutuelle
Permis B exigé
CACES Nacelle et habilitation électrique appréciés

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s) - Sur un poste similaire
Compétences : Analyser un dysfonctionnement ou une non conformité

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Détail de l’offre

IDE IMPACT H/F

CHRU de Lille

Lieu59 - Lille
ContratCDD - 6 Mois
Expérience3 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Description du service
Le poste se situe au sein de l’équipe d’intervention précoce IMPACT (Intervention Mobile pour une Approche Coordonnée du Trauma) rattachée au Centre Régional Psychotraumatisme des Hauts-de-France CRP 
Le CRP remplit une double fonction : la première de prise en charge de tout type de victime et de violence, intégrant l’animation des compétences sur la région Hauts-de-France et la seconde, de ressource et d’expertise concernant le psychotraumatisme.
La mobilité de l’équipe, les ressources de la télémédecine et les partenariats permettent une couverture territoriale large au sein de la région. 
Dans le cadre de ces fonctions, le CRP :
Assure la sensibilisation des partenaires au repérage systématique des violences et du psychotraumatisme ;Met à leur disposition des outils ;Propose : des rencontres, des actions de formation, des analyses de cas cliniques, des réunions de concertation pluriprofessionnelles, etc. ;Assure l’animation des compétences présentes sur le territoire couvert pour la prise en charge du psychotraumatisme ;Assure un transfert de connaissances et de compétences sur la prise en charge du psychotraumatisme en direction des professionnels de la psychiatrie et de la santé mentale (professionnels des établissements de santé mentale publics et privés, psychiatres et psychologues libéraux, médecins généralistes formés…) ;Vient en soutien aux professionnels et leur apporte son expertise pour les situations complexes ;Assure la diffusion des travaux du Centre national de ressource et de résilience.En particulier, l’équipe d’intervention précoce IMPACT a pour objectif de répondre à deux limites persistantes dans l’accès aux soins précoces et spécialisés : 
La difficulté d’accès aux soins pour les patients hospitalisés en soins médicaux de réadaptation (SMR), souvent après des évènements fortement traumatiques.Le besoin d’accompagnement pratique dans les unités psychiatriques, pour faciliter l’appropriation concrète des compétences acquises lors des formations sur le psychotraumatisme. Pour cela, l’équipe se rendra dans des lieux de soins type SMR, service de soins en psychiatrie et santé mentale, centres médico-psychologiques. Elle prendra en soins ou accompagnera les équipes préalablement formées à la prise en soins spécifiques par les thérapies d’expositions scientifiquement validées. 

Profil et prérequis

Expérience : 3 An(s)

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Détail de l’offre

INFIRMIER (H/F)

Adecco Medical

Lieu59 - Lille
ContratCDI Intérimaire
Expérience1 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Vous serez en charge des soins : Soins de base : pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyse de constantes, injections et gaz du sang Soins d'urgence : premiers soins aux victimes d'un malaise dans l'établissement, massages cardiaques externes (MCE), intubations et défibrillations Soins spécifiques aux urgences : soins techniques (soins de trachéotomie et colostomie), gestion et pose de dispositifs médicaux (cathéters veineux périphériques, sondages naso-gastriques, sondes urinaires et perfusions) Vous travaillerez avec les différents intervenants et assurerez la continuité des soins : Transmission des informations à l'ensemble des intervenants soignants Traçabilité des actes médicaux et données patients Vous connaissez le matériel spécifique aux urgences, et participerez à son entretien, nettoyage ainsi qu'à sa vérification (brancardiers, défibrillateurs, chariots et sacs d'urgence) Alors, prêt(e) à relever le défi ?

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

INFIRMIER (H/F)

Adecco Medical

Lieu59 - Lille
ContratIntérim
Expérience1 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Au sein du service de pneumologie, vous assurez la prise en charge globale d’un groupe de patients atteints d’une pathologie pulmonaire.Vos missions se déclinent comme suit :Mise en œuvre des soins d’hygiène, et de confort à la personne en collaboration avec l’aide-soignante dans la réalisation des soins.Réalisation de soins spécifiques à la Pneumologie : gaz du sang, manipulation de drain thoracique, pose et surveillance de dispositif de ventilation non invasive, BK crachats, BK tubage, ECBC, aspiration trachéale, aérosols, lavage dans drain thoracique (non limitiatif)Pose de chimiothérapie anti-cancéreuse par voie IV et mise en œuvre des protocoles d’isolement.Contrôle et gestion des stocks de matériels, de produits, et de médicaments.Accompagnement des patients en fin de vie en binôme avec l'Aide-Soignante. Gestion des situations d'urgence.Transmission des informations orales et écrites concernant les patients pris en charge. Alors, intéressé(e) ?

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Gynécologue H/F – Lille (59)

DN8 Solutions LTD

Lieu59 - Lille
ContratCDI
SalaireAnnuel de 5000.0 Euros à 12000.0 Euros
ExpérienceDébutant accepté
Publication03/07/2026

Description du poste

Notre client, un centre de santé pluridisciplinaire moderne, recherche un(e) Gynécologue pour rejoindre son équipe dans un cadre pensé avant tout pour le confort du praticien.
Ici, une promesse simple : vous soignez, on s'occupe du reste. Pas de charge administrative, un environnement équipé et serein, et une vraie dynamique d'équipe.
Vos missions
- Assurer le suivi gynécologique des patientes : consultations, dépistage et prévention
- Réaliser les examens cliniques et le suivi des pathologies gynécologiques
- Contribution à la permanence et à la continuité des soins
- Coordination avec les autres professionnels du centre et du territoire
- Participation aux projets collectifs (prévention, protocoles, organisation)
Profil recherché:
- Docteur en Médecine, spécialisé(e) en gynécologie (médicale et/ou obstétrique)
- Inscrit(e) ou inscriptible à l'Ordre des Médecins (RPPS)
- Envie de travailler dans un environnement moderne, structuré et collaboratif
- Tous niveaux d'expérience bienvenus

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Opérateur de production – bout de chaine H/F

Temporis Tourcoing

Lieu59 - Bondues
ContratIntérim - 1 Mois
Temps de travailTemps plein
Expérience2 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Opérateur de Production Polyvalent (H/F) – Bondues
Vous appréciez le travail manuel, la précision et les environnements industriels s ? Cette opportunité est faite pour vous.
L’agence Temporis Tourcoing recrute pour l’un de ses clients basé à Bondues un Opérateur de Production Polyvalent (H/F).
Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans la conception et la fabrication de packagings éco-responsables en carton compact pour des marques reconnues à l’échelle nationale et internationale.
Vos missions
Au sein d’une équipe engagée et solidaire, vous participez activement à la fabrication et à la préparation des produits finis.
Travaux de finition
Réaliser les opérations de collage manuel, décorticage, tri et conditionnement.
Alimenter les lignes de production en respectant les cadences et les procédures établies.
Effectuer la mise sous film et la mise en caisse des produits.
Suivi de production
Réceptionner les emballages en sortie de plieuse-colleuse.
Contrôler visuellement la qualité des produits fabriqués.
Signaler toute anomalie afin de garantir une production conforme aux exigences clients.
Conditionnement et logistique
Assurer le filmage des palettes de produits finis.
Enregistrer les mouvements de stock et veiller à la bonne traçabilité des opérations.
Qualité et sécurité
Respecter les standards de qualité, d’hygiène et de sécurité de l’entreprise.
Appliquer rigoureusement les procédures et consignes de l’atelier.
Votre profil
Vous disposez d’une première expérience réussie en production industrielle.
Vous êtes à l’aise avec les travaux manuels et faites preuve d’habileté.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre sens du détail.
Réactif(ve) et (e), vous savez vous adapter aux impératifs de production.
Vous recherchez une entreprise capable de vous accompagner dans votre évolution professionnelle.
Les conditions du poste
Poste basé à Bondues.
Horaires en équipe : 2x8 ou 3x8.
Rémunération : 12,31 € brut/heure.
Prime de 13ᵉ mois.
Les avantages Temporis
+21 % de rémunération grâce aux IFM et ICP.
Acomptes hebdomadaires possibles.
Compte Épargne Temps rémunéré à 5 %.
Comité d’Entreprise avantageux.
Application mobile pour gérer facilement contrats et bulletins de salaire.
Accompagnement personnalisé : mutuelle, logement, mobilité, garde d’enfants et autres solutions adaptées à votre situation.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous intégrerez une structure innovante qui place la qualité, la performance et le développement durable au cœur de son activité. De réelles perspectives d’évolution et de progression salariale sont proposées aux collaborateurs investis.
Vous aimez le travail concret, le soin apporté aux détails et les environnements industriels modernes ? N’attendez plus et envoyez votre candidature dès aujourd’hui !
L’équipe Temporis Tourcoing recrute également sur Halluin, Roncq, Neuville-en-Ferrain, Mouvaux, Comines, Armentières et les communes environnantes.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

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Détail de l’offre

Conducteur régleur sur machines H/F

Temporis Tourcoing

Lieu59 - Bondues
ContratIntérim - 1 Mois
Temps de travailTemps plein
Expérience2 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Tu as une première expérience en conduite ou en réglage de machine et tu veux évoluer dans un environnement technique stimulant ? Cette opportunité est faite pour toi.

Ton agence Temporis Tourcoing recrute un(e) Conducteur / Régleur Machine (H/F) pour son client à Bondues.

Tu rejoindras une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans la fabrication d’emballages en carton compact éco-responsables, au service de grandes marques.

Tes missions
Au cœur de l’atelier, tu joues un rôle clé dans la production :

Piloter ta machine et garantir la qualité des productions
Régler et ajuster la plieuse-colleuse selon les exigences clients
Approvisionner la machine et contrôler la production en temps réel
Contrôler la qualité et détecter rapidement toute anomalie
Assurer l’entretien courant de ton équipement
Réaliser le suivi administratif de ton activité

Ton profil

Première expérience en conduite ou réglage de machines en industrie
Rigueur, autonomie et esprit d’équipe
Envie de s’inscrire dans la durée au sein d’une entreprise en développement

Conditions

Poste basé à Bondues, déménagement de la société prévue à Villeneuve d'Ascq en fin d'année
Horaires en 3x8
Rémunération : 12,31 € brut/heure + prime de 13e mois


Les avantages Temporis

+21 % sur ton salaire (IFM + ICP)
Acomptes possibles chaque semaine
Compte épargne temps rémunéré à 5 %
Comité d’entreprise avec partenaires locaux
Application simple pour gérer tes documents
Aides : mutuelle, logement, mobilité, garde d’enfants

Tu veux t’investir dans un projet technique et porteur de sens ? Postule dès maintenant.
Temporis Tourcoing recrute également sur Halluin, Roncq, Neuville-en-Ferrain, Mouvaux, Armentières, Comines et alentours.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

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Détail de l’offre

POSTE DE SECOND RAYON FRUITS ET LEGUMES (H/F)

Lieu59 - Roubaix
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication03/07/2026

Description du poste

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
ASSISTER LE RESPONSABLE DE RAYONSPARTICIPER A LA GESTION ET A LA THEATRALISATION DU RAYON

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Junior Expertise Comptable – Lille – Sept / Nov 2026 – H/F

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratIntérim - 1 Mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication03/07/2026

Description du poste

Forvis Mazars Lille vous propose de participer à l'accélération de son développement au sein de l'équipe Expertise Conseil.Vous intégrerez une équipe structurée et dynamique composée d'une cinquantaine de collaborateurs.Vous participerez à des missions d'expertise comptable auprès de TPE/ PME :Missions comptables et fiscales :Missions de tenue et de révision dans un environnement de plus en plus automatiséÉtablissement des déclarations fiscalesTravaux de clôture annuelleAccompagnement dans la mise en place d'organisations et d'outils innovants adaptés aux besoins des clients.Missions de gestion :Production de reportings mensuels ou trimestrielsÉtablissement de prévisionnelsDès votre arrivée, et tout au long de votre carrière, vous bénéficiez d'un parcours de formation adapté pour vous former à nos outils et méthodes mais également pour développer vos compétences techniques.Vous serez accompagné(e) au quotidien par nos collaborateurs expérimentés.Nous vous proposons des formations spécifiques avec accompagnement à la préparation du DSCG et du Diplôme d'Expertise-Comptable.Vous serez basé(e) à Villeneuve d'Ascq, vous pouvez être amené(e) à vous déplacer chez nos clients dans la région Hauts de France.Intégration : Septembre / Novembre

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Développeur JAVA (H/F)

NEW NET 3D

Lieu59 - Lille
ContratCDI
Expérience3 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Description du poste :

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils :

Description de l'entreprise

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l'humain au cœur de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,6 milliards d'euros.

Description du poste

En tant que Solution Architect Business Automation, vous jouerez un rôle stratégique dans l'évaluation, la conception et la mise en œuvre de solutions d'automatisation pour divers clients. Vous serez un acteur clé à chaque étape des projets, de la définition des besoins à l'encadrement des développeurs durant les phases de réalisation.

Vos missions principales Phase amont : Identifier les technologies les plus pertinentes en fonction des besoins clients (principalement autour des solutions UiPath, avec une connaissance de Celonis comme atout Conception : Collaborer avec les parties prenantes pour définir des architectures techniques robustes et innovantes.
* Encadrement : Accompagner et superviser les développeurs dans la mise en œuvre des solutions, en veillant à la qualité du code et à la conformité aux standards.
* Expertise technique : Participer activement aux revues de conception et aux décisions technologiques stratégiques.
* Innovation : Assurer une veille technologique pour proposer des solutions à forte valeur ajoutée.

Environnement technique***Technologies principales : UiPath (Automatisation, Process Mining, Document Understanding, Communication Mining Connaissances souhaitées : Celonis (un atout Approche méthodologique : Agile, centrée sur la collaboration et la réactivité aux besoins clients.
Qualifications

Profil recherché

Vous avez Expérience : 3 à 4 ans minimum d'expérience significative sur les technologies UiPath.
* Certification : UiPath Advanced Developer ou Solution Architect (obligatoire Compétences comportementales : Leadership technique, réactivité, capacité à collaborer avec des équipes multidisciplinaires et à dialoguer avec les clients.
* Localisation : Préférence pour un mode de travail hybride avec une base à Lille, mais ouvert à d'autres localisations.
Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer notre équipe, c'est rejoindre un collectif engagé qui valorise la collaboration, l'excellence et l'innovation. Vous travaillerez sur des projets passionnants, entouré(e) de professionnels dédiés, et bénéficierez de nombreuses opportunités de développement personnel et professionnel.

Envie de façonner l'avenir de l'automatisation ? Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure !

Ce que nous vous proposons Des projets à haute visibilité pour des clients de renom.
* Une perspective d'évolution professionnelle dans un contexte national.
* Un environnement de travail dynamique, propice à l'innovation et à la créativité.
* Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
* Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.
* Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
* Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe
* Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel
* L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore.)

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.***

Profil et prérequis

Expérience : 3 An(s)

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Détail de l’offre

Comptable spécialisé / spécialisée recouvrement (H/F)

Start People

Lieu59 - Willems
ContratCDI
SalaireAnnuel de 24000.0 Euros à 26000.0 Euros
Expérience6 Mois
Publication03/07/2026

Description du poste

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CHARGE DE RECOUVREMENT BILINGUE NEERLANDAIS (H/F)
Rattaché(e) au Responsable Recouvrement Groupe et intégré(e) à une équipe de neuf collaborateurs, vous prenez en charge le suivi des créances d'un portefeuille de clients professionnels spécialisés dans la décoration d'intérieur, principalement situés au Benelux.En étroite collaboration avec les équipes commerciales, le service comptabilité et une clientèle majoritairement anglophone, vous contribuez à la bonne gestion des encaissements tout en veillant à entretenir une relation de qualité avec les clients.A ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :Assurer le suivi des comptes clients et contrôler les règlements au quotidien.Effectuer les relances par téléphone et par e-mail afin d'optimiser les délais de paiement.Détecter les litiges et en assurer le suivi en coordination avec les services concernés.Alimenter et mettre à jour les outils de pilotage ainsi que les indicateurs de suivi.Etre force de proposition pour améliorer les performances de recouvrement et réduire les retards de paiement.Elaborer les tableaux de bord et les reportings mensuels liés à l'activité.Participer à l'optimisation des processus de gestion du risque client.Vous rejoignez une organisation dynamique où les échanges sont simples, les prises de décision rapides et la collaboration entre services favorisée. Ce poste requiert rigueur, sens de l'organisation, aisance relationnelle et capacité à gérer avec diplomatie des situations parfois délicates.
Poste en CDI Temps Plein

PROFIL :
Débutant
Vous êtes issu(e) d'une formation comptable, financière ou administrative.Vous disposez d'une expérience confirmée en recouvrement client, idéalement acquise dans un environnement international.Vous maîtrisez couramment le Néerlandais à l'oral comme à l'écritVous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels de gestion (ERP, Excel).Vous savez gérer les priorités et respecter les délais.Vous appréciez la communication claire et structurée, y compris dans des situations de tension.Vous aimez les échanges concrets et savez rester précis dans vos suivis. Votre sens de la diplomatie et votre rigueur font la différence au quotidien, alors ce poste est fait pour vous!

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Profil et prérequis

Expérience : 6 Mois

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Détail de l’offre

Gestionnaire Paie – H/F

SADEC AKELYS

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDI
SalaireAnnuel de 29000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience2 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

Tu souhaites intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ?
À la recherche d'une nouvelle expérience au sein d'un cabinet situé au cœur du City Parc de Villeneuve d'Ascq, tout près de Lille ? Son bureau, ainsi qu'une quarantaine de collaborateurs passionnés, t'accueillent pour vivre ensemble de nouvelles aventures enrichissantes !
Sous la supervision du responsable du service social du cabinet, et en collaboration avec les juristes, tes principales missions seront :
- Garantir l'exécution de toutes les tâches relatives à la paie et aux déclarations sociales nominatives, en veillant à leur fiabilité et pertinence, tout en respectant scrupuleusement les délais impartis ;
- Assurer le respect et la mise en œuvre des conventions collectives ;
- Effectuer les recherches techniques nécessaires ;
- Etablir les paies et soldes de tout compte ;
- Réaliser les déclarations sociales nominatives à chacune des échéances et gérer les relations avec les organismes sociaux ;
- Jouer un rôle de conseil et d'assistance auprès des clients et répondre à leurs questions courantes avec pertinence ;
- Gérer les différentes missions de conseil social (procédures disciplinaires, assistance aux contrôles URSSAF, rédaction des contrats de travail et avenants etc.) en lien et avec le support des juristes en droit social du bureau ;
- Être en relation avec une clientèle composée de TPE, PME et associations.
Profil
- Tu as un Bac + 2 minimum en ressources humaines, gestion de paie, tu possèdes au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire ;
- Tu as une bonne connaissance de la législation sociale ;
- Rigoureux(se), autonome, tu as un bon esprit d'équipe ;
- Tu es passionné (e) par le conseil client auprès des dirigeants ;
- Tu as éventuellement une connaissance de Silae, Dext, Diaclient, MEG, Caseware, Sage, Polyact ainsi que d'autres logiciels de comptabilité ;
- Tu manifestes un grand intérêt pour les nouveaux outils numériques et tu as une bonne maîtrise de l'informatique ;
- À compétences égales, nous garantissons l'ouverture de tous nos postes aux personnes en situation de handicap.
La fourchette de rémunération :
Entre 29 K € et 35 K € brut fixe annuel hors primes et avantages.
Le processus de recrutement :
Entretien en visio et tests techniques ;
Entretien physique avec le directeur de bureau.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)
Formation : Bac+2 ou équivalents Comptabilité, Bac+3, Bac+4 ou équivalents Comptabilité

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Détail de l’offre

Technicien / Technicienne de gestion administrative (H/F)

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDD - 12 Mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication03/07/2026

Description du poste

Mission :
La personne recrutée aura pour mission de réaliser des actes de gestion courante dans le domaine d'activité du Service RH & Infrastructure du laboratoire PhLAM (UMR 8523 CNRS/Université de Lille). Elle sera également amenée à informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs du Service.

Activités :
- Contribuer à la gestion quotidienne des agents de l'UMR ;
- Participer aux recrutements d'agents contractuels en lien avec les Services de la Délégation Régionale Hauts de France du CNRS et ceux de l'Université de Lille ;
- Contribuer à l'accueil de stagiaires au PhLAM ;
- Suivre l'occupation des locaux du laboratoire ;
- Classer, archiver les actes de gestion du Service.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Réviseur Comptable H/F

Wefind-hr

Lieu59 - Tourcoing
ContratCDI
SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 45000.0 Euros
Expérience2 An(s)
Publication03/07/2026

Description du poste

DESCRIPTION
Cabinet d’expertise comptable d’environ 80 collaborateurs, implanté à Tourcoing, recrute un Réviseur Comptable H/F dans le cadre de son développement.
Le cabinet s’appuie sur une organisation structurée, des outils performants et des méthodes de travail claires, permettant aux équipes d’évoluer dans un environnement stable, avec une réelle visibilité sur les dossiers et les attentes.
L’objectif : intégrer un profil souhaitant monter en compétences et évoluer vers davantage de responsabilités à moyen terme.
Le poste
Vous intervenez sur un portefeuille de dossiers TPE / PME, avec un rôle central dans la révision des comptes et la préparation des bilans.
Vous travaillez en lien étroit avec les collaborateurs comptables, sécurisez les travaux et êtes en contact régulier avec les clients sur les sujets techniques.
Selon votre niveau, vous pourrez également :
- Participer à la supervision de profils juniors
- Contribuer à l’amélioration des process internes
- Monter progressivement en autonomie sur la gestion de dossiers
Pourquoi ce poste est intéressant ?
- Un cabinet structuré avec de vraies méthodes de travail
- Un environnement permettant de gagner en autonomie rapidement
- Une montée en compétences accompagnée
- De réelles perspectives d’évolution vers Chef de mission / Responsable de dossiers
- Un management accessible et présent
L’environnement
- Cabinet d’environ 80 collaborateurs
- Organisation claire et outils performants
- Culture d’accompagnement et de progression
- Bonne visibilité sur les attentes et les dossiers
EXIGENCES
Profil recherché
- Formation comptable (DCG / DSCG)
- Expérience en cabinet sur des fonctions de révision
- Rigueur, sens de l’analyse et bon relationnel client
- Envie d’évoluer et de s’inscrire dans un projet durable
AVANTAGES
Avantages
- Télétravail possible selon organisation
- Rémunération ajustée au profil et à l’expérience
- Environnement de travail collaboratif et stable
- Équilibre vie professionnelle / personnelle respecté
- Le process de recrutement est volontairement simple et confidentiel, avec des échanges centrés sur le poste, vos attentes et vos perspectives d’évolution.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

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Détail de l’offre

Pâtissier – Traiteur en boulangerie – F/H – PAUL

PAUL

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDI
Expérience1 An(s)
Publication02/07/2026

Description du poste

(P/J) Ce que vous ferez au quotidien :

Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :

- Préparer une palette de produits traiteur selon nos recettes : sandwichs, pizzas, salades. de quoi régaler nos clients !
- Assurer le plaquage, la mise en pousse et la cuisson de certains produits.
- Gérer le stockage et le datage des produits avec méthode et précision, car chez nous, la traçabilité n'est pas en option !
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire avec rigueur - parce que la qualité, c'est aussi une affaire de sérieux !
- Vous réalisez nos douceurs sucrées : éclairs, tartelettes, millefeuilles. grâce à vos talents et à nos fiches techniques.
- Vous ajoutez la touche finale : finition et présentation soignée des pâtisseries avant leur mise en vitrine.
- Réceptionner la marchandise et en assurer le stockage.Ce que nous recherchons :

Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, en préparation de produits traiteur, en restauration rapide et/ou en cuisine.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), rapide dans l'exécution et vous aimez le travail bien fait.
Polyvalent(e) et enthousiaste, vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique !



Début de prise de poste minimum : 03h00

Boulangerie fermée le dimanche

CDi TEMPS COMPLET

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Animateur / Animatrice des ventes (H/F)

MANPOWER FRANCE

Lieu59 - LILLE
ContratIntérim - 18 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.34 Euros sur 12.0 mois
ExpérienceDébutant accepté - Animateur des ventes
Publication02/07/2026

Description du poste

L'agence Manpower Agen recherche pour son client, Lucie ultrafrais, dans le cadre d'une future ouverture de boutique prévue fin juillet.

Dans le cadre du développement de boutiques innovantes de prêt-à-manger ultrafrais, nous recherchons un(e) Animateur(trice) des ventes (H/F) dynamique et engagé(e), capable d'incarner pleinement le concept auprès des clients.

Horaires à pourvoir :
- jour semaine (12h/19h ou 19h/00h)
- jour weekend ( 7h-14h /16h-19h)
- nuit weekend (23h-7h) ou 19h-23h

En véritable ambassadeur(rice) de la boutique, vous jouez un rôle clé dans l'expérience client et dans la mise en valeur du concept.
Relation client & animation commerciale
- Accueillir les clients avec professionnalisme, sourire et enthousiasme
- Promouvoir le concept avec conviction et pédagogie
- Valoriser les produits et les offres du moment
- Conseiller et orienter les clients selon leurs besoins
- Participer à la fidélisation grâce à une expérience client positive et qualitative
Gestion de la boutique
- Assurer la mise en rayon et le réassort des produits
- Veiller au facing et au contrôle rigoureux des DLC
- Garantir la propreté et l'entretien de la boutique
- Travailler de manière autonome tout en respectant les procédures et standards de qualité
Au-delà d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité capable de représenter le concept avec professionnalisme et conviction.

Profil recherché :

- Naturellement souriant(e), poli(e) et à l'aise dans la relation client
- Enthousiaste et doté(e) d'un vrai sens du service
- Curieux(se), impliqué(e) et capable de parler d'un concept avec conviction
- Rigoureux(se), vigilant(e) et autonome dans votre travail
- Réactif(ve) et capable de gérer votre espace de vente avec sérieux
- Une première expérience en vente, animation commerciale ou relation client est un plus.

Avantages Manpower :

- Avantages double CSE (chèques vacances, billetterie, loisirs, tickets cinéma, voyages, remboursement ... )
- Accès au CET Taux à 8%
- FASTT (aide au logement, à la mobilité, garde d'enfants... )

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté - Animateur des ventes

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Détail de l’offre

Employé(e) de pressing polyvalent(e) (H/F)

STYL PRESSING

Lieu59 - Lambersart
ContratCDD - 6 Mois
Temps de travailTemps partiel
SalaireHoraire de 13.5 Euros sur 12 mois
Expérience1 An(s)
Publication02/07/2026

Description du poste

Styl Pressing, un pressing indépendant, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de pressing pour rejoindre son équipe de Lambersart (Zone Intermarché)

Vos missions quotidiennes seront :

- L'accueil clients et l'encaissement
- Le tri et le traitement du linge : étiquetage, nettoyage, détachage, pré-brossage
- L'apprêtage et la finition : repassage et emballage
- La participation à l'organisation de la boutique.


Vous aurez également en charge l'accueil de nos clients (renseignements, réception des articles à traiter, enregistrement des paiements)

Les clés de la réussite :

Sens du contact : bon sens du relationnel afin de gérer les exigences de la clientèle, amabilité et fibre commerciale
Rapidité et organisation : travailler dans des délais courts pour répondre aux attentes de la clientèle, organisation (gestion du temps)
Soin et précision. Nous accordons une importance particulière à la qualité de service de nous offrons à nos clients.

Vous serez formé au métier en interne par l'équipe en place.

Vous travaillez 15h/semaine.
Le planning est à définir ensemble. Vous travaillez potentiellement le samedi.

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)
Compétences : Charger le linge dans les machines et enclencher le programme, Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc), Repasser du textile (vêtements, linge), Préparer un article en vue du repassage

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Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)

Lieu59 - Lesquin
ContratCDI
SalaireAnnuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
Expérience3 An(s)
Publication02/07/2026

Description du poste

Rattaché(e) au Chef de Groupe Opérationnel, vous assurez la conduite opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers en garantissant le respect des délais, de la qualité, de la sécurité et des objectifs financiers.
À ce titre, vous serez amené(e) à :


- Planifier, organiser et coordonner les travaux sur plusieurs chantiers simultanément.
- Encadrer et animer les équipes terrain ainsi que les sous-traitants.
- Assurer le suivi technique des installations de vidéoprotection, contrôle d'accès, intrusion, visiophonie et réseaux VDI.
- Piloter les approvisionnements et assurer la relation avec les fournisseurs.
- Suivre les budgets, les temps passés et identifier les travaux supplémentaires.
- Être l'interlocuteur privilégié des clients, maîtres d'oeuvre et partenaires tout au long des projets.
- Travailler en étroite collaboration avec le bureau d'études pour les retours terrain, les mises à jour des plans et les DOE.
- Veiller au respect des règles QSSE et garantir la sécurité sur les chantiers.

Profil et prérequis

Expérience : 3 An(s)

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Détail de l’offre

Électricien / Électricienne de chantier (H/F)

RANDSTAD

Lieu59 - Roubaix
ContratIntérim - 6 Mois
SalaireMensuel de 2058.0 Euros
Expérience1 An(s)
Publication02/07/2026

Description du poste

Description du poste :

Sous la responsabilité du chef de chantier, vous intervenez sur des chantiers de construction sur la métropole lillloise


Vous avez pour missions de réaliser les travaux d'incorporation poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré positionner et câbler des armoires, des baies ou tableau de distribution électrique de locaux domestiques ou tertiaires et les raccorder aux équipements fixer et raccorder des équipements basse tension mettre sous tension l'installation électrique et effectuer des contrôles intervenir sur des pannes, en réaliser le diagnostic et les résoudre.

Description du profil :

De niveau CAP / BEP ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 années


Vous êtes reconnu pour votre expertise dans le domaine du bâtiment alors faites nous parvenir votre CV ! merci de contacter Agathe ou Valérie

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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