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Détail de l’offre

Collaborateur comptable h/f (H/F)

Lieu59 - Tourcoing
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication24/08/2026

Description du poste

Au sein d'une équipe agréable et dynamique, vous êtes rattaché à l'Expert-comptable et vous avez pour missions :L'établissement des bilans et des liasses fiscalesL'accompagnement et le conseil de vos clientsLa gestion complète de votre portefeuille client constitué principalement de pharmacies

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

Envie de mettre toutes les chances de votre côté? Si vous n’êtes pas encore inscrit à la MELT, pré-inscrivez-vous pour bénéficier de l’accompagnement de nos équipes dans votre recherche d’emploi.

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Détail de l’offre

Collaborateur comptable h/f (H/F)

Lieu59 - Lesquin
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication24/08/2026

Description du poste

Vous êtes en binôme avec un expert-comptable concernant la gestion d'un portefeuille de clients variés, et ce, sur les missions suivantes : Suivi comptable et fiscal des dossiers Révision des dossiers Conseil client Tenue et saisie principalement faites par les assistants Encadrement de 2 assistants comptables

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Gestionnaire de paie h/f (H/F)

Lieu59 - Mouvaux
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication24/08/2026

Description du poste

Vous intégrerez le pôle social de 6 personnes, sous la responsabilité du responsable paie, excellent technicien qui saura vous accompagner.Vos missions : Gestion des bulletins de paie d'un portefeuille de clients variés (le portefeuille sera adapté en fonction de votre profil)Collecte et saisie des éléments variablesÉtablissement des charges sociales et DSN

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Gestionnaire de paie h/f (H/F)

Lieu59 - Wasquehal
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication24/08/2026

Description du poste

Sous la responsabilité du Responsable Social, vous serez amené à gérer en autonomie un portefeuille en multi-conventions:Collecter et saisir les éléments de variable de paieEtablir les bulletins de paies (280 bulletins de paies)Suivre les dossiers administratifs sociaux des clients du cabinet (adhésion aux caisses, mise à jour des données et des dossiers des salariés, classement informatique des données sociales)Conseiller et accompagner vos clients dans leurs démarches sociales. De plus, vous aurez un coach à vos côtés pour vous passer le témoin et augmenter vos performances.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Manager de rayon charcuterie fromage H/F – Wattrelos

Lieu59 - Wattrelos
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication24/08/2026

Description du poste

Description du poste
Nous recrutonsb>un Manager de rayon charcuterie fromage H /F

Dans le respect de la politique commerciale et
en collaboration avec votre directeur, vous êtes garant(e) de la progression du
chiffre d'affaire de votre rayon en satisfaisant et fidélisant le client.

Chez Supermarché Match, votre mission

Vous développez le chiffre d'affaire et la rentabilité de votre rayon en assurant son approvisionnement et sa bonne tenue.

Vous êtes garant(e) de l'animation commerciale, vous choisissez les produits et les mettez en valeur grâce à une théâtralisation du rayon et grâce à des animations.



Vous organisez le travail de votre équipe et contrôlez son activité.Vous participez à la vie du rayon : conseillez les clients en leur donnant des idées de menu ou de recettes grâce à votre connaissance des produits traiteur, charcuterie et fromage à la coupe.Vous préparez et faites préparer les produits préparés par nos soins (76 recettes de pizza, wraps, bols de pâtes et de riz, crêpes fourrées, saladeset les mettez en rayon.Vous faites appliquer les procédures et directives de travail internes à votre équipe (provenance des produits, suivi traçabilité, DLCli>




Vous réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage.
Selon le magasin dans lequel vous travaillez, vous serez en vente au comptoir et/ou mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon libre-service.



Description du profil


Vous justifiez impérativement d'une expérience significative dans l'animation d'équipe et la gestion d'un rayon, idéalement acquise dans le milieu de la distribution alimentaire.
Vous avez une parfaite connaissance de la chaine du froid, de la tradition du métier et une passion des produits.
Commerçant(e) avant tout et entrepreneur(se) dans l'âme, vous faites partager à votre équipe votre dynamisme et savez les fédérer autour d'objectifs communs.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous alliez votre enthousiasme naturel à de grandes qualités d'écoute et de disponibilité.

Avantages :

Prime annuelle équivalente à 1 mois de salairePrime de performance individuelle: L'Enjeu est de 1 mois de salaireCarte privilège collaborateurvous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte surl'ensemble de vos achats effectués dans nos magasinsEpargne salarialeParticipation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan EpargneRetraite Collectif et Compte Epargne Temps12 jours RTT/anPerspectives d'évolution avecformation interne



Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au
sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les
talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de
discrimination.

Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et
accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur
carrière. Parlez-nous en !

Compétences
gestioncharcuteriecommercemanagement

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

CAP SIGNALETIQUE ET DECORS GRAPHIQUES (H/F)

PASSEPORT FORMA

Lieu59 - Hem
ContratCDD - 12 Mois
Temps de travailTemps plein
ExpérienceDébutant accepté
Publication24/08/2026

Description du poste

Le titulaire du CAP "Signalétique et décors graphiques"
est un professionnel qualifié des métiers d'art.
Il intervient, sous contrôle, dans la réalisation de marquages.
Il maîtrise l'ensemble des outils de production.
La pose est réalisée en atelier et/ ou sur site.
Il intervient, sous contrôle, dans la réalisation de marquages.
Il maîtrise l'ensemble des outils de production :
plotter de découpe, imprimante numérique, laminateur,
machine numérique de gravure et de découpe, imprimante 3D.
La pose est réalisée en atelier et/ ou sur site.
Dans le cadre de ses activités, il respecte les critères
esthétiques et les contraintes techniques du projet.
Il s'adapte à l'usage de nouveaux matériaux ou
équipements ainsi qu'au développement des outils numériques.
En atelier et sur site, son activité consiste à préparer,
fabriquer et installer un marquage.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Corriger et mettre en forme un document, Organiser le traitement des commandes, Saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, pré-projet, brouillon, Sélectionner des documents et images dans une base documentaire, Traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression

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Détail de l’offre

Responsable administratif (H/F)

PROMAN 168

Lieu59 - Wambrechies
ContratIntérim - 3 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 18.46 Euros sur 12 mois
Expérience7 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Le poste :
Votre agence PROMAN LILLE TERTIAIRE recrute pour son client, dans le cadre d'une création de poste stratégique, un Responsable Administratif H/F . Véritable bras droit de la Direction sur les sujets administratifs, vous contribuez à la fiabilisation des processus, à l'optimisation des outils de gestion et au pilotage opérationnel d'une équipe dédiée. Par conséquent, vous assurez le pilotage et la coordination de l'ensemble des activités suivantes : Gestion de la facturation : Superviser et sécuriser les processus de facturation Gérer une facturation complexe intégrant les matières, les prestations, les charges de sous-traitance Garantir la fiabilité et les délais d'émission des factures Optimiser les méthodes et procédures liées à la facturation Gestion des achats : Créer les bons de commande fournisseurs. Assurer leur réception et leur affectation. Veiller à la conformité des engagements et au suivi administratif des achats Gestion du recouvrement : Piloter les actions de recouvrement Suivre les encours clients et les retards de paiement Mettre en place des indicateurs de suivi et proposer des actions correctives Vous prenez part à un projet structurant : cette mission d'intérim est donc évolutive.


Profil recherché :
De formation supérieure en gestion, administration ou finance, vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions administratives, financières ou de contrôle de gestion opérationnel. Vous êtes reconnu pour votre capacité à structurer, fiabiliser et améliorer les organisations. Compétences requises Très bonne maîtrise des outils informatiques et de gestion (la connissance d'outils tels que Praxedo et Jason est un plus) Maîtrise de Google Sheets et des outils de reporting Bonne compréhension des mécanismes de facturation, achats et recouvrement Capacité à produire et analyser des indicateurs de performance Qualités attendues Esprit d'analyse et de synthèse. Force de proposition sur les méthodes, les outils et l'organisation Capacité à alerter et à prendre du recul Leadership naturel permettant de fédérer les équipes tout en les challengeant Forte résilience et sens des priorités Rigueur, autonomie et sens du résultat
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Profil et prérequis

Expérience : 7 An(s)
Compétences : Elaborer, suivre et piloter un budget, Présenter un budget, Superviser la gestion financière

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Intérim - 4 MoisArts et façonnage d’ouvrages d’art

Sellier (H/F)

ESSENTIEL RECRUTEMENT

  • Lieu59 - Bondues
  • TempsTemps plein
  • SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros sur 12.0 mois
Détail de l’offre

Sellier (H/F)

ESSENTIEL RECRUTEMENT

Lieu59 - Bondues
ContratIntérim - 4 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros sur 12.0 mois
Expérience1 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à BAC recherche un(e) sellier.


Vos missions:
En tant que sellier / sellière, vous serez en charge de :
- Réaliser des travaux de fabrication, réparation et rénovation d'articles en cuir (sellerie, sièges, équipements, etc.)
- Préparer, tracer et découper les matériaux (cuir, tissus techniques, mousses)
- Assembler les différentes pièces à la main ou à la machine
- Effectuer les opérations de collage des éléments (mousses, revêtements, renforts) en respectant les procédés et temps de séchage
- Contrôler la qualité des assemblages et des collages réalisés
- Entretenir et régler les machines, ainsi que les outils de collage
- Travailler à partir de plans, de gabarits ou de consignes techniques Votre profil:
Minutieux(se), précis(e) et soucieux(se) du détail
Habile manuellement et rigoureux(se) dans l'exécution des tâches
Autonome tout en ayant un bon esprit d'équipe
Sens de l'esthétique et du travail bien fait
Respect strict des consignes techniques et des temps de séchage
Capacité d'adaptation et respect des délais


Formation en sellerie, maroquinerie ou métiers du cuir (CAP, Bac Pro ou équivalent)
Expérience souhaitée dans un poste similaire
Bonne connaissance des matériaux (cuir, mousses, colles techniques, textiles)
Maîtrise des techniques de coupe, couture, assemblage et collage
Connaissance des règles de sécurité liées à l'utilisation des colles et solvants

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Adjoint chargé d’affaires en CVC (H/F)

EQUIVALENCE RH INDUS

Lieu59 - Tourcoing
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2500.0 Euros à 3300.0 Euros sur 12 mois
Expérience1 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Aquila Rh de Tourcoing, acteur du recrutement CDD, CDI, INTERIM, recherche pour un de ses clients basé sur Tourcoing leur Adjoint Responsable Groupe en CVC ( H/F)


Vos missions:
Rattaché(e) au Responsable de Groupe, vous l'assistez dans la gestion technique, organisationnelle et humaine du service.
Véritable relais de terrain, vous contribuez activement au bon fonctionnement du groupe et à la satisfaction des clients.
Vos principales missions seront :
- Participer à l'organisation et à la planification des interventions de maintenance ou de travaux CVC ;
- Assurer le suivi technique des chantiers et veiller à la bonne exécution des prestations ;
- Accompagner, encadrer et animer les techniciens au quotidien ;
- Suivre les indicateurs d'activité et remonter les informations au Responsable de Groupe ;
- Contribuer au respect des engagements contractuels et à la satisfaction client ;
- Être force de proposition pour l'amélioration continue du service et des processus internes. Votre profil:
- Formation technique en génie climatique, énergétique ou électrotechnique (Bac à Bac +3) ;
- Première expérience réussie en maintenance CVC ou en encadrement d'équipe technique ;
- Esprit d'équipe, sens de l'organisation et réactivité ;
- Qualités relationnelles et goût du terrain ;
- Bonne maîtrise des outils informatiques et du suivi d'activité.

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)
Compétences : Prospection commerciale, Communiquer les résultats aux parties prenantes

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Détail de l’offre

Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

ASTHOR EURL

Lieu59 - LINSELLES
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2100.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12 mois
Expérience1 An(s) - en parcs et jardins
Publication24/08/2026

Description du poste

Nous recherchons un ou une ouvrier paysagiste passionné(e) par la nature et le travail en extérieur. Vous intégrerez une équipe dynamique dédiée à la création et à l'entretien d'espaces verts. Votre rôle sera essentiel pour transformer des projets paysagers en réalités florissantes et esthétiques.

Nous recherchons une personne autonome pouvant travailler sur la région lilloise.

Pour l'entretien :
taille des arbustes, des haies, rosiers, plantes grimpantes. en tenant compte du type de plantes, de la hauteur voulue.
de l'entretien des zones de plantation : binage des massifs, ramassage des feuilles, enlèvement des plantes mortes, mise en place de paillage, désherbage. ;
du débroussaillage et de l'entretien des gazons avec la tonte (avec une tondeuse autoportée ou non selon le terrain), le ramassage de l'herbe...
du soufflage et du ramassage des feuilles (pour toujours conserver un aspect propre et soigné dans les chemins et espaces verts ) ;
de l'entretien des équipements

Pour l'aménagement :
implantation sur le terrain
de la réalisation d'ouvrage type terrasse bois, dalle béton, cabanon, mur de soutènement, pavage, treillis,..
des plantations de tous types de plantes
de la récupération des commande chez le fournisseur ou sur le lieu de stockage de l'entreprise
du tri et de la gestion des déchets

Pour l'élagage :
ramasser et évacuer les branches et feuilles
broyer les déchets verts
assister l'élagueur dans son travail

Profil recherché :
Expérience préalable dans le domaine du paysagisme ou formation équivalente appréciée
Maîtrise des outils manuels utilisés en jardinage
Sens de l'esthétique et capacité à travailler en équipe
Capacité à travailler en extérieur par tous les temps
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
Si vous êtes motivé(e) par le travail de plein air et que vous souhaitez contribuer à embellir notre environnement, rejoignez nous pour participer à des projets enrichissants au sein d'une équipe conviviale.

Avantages :
Panier repas
épargne salariale
heures supplémentaires

Travail du mardi au samedi, repos le lundi.

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s) - en parcs et jardins
Formation : CAP, BEP et équivalents Jardinage
Compétences : Gestion des déchets verts, Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.), Tailler les arbres, Effectuer l'entretien de végétaux, Installer des clôtures, barrières ou portails, Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

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Intérim - 7 MoisIndustrie

Soudeur TIG Inox (H/F)

ESSENTIEL RECRUTEMENT

  • Lieu59 - Wambrechies
  • TempsTemps plein
  • SalaireHoraire de 12.31 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois
Détail de l’offre

Soudeur TIG Inox (H/F)

ESSENTIEL RECRUTEMENT

Lieu59 - Wambrechies
ContratIntérim - 7 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois
Expérience1 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Aquila RH Villeneuve d'Ascq, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients, un Soudeur TIG Inox (H/F).


Vos missions:
Au sein de l'atelier de fabrication et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, voici vos missions :

- Travailler en autonomie à partir d'un plan
- Réaliser le montage et l'assemblage des ensembles et sous-ensembles
- Préparer et positionner les pièces à assembler.
- Souder acier et inox par soudure TIG.
- Contrôler la propreté et la qualité des soudures. Votre profil:
- Vous avez le goût du travail fin et soigné et une bonne connaissance en lecture de plans.
- Vous maitrisez le procéder de soudure TIG sur tôle fine (inox/acier).
- Vous êtes autonome, dynamique, organisé, doté d'une bonne capacité d'écoute, sens du contact et du relationnel, vous recherchez un poste pour vous épanouir et faire preuve d'initiative

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Un ou une auxiliaire de puériculture (H/F)

CENTRE SOCIAL ET CULTUREL DU FRESNOY

Lieu59 - ROUBAIX
ContratCDD - 4 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2000.0 Euros à 2050.0 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication24/08/2026

Description du poste

L'auxiliaire de puériculture contribue à l'accueil, au bien-être, à la sécurité, à l'éveil et au développement global des jeunes enfants accueillis (3mois à 3ans).Il ou elle accompagne chaque enfant dans le respect de son rythme, de ses besoins et de son individualité. Il ou elle soutient également les parents dans une relation de confiance et participe activement au projet éducatif, pédagogique et social de la structure.

MISSIONS PRINCIPALES :
-Accueillir l'enfant et sa famille
Assurer un accueil individualisé, chaleureux et sécurisant de l'enfant et de ses parents.
Recueillir et transmettre les informations nécessaires à la continuité de l'accueil : sommeil, alimentation et santé
Accompagner progressivement la séparation et participer à la période de familiarisation.
Veiller à l'inclusion de chaque enfant.

-Assurer les soins quotidiens, la santé et la sécurité
Réaliser les soins d'hygiène et de confort : change, toilette, habillage.
Accompagner les repas et les collations en respectant l'âge, le rythme, l'autonomie, les régimes.
Appliquer les protocoles d'hygiène, de prévention.
Participer à l'entretien, au nettoyage et à la désinfection des espaces, du matériel et des jeux, en lien avec l'organisation de l'équipe.

-Favoriser l'éveil, l'autonomie et le développement de l'enfant
Observer les besoins, les compétences et l'évolution de chaque enfant afin d'adapter l'accompagnement.
Proposer et animer des activités d'éveil adaptées.
Aménager des espaces sécurisés, stimulants et adaptés aux différentes étapes du développement.
Respecter les temps de jeu libre, de repos et de retrait de l'enfant.

-Travail en équipe et participation à la vie de la structure
Participer aux réunions d'équipe, aux temps d'analyse de pratiques, aux formations et aux journées pédagogiques.
Assurer des transmissions orales et écrites fiables, précises et confidentielles.
Contribuer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'établissement, du projet pédagogique.
Participer aux temps forts et aux actions transversales du Centre social.

-Responsabilités professionnelles
Respecter le secret professionnel, la discrétion professionnelle et la confidentialité des informations concernant les enfants, les familles et les salariés.
Appliquer le règlement de fonctionnement, les protocoles internes et les consignes de la direction.
Utiliser le matériel et les locaux de manière responsable et signaler toute anomalie.

CONDITIONS D'EXERCICE ET CONTRAINTES DU POSTE :
Travail en équipe selon un planning établi en fonction des besoins du service et des horaires d'ouverture.
Présence possible lors de réunions, formations, événements ou temps forts organisés en dehors des horaires habituels.
Respect strict des règles d'hygiène, de sécurité applicables dans la structure.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Formation : Bac ou équivalent Petite enfance
Compétences : Pathologies de l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Accueillir des enfants, Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Participer à un projet pluridisciplinaire

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Détail de l’offre

Responsable d’équipe Electricité (H/F)

EQUIVALENCE RH INDUS

Lieu59 - Tourcoing
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2500.0 Euros à 3300.0 Euros sur 12 mois
Expérience1 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Aquila RH Tourcoing, acteur indépendant du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients basé sur Tourcoing, un Responsable d'Équipe Electricité (H/F).


Vos missions:
En tant que Responsable d'Équipe Electricité, vos responsabilités principales seront les suivantes :

Encadrer et animer une équipe de 1 à 5 collaborateurs.
Organiser et coordonner l'activité des chantiers.
Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité.
Assurer le suivi des approvisionnements en matériel et outillage.
Contrôler l'avancement et la bonne exécution des travaux.
Assurer le suivi des clients et répondre à leurs demandes.
Participer aux réunions et rendez-vous de chantier.
Accompagner et former les nouveaux collaborateurs. Votre profil:
Vous êtes autonome en dépannage et travaux en CFA/CFO.
Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans en courant faible (CFA).
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe.


Autonomie, rigueur et réactivité.
Habilitations électriques
Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, outils de suivi de chantier).
Permis B obligatoire.

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

LEOVIDA

Lieu59 - LILLE
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 14.0 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication24/08/2026

Description du poste

Votre rôle
-Intervenir chez des particuliers sur la métropole lilloise.
-Aider nos clients dans leurs tâches ménagères.
-Travailler en autonomie, avec sérieux et fiabilité.

35h/semaine = 1 600 € net/mois
mi-temps = 800 €net/mois

Nos attentes

-Aimer rendre service
-Savoir travailler de façon autonome.
-Être fiable : on peut compter sur vous

Avantages :
-Horaires flexibles
-Prise en charge du transport quotidien
-Respect et valorisation des salariés
-Lieu du poste : Déplacements fréquents - Métropole lilloise

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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Détail de l’offre

Manager Restauration Rapide – H/F (H/F)

BURGER KING FRANCE

Lieu59 - Lille
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2000.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 mois
Expérience2 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Mission
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de :

Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun
Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)
Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING
Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)
Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)
Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives
Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !

Profil
Vous avez :

Le sens des responsabilités
L'envie de faire grandir une équipe
Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière
Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration
La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités
Nous avons :

Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne)
Un développement ambitieux
Un parcours de formation sur mesure
Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
Des opportunités dans toute la France
Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !

Pssst. ! Comme le WHOPPER, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.


Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

Envie de mettre toutes les chances de votre côté? Si vous n’êtes pas encore inscrit à la MELT, pré-inscrivez-vous pour bénéficier de l’accompagnement de nos équipes dans votre recherche d’emploi.

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Détail de l’offre

Assistant Manager (Shift Leader) – H/F (H/F)

BURGER KING FRANCE

Lieu59 - Marcq-en-Barœul
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 1867.02 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication24/08/2026

Description du poste

Mission
Si vous nous recrutez, en tant qu'Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge de :

Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomie
Encadrer et former une équipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush)
Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d'hygiène et sécurité
Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)
Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que ! Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur.

Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !

Profil
Vous avez :

Le sens des responsabilités
L'envie de faire grandir une équipe
Le goût du challenge et une envie bleue de grandir
La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
L'enthousiasme, la sympathie et l'agilité comme plus grandes qualités
Nous avons :

Des équipes de 15 personnes à enflammer (en moyenne)
Un développement ambitieux
Un parcours de formation sur mesure
Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
Des opportunités dans toute la France
Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !

Pssst. ! Comme le WHOPPER, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.

Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Intérim - 9 MoisTransport et logistique

Cariste (H/F)

ESSENTIEL RECRUTEMENT

  • Lieu59 - Chéreng
  • TempsTemps plein
  • SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros sur 12.0 mois
Détail de l’offre

Cariste (H/F)

ESSENTIEL RECRUTEMENT

Lieu59 - Chéreng
ContratIntérim - 9 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros sur 12.0 mois
Expérience1 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Aquila RH Villeneuve d'Ascq, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients sur Chéreng, un Cariste (H/F).


Vos missions:
- Porter et déplacer les marchandises
- Charger et décharger les produits
- Gérer la réception, le stockage des produits et marchandises
- Réaliser des opérations de manutention
- Assurer la traçabilité des produits
- Contrôler la qualité des différents éléments
- Nettoyer les machines et le poste de travail
- Respecter les règles de circulation et de sécurité dans l'entreprise
Votre profil:
- Vous êtes titulaire des permis CACES (1,3 et 5)
- vous êtes à l'aise avec la conduite et la réalisation des opérations de manutention à l'aide des chariots.
- Vous bénéficiez d'une expérience conséquente en tant que Cariste industriel (H/F)

Permis CACES

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Intérim - 6 MoisCommerce, vente et grande distribution

Téléconseiller (H/F)

MISTERTEMP INDUSTRIE

  • Lieu59 - Tourcoing
  • TempsTemps plein
  • SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros sur 12.0 mois
Détail de l’offre

Téléconseiller (H/F)

MISTERTEMP INDUSTRIE

Lieu59 - Tourcoing
ContratIntérim - 6 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros sur 12.0 mois
Expérience1 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Notre agence Mistertemp recherche pour son client acteur majeur dans la gestion des relations des entreprises avec leurs clients, des conseillers relation client H/F sur le secteur de Tourcoing (59)


Vos missions:
Missions principales:
- Réaliser des appels entrants/sortants, traiter les mails
- Conseiller, accompagner un client
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Développer et fidéliser la relation client
- Transmettre de l'information aux clients mais aussi en interne

Rémunération:
- Salaire fixe : SMIC
- Primes sur objectifs
- Mutuelle entreprise
- Avantages CSE ( chèques vacances,...) Votre profil:
Nous recherchons un profil dynamique, curieux, réactif, rigoureux, empathique et doté d'une excellente expression écrite et orale. Une aisance informatique est requise pour ce poste. Si vous aimez le contact client et le sens du service, ce poste est fait pour vous.
Les profils débutants sont acceptés. Vous serez formé et accompagné lors d'un parcours d'intégration effectué par notre client.


Le Conseiller relation client travaillera du lundi au samedi (un samedi sur deux) sur une plage horaire de 8h à 20h. Une flexibilité sur les horaires est requise pour ce poste.

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Préparateur livreur / Préparatrice livreuse en restauration rapid (H/F)

DOMINO'S PIZZA

Lieu59 - LILLE
ContratCDI
Temps de travailTemps partiel
SalaireHoraire de 12.31 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication24/08/2026

Description du poste

Dans le cadre de son développement, Domino's Pizza recrute un(e) préparateur(trice) / livreur(se).

Vos missions :
- Assurer la livraison des commandes à domicile en deux-roues (scooter) dans le respect des délais et des normes de sécurité
- Accueillir les clients en magasin avec professionnalisme et convivialité
- Prendre les commandes par téléphone et au comptoir
- Participer à la préparation des pizzas et produits (production)
- Veiller à la qualité des produits et au respect des normes d'hygiène
- Contribuer à l'entretien du point de vente et du matériel

Profil recherché :
- À l'aise avec la conduite d'un scooter (permis AM ou B selon réglementation)
- Bon relationnel et sens du service client
- Dynamique, ponctuel(le) et organisé(e)
- Capacité à travailler en équipe
- Une première expérience en restauration ou livraison est un plus

Amplitude horaires : de 11H à 14H30 / de 18H à 23h

Le poste est à pouvoir sur différents secteur de la métroppole lilloise : Lambersart, Loos, Haubourdin, Marcq en baroeul etc...

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Types de sandwichs et produits snacking, Préparer, assembler des plats simples, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

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Intérim - 10 MoisIndustrie

Conducteur de ligne (H/F)

ESSENTIEL RECRUTEMENT

  • Lieu59 - Lesquin
  • TempsTemps plein
  • SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros sur 12.0 mois
Détail de l’offre

Conducteur de ligne (H/F)

ESSENTIEL RECRUTEMENT

Lieu59 - Lesquin
ContratIntérim - 10 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros sur 12.0 mois
Expérience1 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Aquila RH Villeneuve d'Ascq, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients basé sur Lesquin, un Conducteur de ligne sure machine de découpe laser (H/F).


Vos missions:
- Participer à l'approvisionnement de la machine.
- Effectuer le chargement et la conduite de la machine de découpe laser.
- Sélectionner et paramétrer le programme à utiliser sur la commande numérique.
- Assurer l'entretien de premier niveau, du nettoyage de la machine et de son environnement.
- Contrôler la conformité des pièces à partir d'un plan.
- Conditionner des pièces et acheminer celles-ci en zone d'expédition.
- Assurer la transmission des documents de production.
- Participer au rangement et au chargement des marchandises. Votre profil:
- Vous êtes titulaire d'un diplôme lié au domaine de l'industrie ou de la mécanique
- Vous appréciez les postes de terrain et le travail d'équipe
- Vous acceptez les horaires d'équipe (3x8)

La possession d'un permis Caces 3 ou d'un permis pont roulant en cours de validité peut être un plus (non requis)

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Opérateur / Opératrice sur machine automatique de production méca (H/F)

EQUIVALENCE RH INDUS

Lieu59 - Halluin
ContratIntérim - 3 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros sur 12 mois
Expérience1 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Bienvenue chez Aquila RH Tourcoing !
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Nos engagements ? : Ecoute, Accompagnement et Transparence
Si je vous parle de recrutement sur mesure ? Qu'en dîtes vous ? Que vous recherchiez intérim, CDD ou CDI, notre objectif est de vous trouver le poste idéal afin que vous puissiez vous épanouir dans votre travail !
Notre besoin : Un Opérateur Extrudeur (H/F)


Vos missions:
En tant qu'Opérateur Extrudeur (H/F) , vous devrez :
- Conduire et alimenter la machine en matières premières et effectuer la sortie de la production à l'aide du CACES 3
- Réaliser des contrôles qualités réguliers sur les produits
- Surveiller le bon fonctionnement de la machine et identifier les problèmes
- Assurer une première maintenance

- Informations sur le poste :
- Horaires d'équipe 3*8
- Poste basé à Halluin
- 40 heures semaine
- CACES 1 et 3 obligatoires

- Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous :
Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous
Un interlocuteur privilégié tout au long de votre parcours
Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois Votre profil:
- Vous avez une expérience en conduite de machine en milieu industriel et avez l'habitude des conditions de travail de ce milieu ( chaleur, bruit..)
- Vous êtes autonome, sérieux(se) et motivé(e)
- Vous respectez les consignes de production précises ainsi que les règles de sécurité
- Vos CACES 1 et 3 sont à jour

Vous vous reconnaissez à travers cette offre ? Vous êtes la personne qu'il nous faut !!
A vous de jouer, faites nous parvenir votre candidature en postulant en ligne !!

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)
Compétences : Modalités d'approvisionnement de machines de production, Retirer des produits non conformes

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Détail de l’offre

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

SINEO LILLE

Lieu59 - PERENCHIES
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros sur 12 mois
Expérience1 Mois
Publication24/08/2026

Description du poste

SINEO Pérenchies recrute !

Contrat : CDI - 35h/semaine
Horaires : du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h00
Lieu : Pérenchies
Expérience : 1 an minimum en tant que CIP exigé
Expérience en structure d'insertion : un plus

Vos missions :
Au sein de SINEO, vous accompagnez les salariés dans leur parcours d'insertion professionnelle et vers l'emploi.

Vos principales missions seront :
- Réaliser les entretiens d'accueil, de diagnostic et de suivi.
- Identifier les compétences, les besoins et les freins à l'emploi.
- Construire et suivre les parcours professionnels individualisés.
- Accompagner les salariés dans leurs démarches et leur recherche d'emploi.
- Préparer aux entretiens et mettre en relation avec les entreprises.
- Développer et entretenir un réseau d'entreprises et de partenaires.
- Assurer la gestion administrative et le suivi des salariés : dossiers, absences, documents, entrées et sorties, suivi des parcours, etc.
- Renseigner les outils de suivi et assurer la traçabilité des accompagnements.
- Participer aux réunions et au travail d'équipe.

Profil recherché :
- Vous êtes à l'écoute, organisé(e), autonome et doté(e) d'un bon relationnel. Vous savez instaurer une relation de confiance - avec les salariés accompagnés et travailler en équipe.
- Une bonne maîtrise de la gestion administrative des salariés est demandée.
- Une expérience en structure d'insertion est appréciée.

Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer concrètement au retour à l'emploi des personnes accompagnées ? Rejoignez SINEO Pérenchies !

Profil et prérequis

Expérience : 1 Mois
Formation : Bac+2 ou équivalents
Compétences : Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne, Accueillir, orienter, renseigner un public

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Détail de l’offre

Magasinier – Cariste froid (H/F)

RANDSTAD INHOUSE

Lieu59 - COMINES
ContratIntérim - 18 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros sur 12 mois
Expérience1 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Nous recherchons des caristes pour une entreprise agroalimentaire situé à Comines.

3 types de postes sont proposés:
- cariste sur ligne : approvisionne les machines en entrée et sortie de ligne de production à l'aide du CACES 3

- cariste stockage : gère le stockage des légumes, gerbage jusqu'à 6m, peut aussi être amené à assurer la traçabilité des produits. Peut travail en environnement frigorifique

- cariste environnement : travaille en extérieur dans la partie "cour" de l'entreprise et gère l'enlèvement des déchets divers à l'aide du chariot élévateur.
Horaires d'équipe 3x8 ou weekend.

Vous possédez les Caces 1-3-5 en cours de validité.

Une rencontre avec le recruteur est organisée à l'agence France Travail d'Halluin le mercredi 8 septembre 2026 de 9h à 12h. Postulez à l'offre pour y participer.

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Second / Seconde de cuisine (H/F)

LE PASSE PORC

Lieu59 - LILLE
ContratCDI
Temps de travailTemps partiel
Expérience1 An(s)
Publication24/08/2026

Description du poste

Salle d'une cinquantaine de couverts, ouverture du Lundi au Samedi midi
Dans un premier temps, le planning sera de la sorte :
Lundi midi
Mercredi soir
Jeudi soir
Vendredi midi et soir
Samedi midi et soir

2.5 jours de repos

- Esprit d'équipe / souriant/ engagé
- Autonome et organisé
- Préparation et mise en place des plats (entrée plat dessert)
- Sachant travailler dans l'action et la réaction
- Anticiper et accepter les demandes des clients
- Savoir valoriser les produits saisonniers
- Très Bonne maitrise des cuissons
- Savoir travailler avec des produits frais (stock tendu et 0 gâchis)
- Savoir-faire du « fait maison » plats et surtout dessert
- Connaître, respecter et appliquer les procédures d'hygiène,
- Organiser et entretenir le poste de travail et ses équipements,
- Communiquer avec ses collègues tout au long de la journée
- Procéder au nettoyage, à l'entretien et au rangement : de la vaisselle, du matériel et des ustensiles, des équipements et des locaux

Profil souhaité :
Vous justifiez déjà d'une expérience et d'un réel savoir-faire.
Vous êtes rapide, d'un caractère agréable, souriant et polyvalent.
Vous avez envie de travailler et représenter une institution Lilloise.
Vous êtes garants du respect des produits, des règles d'hygiène et sécurité alimentaires en vigueur (HACCP).
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre esprit d'équipe, votre sens du service et de l'organisation.

suivant profil 30 à 35H /semaine. contrat début septembre

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)
Compétences : Préparer les viandes et les poissons, Préparer des repas, Cuire des viandes, poissons ou légumes, Doser des ingrédients culinaires, Dresser des plats pour le service

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La melt est labellisée

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