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Détail de l’offre

Vendeur en boutique CBD (H/F)

NATURE VERTE

Lieu59 - Lille
ContratCDD - 6 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros sur 12 mois
Expérience6 Mois
Publication18/08/2026

Description du poste

Pour compléter l'équipe de vente de notre boutique spécialisée dans la vente de produits dérivés à base de CBD, nous recherchons un ou une vendeur(se).
Vos missions consisteront à : conseiller les clients, assurer les encaissements, gérer les stocks, alimenter les rayonnages

Vous avez une expérience de 6 mois minimum en vente.

Travail sur 4 jours (dont le samedi )
Amplitude : 10h30 - 19h30

Profil et prérequis

Expérience : 6 Mois
Compétences : Techniques de mise en rayon

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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Détail de l’offre

Professeur/Professeur de Mathématiques (H/F)

Lieu59 - Lille
ContratCDD - 2 Mois
Temps de travailTemps partiel
Expérience2 An(s)
Publication18/08/2026

Description du poste

Nous recherchons un(e) Poste d'enseignant(e) en Mathématiques qualifié(e) et motivé(e) pour assurer des cours dans les classes suivantes
- Mathématiques en classe de Première : enseignement de spécialité et de maths spécifiques
- Mathématiques en classe de Terminale : enseignement de maths complémentaires
- Mission de Professeur(e) Principal(e) de Première

Missions
- Assurer l'enseignement des mathématiques selon les programmes officiels en vigueur
- Préparer et animer les cours, évaluer les élèves et assurer le suivi pédagogique
- Participer à la vie de l'établissement (conseils de classe, réunions pédagogiques, etc.)
- Contribuer à la réussite et à l'accompagnement des élèves dans leur parcours
________________________________________
Qualifications requises
- Titulaire d'un master MEEF, d'un master en mathématiques ou équivalent
- Expérience dans l'enseignement secondaire (lycée) souhaitée
- Connaissance des programmes de mathématiques du lycée (spécialité, complémentaire, spécifique)
- Maîtrise des outils numériques éducatifs
- Sens de la pédagogie, de l'organisation et du travail en équipe

Poste basé sur Lille , Lycée privé
CDD de deux mois, poste à pourvoir au 1er septembre 2026

rémunération selon grille du rectorat
minimum BAC + 3

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)
Compétences : Enseigner, développer des compétences, Renseigner des supports d'évaluation scolaire

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CDIServices à la personne et à la collectivité

Garde d’enfants (H/F)

O2 MARCQ EN BAROEUL

  • Lieu59 - MARCQ EN BAROEUL
  • TempsTemps partiel
  • SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.67 Euros sur 12 mois
Détail de l’offre

Garde d’enfants (H/F)

O2 MARCQ EN BAROEUL

Lieu59 - MARCQ EN BAROEUL
ContratCDI
Temps de travailTemps partiel
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.67 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

Parce que vos enfants méritent toute l'attention et le bien-être dont ils ont besoin, nous vous accompagnons avec des solutions de garde adaptées à votre quotidien.
Rejoignez l'agence Marcq-en-Baroeul. Accompagnez des enfants de plus de 3 ans au domicile de leurs parents et contribuez à leur développement au quotidien.

Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie

Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile
Préparer et donner les repas
Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères
Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Veiller à leur bien-être et leur sécurité
Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé
Avec O2, vous êtes bien entouré-e :

Un planning clair et adapté à vos disponibilités
Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien
Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés
Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :

Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein
Une rémunération de 12,31€ à 12,67€ brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté et d'ancienneté
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;
Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)
Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
Moments de convivialité en agence ;
Besoin d'un véhicule ou du permis ? Oui Care facilite l'accès à un microcrédit pour financer un véhicule, des réparations ou le permis (sous conditions)
Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations
* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.

** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant, Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

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CDIServices à la personne et à la collectivité

Assistante de vie à domicile (H/F)

O2 MARCQ EN BAROEUL

  • Lieu59 - MARCQ EN BAROEUL
  • TempsTemps plein
  • SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.67 Euros sur 12 mois
Détail de l’offre

Assistante de vie à domicile (H/F)

O2 MARCQ EN BAROEUL

Lieu59 - MARCQ EN BAROEUL
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.67 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

Rejoignez l'agence O2 MARCQ EN BAROEUL et ses 80 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie
Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements
Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas
Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité
Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges
Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent
Avec O2, vous êtes soutenu-e :

Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence
Un planning adapté à vos disponibilités
Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité
Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :

Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein
Une rémunération de 12,31€ à 12,67€ brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté
Des missions proches de chez vous ;
Parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne;
Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)
Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations
Besoin d'un véhicule ou du permis ? Oui Care facilite l'accès à un microcrédit pour financer un véhicule, des réparations ou le permis (sous conditions)
* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.

** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Effectuer les courses d'une personne

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CDIServices à la personne et à la collectivité

Aide ménagère (H/F)

O2 MARCQ EN BAROEUL

  • Lieu59 - MARCQ EN BAROEUL
  • TempsTemps partiel
  • SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.67 Euros sur 12 mois
Détail de l’offre

Aide ménagère (H/F)

O2 MARCQ EN BAROEUL

Lieu59 - MARCQ EN BAROEUL
ContratCDI
Temps de travailTemps partiel
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.67 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 MARCQ EN BAROEUL et de ses 80 collaborateurs. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers :
Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.

Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge.

Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples.

Ce que vous pouvez attendre d'O2:

Une équipe en agence à votre écoute au quotidien

Un planning clair et organisé selon vos disponibilités

Du matériel fourni pour garantir votre sécurité

Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons :

Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein

Une rémunération de 12,31€ à 12,67€ brut/heure selon expérience ;

Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté

Des missions proches de chez vous ;

Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;

Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;

Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)

Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;

Moments de convivialité en agence ;

Besoin d'un véhicule ou du permis ? Oui Care facilite l'accès à un microcrédit pour financer un véhicule, des réparations ou le permis (sous conditions)

Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations

* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.

** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Entretenir le linge, Entretenir une surface, un sol, Laver des vitres ou d'autres surfaces, Rendre compte de son activité, Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

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Détail de l’offre

Surveillant/ Surveillante en milieu scolaire primaire (H/F)

Lieu59 - Lille
ContratCDD - 4 Mois
Temps de travailTemps partiel
Expérience1 An(s)
Publication18/08/2026

Description du poste

Groupement scolaire privé Maternelle Primaire basé sur Lille

Poste à pourvoir en CDD à compter du 1er septembre 2026 au 31 décembre 2026
susceptible d'être renouvelé
horaires 11h30 - 13h15 et 16h30-1800

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)
Compétences : Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

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Détail de l’offre

Coiffeur / Coiffeuse mixte (H/F)

L'ATELIER COIFFURE

Lieu59 - HALLUIN
ContratCDD - 3 Mois
Temps de travailTemps partiel
SalaireHoraire de 13.0 Euros sur 12 mois
Expérience2 An(s)
Publication18/08/2026

Description du poste

L'ATELIER COIFFURE recherche un coiffeur(se) mixte.

Horaires:

Mardi: de 14h à 19h
Mercredi : de 14h à 19h
Jeudi : de 9h à 12h
Vendredi : de 9h à 12h
Samedi : entre 8h à 18h (pause 30 minutes) horaire exacte à définir lors de l'entretien

CDD 3 mois en vue de CDI

Vous pouvez vous présenter avec votre CV ou nous contacter par téléphone au 0320030589

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)
Formation : CAP, BEP et équivalents Coiffure
Compétences : Techniques de coupes de cheveux, Accueillir le client et l'installer, Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing, Réaliser une coupe ou une coiffure

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Détail de l’offre

Aide aux personnes agées (H/F)

Confiez-nous

Lieu59 - FRELINGHIEN
ContratCDI
Temps de travailTemps partiel
SalaireHoraire de 12.34 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

Vous vous occuperez de personnes âgées ayant besoin d'assistance dans leurs tâches quotidiennes : courses, préparation des repas, conduites, nettoyage courant du domicile.

Nous nous engageons à offrir un environnement de travail respectueux et valorisant.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Effectuer les courses d'une personne, Respecter la confidentialité des informations

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Détail de l’offre

Responsable de Domaine Projet et Optimisation des Contacts (F/H)

COFIDIS

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDI
Expérience5 An(s)
Publication18/08/2026

Description du poste

Cofidis s'est construite en 1982 autour de 2 notions clés :
- L'innovation, en vendant du crédit à distance
- L'excellence relationnelle, en créant une relation à distance sans distance
Aujourd'hui, Cofidis est un acteur majeur du crédit à la consommation dans 9 pays d'Europe, expert de la relation client autant que de la maitrise de la Data financière et marketing.
Avec plus de 40 ans d'expérience, nous sommes la référence en matière de crédits et produits d'assurance. Et c'est avant tout grâce à nos 1 600 collaborateurs qui viennent travailler avec enthousiasme et convivialité au quotidien. Et il faut au moins ça pour être « la boite qui fait la différence », certifiée Best Workplaces 2026!


La Direction de l'Expérience Client et de l'Organisation recherche,
Pour son service « Amélioration B to C »
Un(e) Responsable de Domaine Projet et Optimisation des Contacts (H/F)

Sous la responsabilité du Chef de Service « Amélioration B to C », le Responsable de Domaine Projet et Optimisation des Contacts pilote une équipe transverse, pour garantir les évolutions et l'optimisation des moyens de contact de nos clients/partenaires.

Pour cela :
- Vous managez une équipe de Chefs de Projets Organisation et de Consultants en favorisant l'engagement, en développant les compétences de votre équipe et vous assurez l'atteinte des résultats et des projets.
- Vous accompagnez les métiers pour garantir une expérience client et conseillers optimale.
- Vous pilotez l'activité de votre domaine, et pour cela vous optimisez les dispositifs de distribution des flux de contact (téléphonie, réseaux sociaux, web...), en identifiant les leviers d'amélioration et en impulsant des plans d'actions.


Connaissances et compétences
- Manager confirmé(e) d'au moins 5 ans.
- Connaissance approfondie en stratégie omnicanale des contacts entrants et sortants, solutions cognitives, IA...
- Maîtrise du pilotage, gestion de projets d'optimisation implémentation de solutions alliant l'expérience client.
- Connaissance technique de distribution des flux.
Savoir être / Savoir faire
- Vous savez vous montrer agile et force de proposition afin de répondre à l'évolution constante de votre environnement.
- Vous faites preuve de hauteur de vue et d'objectivité et vous facilitez la transversalité et la coopération.
- Vous savez travailler de manière autonome et prendre des initiatives, tout en ayant une attitude constructive, positive et dynamique.
- Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre diplomatie, vous savez vous adapter à tout type d'interlocuteur (technique ou métier) pour faire passer des messages et convaincre
- Solidaire et collaboratif, vous avez le sens de la réussite collective avant tout.
- Vous avez une réelle appétence pour les sujets techniques.
Alors prêt(e) à relever le défi ?

Profil et prérequis

Expérience : 5 An(s)

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Détail de l’offre

CONDUCTEUR DE LIGNES (H/F)

SUPPLAY LILLE

Lieu59 - Lille
ContratCDI
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

CDI - Conducteur de ligne en plasturgie (H/F)
Lille - Temps plein 39H/semaine - Horaire de journée
Vous êtes passionné(e) par la technique, rigoureux(se) et vous aimez voir le fruit de votre travail prendre forme ? Chez nous, chaque collaborateur compte, et le respect mutuel est au coeur de notre fonctionnement.
Nous recherchons aujourd'hui un(e) Conducteur(trice) de ligne en plasturgie pour rejoindre notre équipe à taille humaine.
Vos missions :
Assurer le bon fonctionnement de votre ligne de production en plasturgie.
Réaliser les réglages de 1er niveau, veiller à la qualité des pièces produites.
Participer activement à l'amélioration continue de nos process.
Travailler dans le respect des consignes de sécurité, de qualité et des délais.

Vous justifiez d'une première expérience sur ligne automatisée ou en plasturgie (un plus !)
Vous aimez le travail bien fait et avez un vrai sens des responsabilités.
Vous êtes ponctuel(le), fiable et vous partagez nos valeurs : respect, entraide, exigence.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

TECHNICIEN D’ATELIER H/F

SUP INTERIM LILLE

Lieu59 - Lesquin
ContratCDI
SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience5 An(s)
Publication18/08/2026

Description du poste

Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication d'engins de manutention, nous recherchons un(e) Technicien(ne) d'atelier.

Vos missions principales :

- Réaliser les opérations de montage, d'assemblage et d'intégration des équipements mécaniques.
- Effectuer les opérations de maintenance, de réglage et de mise au point des machines.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer les interventions nécessaires.
- Contrôler la conformité des pièces et des ensembles réalisés.
- Lire et interpréter des plans, schémas techniques et documents de fabrication.
- Participer aux essais et aux phases de contrôle avant mise en service.
- Respecter les procédures de qualité et les consignes de sécurité.





- Formation technique en mécanique, maintenance industrielle, électromécanique ou domaine similaire.
- Expérience significative sur un poste similaire appréciée.
- Bonnes connaissances en mécanique industrielle et en assemblage d'équipements.
- Capacité à utiliser des outils de mesure et du matériel d'atelier.
- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

Conditions :

- Type de contrat : CDI
- Rémunération : selon expérience et compétences.
- Poste à pourvoir dès que possible.

Profil et prérequis

Expérience : 5 An(s)

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Détail de l’offre

RESPONSABLE CAMIONNAGE H/F

SUP INTERIM LILLE

Lieu59 - Lesquin
ContratIntérim - 6 Mois
SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience2 An(s)
Publication18/08/2026

Description du poste

Notre agence de recrutement recherche pour l'un de ses clients, entreprise reconnue dans le secteur du transport et de la logistique, un(e) Responsable Camionnage H/F dans le cadre d'un recrutement en CDI.

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, vous assurez l'organisation, la coordination et l'optimisation des opérations de camionnage afin de garantir la qualité de service, le respect des délais et la satisfaction des clients.

À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :

- Organiser et superviser l'activité quotidienne de camionnage.
- Planifier et optimiser les tournées de collecte et de distribution.
- Encadrer et animer les équipes de conducteurs et d'exploitation.
- Veiller au respect des délais, de la réglementation transport et des procédures internes.
- Assurer le suivi des indicateurs de performance et mettre en oeuvre des actions correctives si nécessaire.
- Gérer les aléas d'exploitation et apporter des solutions rapides et efficaces.
- Participer à l'optimisation des coûts d'exploitation et à l'amélioration continue des process.
- Garantir la qualité de service et le respect des engagements clients.
- Collaborer avec les différents services internes (exploitation, maintenance, commercial, affrètement, etc.).





- Formation supérieure en transport, logistique ou exploitation.
- Expérience significative sur un poste similaire dans le secteur du transport.
- Bonne connaissance de la réglementation du transport routier de marchandises.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels d'exploitation transport.
- Excellentes capacités d'organisation, d'anticipation et de gestion des priorités.
- Leadership, sens du service client et aptitude à manager des équipes opérationnelles.

Conditions

- Contrat : CDI.
- Prise de poste : dès que possible.
- Rémunération : selon profil et expérience.
- Statut : à définir selon le profil.
- Avantages : selon les accords en vigueur au sein de l'entreprise.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

Envie de mettre toutes les chances de votre côté? Si vous n’êtes pas encore inscrit à la MELT, pré-inscrivez-vous pour bénéficier de l’accompagnement de nos équipes dans votre recherche d’emploi.

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Détail de l’offre

Technicien de Maintenance (h/f) (H/F)

ADECCO

Lieu59 - Wervicq-Sud
ContratIntérim - 15 Jour(s)
Temps de travailTemps plein
Expérience1 An(s)
Publication18/08/2026

Description du poste

Technicien de Maintenance Industrielle H/F.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour renforcer l'équipe maintenance

.
Vos missions. Au sein des ateliers de production, vous assurez les opérations de maintenance curative des machines de production :


- Diagnostiquer les pannes électriques et mécaniques
- Réaliser les interventions de dépannage sur les machines de production
- Assurer le bon fonctionnement et la remise en service des équipements
- Participer à l'amélioration de la fiabilité des installations
- Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes


Conditions. Démarrage : à partir du 24 août
Mission intérim de 3 semaines minimum
Poste basé à Wervicq Sud
Temps plein


Votre profil.
- Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique
- Expérience en dépannage électrique et mécanique en environnement industriel (alternance ou première expérience obligatoire)
- Autonomie, réactivité et sens de l'analyse
- Esprit d'équipe et goût du terrain
Intéressé(e) ? Envoyez-nous rapidement votre candidature !

Votre expertise maintenance fera la différence sur le terrain.

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Préparateur de commande (H/F)

Nordispress

Lieu59 - Marcq-en-Barœul
ContratCDD - 6 Mois
SalaireMensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

Nordispress, filiale de Rossel France part en quête de son futur talent ! Vous recherchez un nouveau challenge professionnel au sein d'un environnement stimulant ? Cette annonce est peut-être faite pour vous !

Vos missions :

- Préparation des produitsVous réceptionnez et contrôlez les quantités presse et hors presse livrées
- Vous préparez les commandes destinées aux clients (marchands) pour le jour de mise en vente
- Vous vérifiez et transmettez les documents logistiques nécessaires à la livraison
Gestion des invendus et recyclage
- Vous assurez la reprise et la saisie des invendus via les outils dédiés
- Vous signalez toute incohérence ou dysfonctionnement au responsable de dépôt
- Vous confectionnez et contrôlez les palettes de journaux recyclés selon les standards du dépôt
Gestion des flux entrants
- Vous contrôlez le poids des palettes recyclées et validez les informations dans les outils internes
- Vous garantissez une organisation optimale et maintenez le poste de travail propre et fonctionnel.

Vous disposez d'une première expérience en logistique ou en gestion de flux.

Vous êtes rigoureux et organisé, avec un sens aigu du contrôle et de la précision. Vous savez respecter les procédures logistiques et travailler dans un environnement dynamique.


Type de contrat : CDD temps plein 6 mois - Travail de nuit, en week-end et jour férié selon planning
Lieu : Pilaterie de Marcq-en-Baroeul
Rémunération : 2000 EUR bruts mensuels + majoration de nuit.
Avantages : 25 jours de congés payés, carte titre restaurant

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Formateur en Aménagement Paysager – Profil Végétal (H/F)

INSTITUT DE GENECH

Lieu59 - LESQUIN
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2200.0 Euros
Expérience12 Mois
Publication18/08/2026

Description du poste

Rejoignez un établissement au cœur du monde rural !

Créé en 1894 par des professionnels du monde rural, le groupe Institut de GENECH est un établissement d'enseignement général, professionnel et technologique privé, qui propose des formations diversifiées et diplômantes dans les métiers de la nature et de l'environnement.

Sur le site de Lesquin, centre de formation d'apprentis et d'adultes du groupe, nous proposons une pédagogie concrète et dynamique, ancrée dans la réalité des exploitations agricoles.
Nous proposons une autre façon de se former du CAP au BAC +3 dans 6 pôles métiers : Agriculture, Aménagement Paysager, Fleuristerie, Métiers du cheval, Commerce, Services à la personne.

Nous recherchons un(e) Formateur(trice) en aménagement paysager passionné(e) par la transmission et le développement des compétences des futurs professionnels du secteur. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein sur notre site de Lesquin au plus vite.

Vos missions

Au sein du pôle Aménagement Paysager, vous formez des apprentis et des adultes dans tous les niveaux possible (Capa JP, BP AP, Bac pro AP, BTS AP, CS).
Pour cela vous êtes en charge de :
- Concevoir et animer des séquences pédagogiques selon les référentiels de diplômes du ministère de l'Agriculture.
- Animer des cours et travaux dirigés en biologie, écologie, agronomie et reconnaissance des végétaux.
- Accompagner les apprentis à établir un diagnostic d'un espace en vue de le végétaliser et le gérer de manière durable dans le cadre de la transition agro-écologique.
- Évaluer les compétences et assurer le suivi individualisé des apprentis, notamment par des visites pédagogiques en entreprise.
- Mettre en œuvre une pédagogie active centrée sur l'étude de cas réels.
- Assurer des séances de cours sur des modules techniques paysagers diverses en fonction des besoins de l'équipe pédagogique.
- Collaborer avec les équipes pédagogiques et les services supports.
- Participer à la promotion des formations (salons, JPO, forums, réunions d'information).
Des temps de pratique se déroulent dans le parc du cfa ou à l'extérieur avec des partenaires pour vivre des situations de gestion d'espace concrètes.

Votre profil

- Bac +3 souhaité en aménagement paysager ou éventuellement en horticulture ou écologie.
- Connaissance approfondie en biologie-écologie ainsi qu'en agronomie.
- Solides connaissances en botanique, sols et écologie appliquée
- Maîtrise des techniques de végétalisation et de gestion durable
- Sensibilité aux enjeux environnementaux et à la transition agro-écologique
- Capacité à lire et exploiter des documents techniques
- Rigueur en matière de sécurité
- Des connaissances sur le matériel de motoculture et paysage serait un plus.
- Aisance à l'oral, bonnes capacités rédactionnelles et sens de l'écoute.
- Goût pour l'innovation pédagogique et le travail en équipe.
- Maîtrise des outils numériques (Outlook, Teams, etc.).

Une formation interne au métier de formateur sera délivrée pour vous accompagner dans votre prise de poste et vous aider à former et à accompagner au mieux les apprenants.

Conditions de travail

- CDI temps plein - 1607 h/an, dont environ 800 h d'actes de formation
- Rémunération selon la convention collective du CNEAP
- Restauration collective sur place à tarif réduit
- Avantages du CSE (Direct CSE, carte cadeau à Noël, cartes pour évènements familiaux.)
- Cotisation 1% logement
- Mutuelle d'entreprise
- Prime d'intéressement

Des déplacements ponctuels sont à prévoir pour les visites pédagogiques. (Véhicule de service mis à disposition).

Profil et prérequis

Expérience : 12 Mois
Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalents Écologie, Bac+3, Bac+4 ou équivalents Horticulture
Compétences : Intégrer et entretenir un élément de décoration, Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.), Tailler les arbres

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Détail de l’offre

Formateur en Aménagement Paysager – Profil minéral (H/F)

INSTITUT DE GENECH

Lieu59 - LESQUIN
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2200.0 Euros
Expérience12 Mois
Publication18/08/2026

Description du poste

Rejoignez un établissement au cœur du monde rural !

Créé en 1894 par des professionnels du monde rural, le groupe Institut de GENECH est un établissement d'enseignement général, professionnel et technologique privé, qui propose des formations diversifiées et diplômantes dans les métiers de la nature et de l'environnement.

Sur le site de Lesquin, centre de formation d'apprentis et d'adultes du groupe, nous proposons une pédagogie concrète et dynamique, ancrée dans la réalité des exploitations agricoles.
Nous proposons une autre façon de se former du CAP au BAC +3 dans 6 pôles métiers : Agriculture, Aménagement Paysager, Fleuristerie, Métiers du cheval, Commerce, Services à la personne.

Nous recherchons un(e) Formateur(trice) en aménagement paysager passionné(e) par la transmission et le développement des compétences des futurs professionnels du secteur. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein sur notre site de Lesquin.

Vos missions

Au sein du pôle Aménagement Paysager, vous formez des apprentis et des adultes dans tous les niveaux possible (Capa JP, BP AP, Bac pro AP, BTS AP, CS).
Pour cela vous êtes en charge de :
- Concevoir et animer des séquences pédagogiques selon les référentiels de diplômes du ministère de l'Agriculture.
- Animer des cours et travaux dirigés d'aménagements paysagers
- Évaluer les compétences et assurer le suivi individualisé des apprentis, notamment par des visites pédagogiques en entreprise.
- Mettre en œuvre une pédagogie active centrée sur l'étude de cas réels.
- Assurer des séances de cours sur des modules techniques paysagers diverses en fonction des besoins de l'équipe pédagogique.
- Collaborer avec les équipes pédagogiques et les services supports.
- Participer à la promotion des formations (salons, JPO, forums, réunions d'information).
Des temps de pratique se déroulent dans le parc du cfa ou à l'extérieur avec des partenaires pour vivre des situations de gestion d'espace concrètes.


Votre profil

- Bac +3 souhaité en aménagement paysager ou ayant une expérience professionnelle de plus de 5 ans.
- Solides connaissances en infrastructures (implantation, travaux de terrassement et de constructions paysagères, clôtures, voiries et installations de réseaux divers y compris d'arrosage)
- Des connaissances en agroéquipement (choix et utilisation en conformité et en sécurité du matériel + maintenance de 1er et 2nd niveau)
- Capacité à lire et exploiter des documents techniques
- Rigueur en matière de sécurité et d'encadrement de groupe
- Sensibilité aux enjeux environnementaux et à la transition agro-écologique
- Aisance à l'oral, bonnes capacités rédactionnelles et sens de l'écoute.
- Goût pour l'innovation pédagogique et le travail en équipe.
- Maîtrise des outils numériques (Outlook, Teams, etc.).

Une formation interne au métier de formateur sera délivrée pour vous accompagner dans votre prise de poste et vous aider à former et à accompagner au mieux les apprenants.

Conditions de travail

- CDI temps plein - 1607 h/an, dont environ 800 h d'actes de formation
- Rémunération selon la convention collective du CNEAP
- Restauration collective sur place à tarif réduit
- Avantages du CSE (Direct CSE, carte cadeau à Noël, cartes pour évènements familiaux.)
- Cotisation 1% logement
- Mutuelle d'entreprise
- Prime d'intéressement

Des déplacements ponctuels sont à prévoir pour les visites pédagogiques. (Véhicule de service mis à disposition).

Profil et prérequis

Expérience : 12 Mois
Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences : Planifier des opérations de chantier

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Détail de l’offre

Femme/ Valet de chambre (H/F)

CLEAN OFFICE

Lieu59 - Lille
ContratCDI
Temps de travailTemps partiel
SalaireHoraire de 12.52 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

Vous effectuez le nettoyage de chambres sur un hôtel à Lomme (Réfection des lits, dépoussiérage du mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage de salle de bain...)

Travail en week-end (samedi 3.50h / dimanche 3.50h)

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Désinfecter et décontaminer un équipement, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge

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Détail de l’offre

Manager de magasin de proximité (H/F)

CARREFOUR CITY

Lieu59 - LILLE
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 1953.85 Euros à 1953.86 Euros sur 12 mois
Expérience12 Mois
Publication18/08/2026

Description du poste

Avec City, goûtez à la vie de quartier ! Carrefour City est une enseigne de proximité urbaine pour des courses efficaces dans un cadre convivial et moderne au cœur de la ville.
Le magasin franchisé Carrefour City Lille Saint-Sébastien, recherche un(e)
Manager de Magasin H/F
Vous secondez le gérant du magasin dans la coordination de l'activité globale du point de vente. Vous organisez la vie commerciale du magasin pour atteindre les objectifs fixés et satisfaire les clients.
Votre mission:
- Prendre en charge l'activité globale et quotidienne des rayons et des caisses.
- Superviser accompagner et former une équipe en visant la meilleure satisfaction client.
- Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du de la surface de vente en termes d'implantation et de disponibilité des produits, de propreté et d'affichage des prix.
- Développer la rentabilité de votre point de vente en suivant les indicateurs économiques et en veillant au professionnalisme de votre équipe et à la qualité de l'accueil client.
- Piloter l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité.
- Création de contenus et gestion des réseaux sociaux du magasin.
- Développer la notoriété et l'image de marque du magasin sur les réseaux.
Votre profil:
- Expérience significative en grande distribution alimentaire sur un poste similaire
- Sens du commerce et du service client
- Culture du résultat, rigueur et organisation
- Capacité à mobiliser une équipe et à la fédérer
- Adaptabilité

Type d'emploi : Temps plein

Profil et prérequis

Expérience : 12 Mois
Compétences : Assurer le suivi des stocks en temps réel, Organiser le traitement des commandes, Présenter et valoriser un produit ou un service, gestion des réseaux sociaux

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Détail de l’offre

Menuisier atelier bois (H/F)

STELLA LOISIRS

Lieu59 - TOURCOING
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.5 Euros à 14.5 Euros - Négociable selon profil
Expérience6 Mois - Menuiserie atelier bois
Publication18/08/2026

Description du poste

Expérience en atelier impérative, idéalement dans le domaine de la menuiserie ou de l'ébénisterie.
Maitrise des commandes numériques

Fabrication et assemblage :
Réaliser la découpe, l'usinage et l'assemblage des pièces en bois pour la fabrication de babyfoots et de billards.
Utiliser des machines-outils (scies, raboteuses, toupies, etc.) et des outils manuels pour façonner les pièces.
Assembler les différentes parties des jeux selon les plans et les spécifications techniques.

Contrôle qualité :
Vérifier la conformité des pièces fabriquées par rapport aux plans et aux normes de qualité.
Effectuer des ajustements et des retouches si nécessaire pour garantir la qualité des produits finis.
Participer aux contrôles qualité tout au long du processus de fabrication.

Entretien des machines et outils :
Assurer l'entretien régulier des machines et outils de l'atelier pour garantir leur bon fonctionnement.
Signaler tout dysfonctionnement ou besoin de maintenance aux responsables concernés.

Collaboration avec l'équipe :
Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'atelier pour assurer une production efficace et de qualité.
Participer aux réunions d'équipe pour discuter des projets en cours et des améliorations possibles.

Respect des normes de sécurité :
Appliquer strictement les règles de sécurité en vigueur dans l'atelier.
Porter les équipements de protection individuelle (EPI) requis et veiller à ce que les normes de sécurité soient respectées par tous les membres de l'équipe.

Gestion des stocks :
Participer à la gestion des stocks de matières premières et de fournitures.
Signaler les besoins en approvisionnement aux responsables concernés.

Formation et polyvalence :
Être prêt à se former sur de nouvelles techniques ou machines pour améliorer ses compétences.
Être polyvalent et capable de s'adapter à différentes tâches au sein de l'atelier.

Profil recherché :
Expérience confirmée en menuiserie ou en ébénisterie, idéalement dans un atelier de fabrication.
Maîtrise des techniques de travail du bois et des machines-outils.
Connaissance des normes de sécurité en atelier.
Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
Rigueur, précision et sens du détail.
Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration.
Autonomie et sens des responsabilités.

Avantages :
Intégration dans une entreprise familiale renommée avec une ambiance de travail conviviale.
Possibilité de formation continue pour développer ses compétences.
Environnement de travail stimulant et varié.

Profil et prérequis

Expérience : 6 Mois - Menuiserie atelier bois
Formation : CAP, BEP et équivalents Menuiserie bois

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Détail de l’offre

Ambulancier / Ambulancière (H/F)

AMBULANCES DE FRANCE IV

Lieu59 - LILLE
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

Ambulances de France IV est une entreprise de transports sanitaire sur le secteur de Lille. Nous sommes une entreprise de moins de 50 salariés et nous recherchons un(e) Ambulancier(e) Diplômé(e) d'Etat pour rejoindre notre équipe dynamique.

Responsabilités :

Transporter les patients en toute sécurité à l'hôpital ou dans un autre centre médical approprié
Évaluer et stabiliser les patients en état d'urgence avant le transport
Assurer la sécurité du patient pendant le transport, en surveillant en permanence son état et en fournissant les soins nécessaires en cas de besoin
Respecter les protocoles médicaux et les règles de sécurité en vigueur pour garantir des soins de qualité
Entretenir et vérifier l'équipement de l'ambulance pour garantir sa disponibilité en cas d'urgence

Exigences :

Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA) ou équivalent (CCA)
Permis de conduire R221-10 valide au regard de la profession d'ambulancier

Nous offrons :

Un poste à pourvoir dès maintenant en CDI
Une rémunération compétitive et des avantages sociaux
Si vous êtes passionné par le métier d'Ambulancier DEA (H/F) et que vous êtes à la recherche d'un poste dans une entreprise à taille humaine, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Formation : Bac ou équivalent Transport sanitaire
Compétences : Ambulance, Ambulance de secours et de soins d'urgence (ASSU), Diplôme d'Etat d'ambulancier, Maintenance des équipements médicaux, Manutention de patients, Procédures d'urgence et de premiers secours, Renseigner des documents médico-administratifs, Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements

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Détail de l’offre

Educateur.trice Spécialisé.e au CHRS (H/F)

ABEJ SOLIDARITE

Lieu59 - LILLE
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2144.0 Euros à 3191.0 Euros
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

L'abej SOLIDARITE, recherche 1 Educateur.trice Spécialisé.e en CDI à temps plein
pour son Centre d'Hébergement et de Réinsertion Social (CHRS)

Le Contexte :
L'abej SOLIDARITE est une association qui lutte chaque jour et depuis plusieurs années pour que les personnes à la rue sortent de l'exclusion. Elle compte 380 salariés engagés et mobilisés sur une vingtaine d'établissements et services dans la métropole lilloise. L'abej SOLIDARITE porte dans ses gènes l'accueil inconditionnel des personnes. Elle se caractérise par l'engagement des professionnels, la place qu'ils donnent aux bénévoles pour et surtout avec les personnes accueillies parce qu'elle croit en la participation de tous pour mener à bien sa mission d'accompagnement.

Notre CHRS accueille et héberge sans limitation de durée des personnes majeures (hommes ou femmes), qui sont isolées socialement. L'accueil se fait de manière inconditionnelle et les animaux sont acceptés ce qui est un vrai atout pour les personnes accueillies.

Missions :
Sous la responsabilité de la Chef de service, l'Educateur.trice spécialisé.e aura pour missions :
- Accueillir et accompagner les personnes dans le respect et la dignité.
- Participer à la gestion du collectif et à la vie quotidienne des personnes.
- Être garant de la construction, de la conduite et de l'évaluation du projet social et individuel des personnes accueillies.

Compétences requises :
- diplôme d'état d'Educateur.trice spécialisé.e

Qualités et expériences requises :
- Expérience importante auprès du public en grande précarité
- Connaissance des partenaires institutionnels
- Capacité relationnelle avec l'équipe et avec le public
- Capacité d'écoute, d'empathie et d'ouverture à l'autre
- Maîtrise de soi
- Capacité à rendre compte
- Capacités rédactionnelles
- Permis de conduire indispensable

Qualités requises :
- Doté(e) de bonnes capacités relationnelles,
- Capacité à travailler en équipe,
- Rigueur et organisation
- Curieux(se) et réactif(ve)
- Force de propositions

Type de contrat :
CDI à temps plein à compter du 1er septembre 26

Rémunération :
Grilles conventionnelles CHRS selon diplôme et ancienneté
De 2144 à 3191€ brut mensuel

Process de recrutement :
Défendant le pouvoir d'agir des personnes, l'abej SOLIDARITE s'inscrit en toute logique dans des pratiques de management participatif. Ainsi dans notre processus de recrutement, il peut vous être proposé de faire une immersion sur le poste à pourvoir et d'être vu en entretien par des professionnels de votre future équipe.

Poste à pourvoir :
à pourvoir au 1er septembre 26
CV et lettre de motivation à envoyer à l'intention de : Marjory Maillard-
Mail : candidaturehbgt@abej-solidarite.fr

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé
Compétences : Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

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CDIServices à la personne et à la collectivité

Auxiliaire de vie (H/F)

Maison de l'aide à Domicile

  • Lieu59 - Loos
  • TempsTemps plein
  • SalaireMensuel de 1880.7 Euros à 2047.5 Euros sur 12 mois
Détail de l’offre

Auxiliaire de vie (H/F)

Maison de l'aide à Domicile

Lieu59 - Loos
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 1880.7 Euros à 2047.5 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

Notre association spécialisée dans les services à la personne recrute des Aides à Domicile (H/F) sur le secteur de LOOS / HAUBOURDIN

Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons à chaque étape pour réussir dans ce métier porteur de sens.

Votre mission : accompagner avec bienveillance

Au quotidien, vous intervenez auprès de personnes âgées afin de favoriser leur maintien à domicile dans les meilleures conditions.

Vos principales missions :
Accompagner les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne
Préparer et aider à la prise des repas
Entretenir le logement et le linge
Accompagner la personne dans la réalisation des soins d'hygiène ( toilette, gestion d'incontinence)
Apporter présence, écoute et réconfort
Pourquoi nous rejoindre ?

Nous proposons des contrats CDI ou CDD, adaptés à vos disponibilités et à votre équilibre de vie.

En intégrant notre équipe, vous bénéficiez de nombreux avantages :
Temps de trajet rémunérés
Frais de déplacement pris en charge
(0,44 €/km ou 50 % de l'abonnement transport)
Majoration de 45 % les dimanches et jours fériés
Possibilité d'augmenter vos revenus grâce aux astreintes et interventions complémentaires
Planning adapté à vos contraintes personnelles
Secteur d'intervention proche de votre domicile
Accompagnement et formation dès votre arrivée
Activités et avantages financés par le CSE
Mutuelle d'entreprise


Même sans expérience, vous êtes le/la bienvenu(e) !
Grâce à notre équipe de formateurs et de tuteurs, vous développerez rapidement les compétences nécessaires pour exercer sereinement ce métier.

Le profil que nous recherchons
Vous aimez le contact humain et le travail de proximité
Vous êtes autonome, bienveillant(e) et à l'écoute
Vous savez prendre des initiatives et vous adapter aux besoins des personnes accompagnées
Donnez du sens à votre quotidien

En rejoignant notre association, vous participez chaque jour au bien-être et au maintien à domicile de personnes qui ont besoin de vous.

Postulez dès maintenant et venez exercer un métier où l'humain est au cœur de chaque journée !

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Effectuer les courses d'une personne

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Animateur Itinérant en Produits de Vapotage (F/H)

GLOBE DIFFUSION

Lieu59 - Lille
ContratCDD - 5 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication18/08/2026

Description du poste

Pour l'un de nos clients spécialisés dans l'univers du vapotage, nous recherchons un(e) Animateur(trice) Itinérant(e) à l'aise dans le conseil et le contact avec le public. Vous intervenez chaque jour dans un bureau de tabac différent, dans un rayon de 150 km autour de votre domicile, selon un planning défini. Vous êtes garant(e) de la bonne tenue de votre espace d'intervention.

Vos missions sont les suivantes :

* Aller à la rencontre d'un public majeur afin de proposer des produits de vapotages (fonctionnement, gammes, spécificités) ;
* Suggérer des démonstrations produits auprès de consommateurs après vérification de leur éligibilité ;
* Assurer la mise en place du stand ;
* Garantir un reporting quotidien de votre activité ;



MODALITES

* 35h/semaine (du mardi au samedi inclus)
* Poste à pourvoir dès que possible à fin décembre 2026
* Mobilité dans un rayon de 0 à 150 km autour de Lille
* Déplacements entre Tourcoing, Lille, Valenciennes et Cambrai
* Permis B obligatoire
* SMIC + Prime + Panier repas
* Véhicule de service + carte essence + badge péage + parking

Vous justifiez d'une première expérience en animation ou en conseil produits et vous souhaitez vous investir dans des missions terrain variées. À l'aise avec les déplacements fréquents, vous appréciez découvrir de nouveaux environnements et aller à la rencontre du public. Autonome, organisé(e) et dynamique, vous savez instaurer un échange de qualité et accompagner les consommateurs dans la découverte des produits

La nature itinérante du poste implique des déplacements quotidiens afin d'assurer les visites clients. Un véhicule de service étant mis à disposition, le permis B est nécessaire à la réalisation des missions

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Argumentation commerciale, Présenter et valoriser un produit ou un service

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Mécanicien garage automobile (H/F)

EXPRESS AUTO

Lieu59 - ROUBAIX
ContratCDD - 6 Mois
Temps de travailTemps plein
Expérience2 An(s)
Publication18/08/2026

Description du poste

Le Garage Express Auto recherche son futur mécanicien.

Missions :

Effectuer la maintenance et la réparation des véhicules automobiles.
Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements mécaniques et électroniques.
Réaliser les contrôles techniques et les mises au point des véhicules.
Assurer le suivi des interventions et la tenue des dossiers techniques.
Conseiller les clients sur l'entretien de leur véhicule.
Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'atelier.

Profil recherché :

2 ans d'expérience minimum en tant que mécanicien automobile.
Connaissance des normes de sécurité et des procédures d'atelier.
Sens du service client et capacité à travailler en équipe.
Rigueur, autonomie et respect des délais.

Conditions de travail :

Horaires : du lundi au vendredi
Environnement de travail : Atelier équipé, équipe dynamique.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)
Compétences : Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide

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