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IDE EN HAD H/F

FHF

Lieu59 - Lille
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication09/08/2026

Description du poste

Missions de l'HAD :
Le secteur d'hospitalison à domicile activité adulte a pour mission de prendre en charge au domicile le patient afin d'éviter une hospitalisation en secteur hospitalier ou de raccourcir son hospitalisation pour des prises en charge diverses :
Soins ponctuels :
techniques complexes destinés aux patients ayant une pathologie non stabilisée pour une période déterminée qui peut être réitérée.

Soins continus associant pour une durée indéterminée des soins techniques plus ou moins complexes des soins de nursing de maintien d'entretien de la vie pouvant aller jusqu'à la phase ultime chez des patients ayant une pathologie évolutive.

Soins de réadaptation à domicile destinés à des patients pris en charge pour une durée déterminée après la phase aiguë d'une pathologie neurologique, orthopédique, cardiologique ou de polypathologie. Pré requis indispensable à la qualité de l'exercice dans l'unité :
Le travail réalisé en équipe nécessite :

-L'implication de chaque professionnel
-L'élaboration et le partage d'objectifs communs
-Le partage des valeurs soignantes
-L'articulation avec le projet médical.

Pré requis technique :
Être titulaire du permis de conduire Le projet du service s'appuie sur :
Les valeurs de respect, de bienveillance, de bientraitance des patients.

Le partage d'une éthique soignante basée sur l'accompagnement, l'empathie et la relation d'aide.

Le respect des droits des patients et l'intégration de la famille et de l'entourage au long du parcours.

L'esprit d'équipe et la collaboration pluri professionnelle dans le respect des indications et prescriptions médicales.

La posture réflexive.

La curiosité intellectuelle et la volonté d'enrichir et de partager ses connaissances et expériences.

La démarche d'amélioration continue de la qualité des soins et d'amélioration des pratiques professionnelles.

MISSIONS PRINCIPALES Les infirmiers sont amenés à travailler sur le secteur adulte.

Les IDE exercent leur profession après l'obtention de leur diplôme d'état d'infirmier qui atteste des compétences professionnelles pour exercer les activités du métier.

MISSIONS PRINCIPALES
-Analyser et évaluer la situation afin de mettre en place un projet de soins pertinent en collaboration avec l'équipe médicale et différents intervenants,
-Développer des compétences techniques et relationnelles spécifiques au service,
-Assurer la planification et l'organisation des soins pour le patient,
-Identifier et participer à la charge les situations d'urgence,
-Identifier et prendre en charge les situations palliatives,
-Collaborer avec l'équipe pluri disciplinaire pour établir une prise en charge personnalisée
-Travailler en binôme d'aide-soignant/IDE,
-Participer à l'éducation du patient et de l'entourage afin d'assurer une continuité de soins à domicile,
-Participer à la démarche qualité,
-Participer aux groupes de travail, ACTIVITES DE SOINS Recueillir de données, soins, transmissions, synthèse...participe à la qualité de la prise en charge globale des patients dont elle a la charge.

Assurer des soins techniques très variés et pointus dans le respect des protocoles, interventions sur cathéters centraux, chimiothérapies, pansements complexes, surveillance de patients en post-opératoires, utilisation de dispositifs hospitaliers :
thérapie par pression négative, Méopa, dispositifs pour drainages pleuraux, prises en charge de patients en phase palliative ou en fin de vie.

Appliquer les prescriptions anticipées.

Assurer au patient et à son entourage la possibilité d'être un partenaire actif dans le projet thérapeutique.

Profil recherché :
SAVOIR-FAIRE L'IDE est capable de Savoir évaluer des situations cliniques et élaborer et conduire un projet de soins infirmier en collaboration avec les différents intervenants, Accompagner le patient dans les gestes de vie quotidienne, Accompagner le patient en soin palliatif, en fin de vie, ainsi que et sa famille et/ou proches, Savoir conseiller, informer, éduquer le patient et/ou sa famille au niveau hygiène, diététique, autonomie, Faire preuve de compétences organisationnelles pour prévoir, planifier et mettre en uvre un projet de soins personnalisé, Avoir une démarche réflexive afin de s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue des soins, Collaborer avec les différents partenaires du service, Collaborer avec les différents intervenants pour la sortie du patient, Encadrer les étudiants ou élèves en formation dans le service, Accompagner les nouveaux arrivants dans une démarche réflexive, Gérer les stocks de matériel, SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS Avoir le sens de l'observation, être patiente, ne pas porter de jugement de valeur, Savoir adapter sa communication en fonction des situations, Savoir coopérer avec les différents membres du réseau, et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire, Savoir anticiper et adapter la réactivité en fonction des situations, Avoir une attitude bienveillante, Assurer un temps d'accompagnement soignant afin de ...

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

TECHNICIEN DE MAINTENANCE BIOMEDICALE H/F

FHF

Lieu59 - Lille
ContratCDI
ExpérienceExpérience exigée
Publication09/08/2026

Description du poste

Environnement et contexte de travail Le Centre Hospitalier Universitaire de Lille est l'un des plus grands campus de santé du Nord de l'Europe.

Hôpital universitaire de prévention, de soins, allant de la proximité aux pathologies très complexes, d'enseignement et de recherche, il propose aux patients des prises en charge innovantes grâce à un plateau médico-technique de pointe et une expertise médicale spécialisée.

Les plateaux médico-techniques de haute technologie sont le résultat d'une démarche d'excellence engagée depuis de nombreuses années à la fois sur le plan clinique et de la Recherche.

La Direction des Equipements du CHU de Lille a pour missions de développer une stratégie de management des ressources technologiques biomédicales, en intégrant la planification et l'optimisation de leur cycle de vie, et mettre en uvre les processus opérationnels nécessaires à la maîtrise, la traçabilité et la performance du parc biomédical.

Missions au sein de la Direction des Equipements Vous serez placé-e sous l'autorité hiérarchique du Coordinateur de maintenance biomédicale.

Vous intégrerez l'atelier de maintenance biomédicale d'HURIEZ composé d'1 coordinateur et de 6 techniciens.

Le CHU de Lille compte 5 ateliers de maintenance biomédicale.

Vous serez amené-e à participer aux différentes missions suivantes :
Diagnostic de dysfonctionnements, de pannes et remise en état de fonctionnement des équipements biomédicaux (maintenance curative) Maintenance préventive et contrôle qualité des équipements biomédicaux Enregistrement des événements (incidents, maintenance curative, préventive, contrôle qualité) Déclenchement, suivi et contrôle (technique, organisationnel) des interventions de maintenance sous-traitées ou non et traçabilité Information et conseil aux utilisateurs sur les équipements biomédicaux Intervention technique sur le matériel dans le cadre d'alertes ou d'enquêtes de matériovigilance Proposition concernant l'obsolescence des matériels (quotidien) Rédaction de protocoles de maintenance et de contrôle en relation avec l'encadrement biomédical et les fournisseurs Gestion des pièces détachées (Demande d'achat, réception et stockage) Colissage du matériel Réalisation d'études techniques ponctuelles Proposition pour le renouvellement du matériel dans le cadre de l'élaboration du plan d'équipement (ponctuel) Profil recherché :
SAVOIRS
-ETRE Rigueur et sens de l'organisation Capacité d'analyse et de synthèse Capacité d'écoute et de communication Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Réactivité et capacité d'adaptation SAVOIR Connaissances détaillées :
Electronique Biomédical Informatique des dispositifs médicaux Techniques et règles de sécurité Logiciel métier de gestion de maintenance biomédicale Connaissances générales :
Organisation et fonctionnement de l'établissement Réseaux informatiques Anatomie et physiologie Méthodes et outils de gestion des risques Qualité Outils bureautiques

Contrat :
CDI

Profil et prérequis

Expérience : Expérience exigée

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Détail de l’offre

TECHNICIEN DE MAINTENANCE BIOMEDICALE H/F

FHF

Lieu59 - Lille
ContratCDI
ExpérienceExpérience exigée
Publication09/08/2026

Description du poste

Environnement et contexte de travail Le Centre Hospitalier Universitaire de Lille est l'un des plus grands campus de santé du Nord de l'Europe.

Hôpital universitaire de prévention, de soins, allant de la proximité aux pathologies très complexes, d'enseignement et de recherche, il propose aux patients des prises en charge innovantes grâce à un plateau médico-technique de pointe et une expertise médicale spécialisée.

Les plateaux médico-techniques de haute technologie sont le résultat d'une démarche d'excellence engagée depuis de nombreuses années à la fois sur le plan clinique et de la Recherche.

La Direction des Equipements du CHU de Lille a pour missions de développer une stratégie de management des ressources technologiques biomédicales, en intégrant la planification et l'optimisation de leur cycle de vie, et mettre en uvre les processus opérationnels nécessaires à la maîtrise, la traçabilité et la performance du parc biomédical.

Missions au sein de la Direction des Equipements Vous serez placé-e sous l'autorité hiérarchique du Coordinateur de maintenance biomédicale.

Vous intégrerez l'atelier de maintenance de l'Institut Coeur Poumon composé d'1 coordinateur et de 3 techniciens.

Le CHU de Lille compte 5 ateliers de maintenance biomédicale.

Vous serez amené-e à participer aux différentes missions suivantes :
Diagnostic de dysfonctionnements, de pannes et remise en état de fonctionnement des équipements biomédicaux (maintenance curative) Maintenance préventive et contrôle qualité des équipements biomédicaux Enregistrement des événements (incidents, maintenance curative, préventive, contrôle qualité) Déclenchement, suivi et contrôle (technique, organisationnel) des interventions de maintenance sous-traitées ou non et traçabilité Information et conseil aux utilisateurs sur les équipements biomédicaux Intervention technique sur le matériel dans le cadre d'alertes ou d'enquêtes de matériovigilance Proposition concernant l'obsolescence des matériels (quotidien) Rédaction de protocoles de maintenance et de contrôle en relation avec l'encadrement biomédical et les fournisseurs Gestion des pièces détachées (Demande d'achat, réception et stockage) Colissage du matériel Réalisation d'études techniques ponctuelles Proposition pour le renouvellement du matériel dans le cadre de l'élaboration du plan d'équipement (ponctuel) Profil recherché :
SAVOIRS
-ETRE Rigueur et sens de l'organisation Capacité d'analyse et de synthèse Capacité d'écoute et de communication Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Réactivité et capacité d'adaptation SAVOIR Connaissances détaillées :
Electronique Biomédical Informatique des dispositifs médicaux Techniques et règles de sécurité Logiciel métier de gestion de maintenance biomédicale Connaissances générales :
Organisation et fonctionnement de l'établissement Réseaux informatiques Anatomie et physiologie Méthodes et outils de gestion des risques Qualité Outils bureautiques

Contrat :
CDI

Profil et prérequis

Expérience : Expérience exigée

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Détail de l’offre

TECHNICIEN SUPERVISEUR MAINTENANCE BIO MEDICALE H/F

FHF

Lieu59 - Lille
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication09/08/2026

Description du poste

Missions au sein de la Direction des Equipements Vous serez placé-e sous l'autorité hiérarchique du Directeur des Equipements.

Vous venez en support des Ingénieurs biomédicaux spécialistes pour l'installation des équipements.

A ce titre, vous serez amené-e à participer aux différentes missions suivantes :
Participation et supervision opérationnelle de la mise en service des nouveaux dispositifs et équipements médicaux en contrôlant l'application des règlementations et obligations.Analyse des risques des nouvelles installations Réalisation de l'interface entre les différents interlocuteurs afin de respecter les contraintes techniques d'installation ainsi que la date de mise en service.

Interface avec :
Les Fournisseurs :
Réalisation des visites techniques La Direction du Patrimoine et des Infrastructures :
Vérification des contraintes des installations/infrastructures existantes ; définition des travaux/adaptations nécessaires pour les nouvelles installations, remplacement des équipements, ou installations sur site occupé ; élaboration du planning conjoint ; demande d'accès (badges ou clés).

Direction de la sécurité :
Information sur les opérations à venir ; planification des zones de stationnement pour les fournisseurs ; demandes d'accès aux voies pompiers ; plan de prévention institutionnel ; transmission des consignes de sécurité et d'accès aux fournisseurs.

La Direction des Ressources Numériques :
demande d'activation des prises ; interface entre le fournisseur de l'équipement et l'informatique pour l'échange de paramètres et la configuration pour des connexions.

L'équipe de radioprotection :
Partage des informations relatives aux nouvelles installations (planning, contrôles de radioprotection, plans d'implantation, transfert de propriété, démontage, etc.) L'équipe de physique médicale :
Partage des informations relatives aux nouvelles installations (planning, contrôles Qualité des doses délivrées aux patients, etc.) Le Service de soins :
Validation de l'installation et livraison
-avec l'ingénieur biomédical réfèrent (emplacement, planning (dates et horaires), stockage, acheminement, contrôles, etc) ; vérification de disponibilité pour visites techniques et règles à respecter pendant les interventions.

Les équipes de chantier :
suivi des travaux afin de garantir le respect des consignes et des accords d'exécution.

Pilotage de petits projets spécifiques dans son domaine d'activité.

Achat de produits / de prestations, dans son domaine d'activité.

Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des installations, dans son domaine de compétence :
Suivi et vérification d'évolution de l'installation, respect des consignes de la direction de sécurité et du service des soins, conformité au mode opératoire défini.

Participation aux études préliminaires des projets de réaménagements Organisation de la reprise et revente d'équipements médicaux Réalisation d'un macro planning regroupant toutes les installations prévues de l'année, avec les interlocuteurs affectés et les dates correspondantes.

Contribution au développement de la communication et au site internet de la Direction des Equipements.Prise de photos, information en directe à la direction de la communication et proposition d'articles dans le site internet de la Direction des Equipements.

Déploiement des équipements médicaux du Plan Blanc Profil recherché :
SAVOIR ÊTRE Rigueur et sens de l'organisation, Capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers Capacité d'analyse et de synthèse Capacité d'écoute Capacité à travailler en équipe Réactivité et capacité d'adaptation SAVOIR Connaissances détaillées :
o Biomédicales o Négociation :
méthodes et techniques o Techniques et règles de sécurité o Logiciel métier de gestion de maintenance biomédicale o Réseaux informatiques o Electronique Connaissances générales :
o Organisation et fonctionnement de l'établissement o Anatomie et physiologie o Méthodes et outils de gestion des risques o Qualité o Outils bureautiques

Contrat :
CDI

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Ingénieur travaux H/F F/H

Lieu59 - Lezennes
ContratCDI
Expérience0 An(s)
Publication09/08/2026

Description du poste

Acteur majeur de la transition énergétique et environnementale, DALKIA (Groupe EDF) est un producteur d'économies d'énergie au service de ses clients.Au sein de la Direction Technique et Grands Projets de Dalkia Nord Ouest, vous prenez en charge la gestion et le suivi de travaux principalement sur le territoire Hauts de France dans le domaine de l'industrie et des réseaux de chaleurs.Vos missions principales seront :Pilotage et Réalisation de Chantiers- Lancer les projets et définir les plannings prévisionnels.- Piloter les études d'exécution réalisées par les bureaux d'études.- Coordonner les équipes internes (monteurs, techniciens) et les entreprises sous-traitantes.Gestion Financière et Achats- Chiffrer les travaux et participer aux réponses aux appels d'offres ou aux avant-projets.- Consulter, sélectionner les fournisseurs et passer les commandes en lien avec le service achats.- Assurer le suivi budgétaire et respecter les débours prévisionnels du chantier.Sécurité et Relation Client- Veiller au strict respect des règles de sécurité sur les chantiers (plans de prévention, visites).- Animer les réunions de chantier et être l'interlocuteur privilégié du client jusqu'à la livraison.- Superviser les opérations de mise en service et prononcer la réception des travaux.De formation Ingénieur ou équivalent, vous disposez d'une expérience avérée (minimum 10 ans) dans une fonction similaire en conduite de chantier. Vous possédez une vraie culture sécurité et des compétences en thermique, hydraulique et aéraulique.Vous êtes organisé (e), vous savez travailler en équipe et maitrisez les outils informatiques. Vous savez prendre des décisions rapidement et hiérarchiser vos actions en fonction des urgences dans un contexte en évolution. Vous avez le goût du management de projet.

Profil et prérequis

Expérience : 0 An(s)

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Détail de l’offre

Adjoint au Chef de Service Logistique et Transport (H/F)

Lieu59 - Lille
ContratCDI
Expérience3 An(s)
Publication09/08/2026

Description du poste

Description du poste :

Placé au sein du bureau coordination/production et directement sous l'autorité du chef de section transport, en tant qu'adjoint, vous exercerez aussi les fonctions de correspondant opérationnel local principal garantissant une gestion centralisée et rigoureuse du parc de véhicules (gamme commerciale et véhicule de transport en commun de personnel) dans le respect de la réglementation.
Vos missions impliquent au quotidien :
-De suppléer le chef de section en son absence
-D'appliquer et de faire appliquer les consignes des centres experts
-Superviser les COL répartis dans les deux pôles

Description du profil :

Vous avez une expérience enrichissante dans le domaine du transport. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Vous savez faire preuve d'un bon état d'esprit, d'une bonne organisation, de rigueur, de polyvalence et d'adaptabilité, ces qualités sont indispensables à l'exercice de ces missions. Vous faites preuve d'un état d'esprit affirmé et encadrez avec bienveillance vos collaborateurs.

Profil et prérequis

Expérience : 3 An(s)

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Détail de l’offre

Contrôleur de Gestion Industriel H/F

Michael Page

Lieu59 - Roncq
ContratCDI
SalaireAnnuel de 60000.0 Euros à 60000.0 Euros
ExpérienceDébutant accepté
Publication09/08/2026

Description du poste

En tant que Contrôleur de Gestion Industriel, directement rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous représentez la fonction financière sur le site et faites le lien avec les opérationnels. A ce titre, vous :

* Réalisez les inventaires sur le terrain, auprès des opérationnels,
* Êtes le garant du suivi de la performance du site : Suivi des KPIs, analyse des coûts de production, mise en place d'actions correctives,
* Réalisez les reportings auprès du Groupe en respectant les deadlines afin d'accompagner la direction dans le pilotage de l'usine,
* Optimisez les process : Modernisation des reportings, amélioration continue,
* Êtes le garant des clôtures mensuelles à J+4 et de la clôture annuelle,
* Veillez à la bonne rentabilité de l'entreprise et inculquez une culture financière aux opérationnels : Analyse des écarts, identification des points d'alertes, mise en place de plans d'actions,
* Participez à la mise en place de nouveaux process.

* Salaire fixe jusqu'à 60K selon profil,
* Statut cadre forfait 212 jours,
* Télétravail,
* Convention collective avantageuse.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Business Analyst .NET – Services Financiers F/H h/f

Lieu59 - Lille
ContratCDI
ExpérienceExpérience exigée
Publication09/08/2026

Description du poste

Business Analyst .NET - Services Financiers F/H

Description de poste

Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques et accompagnez nos clients nos clients du secteur banque, finance, assurance.

Open Banking et plateformes, paiement, gouvernance de la donnée, automatisation, réglementation et finance durable, cyberprotection. Nos équipes accompagnent les banques et assureurs à anticiper les mutations du secteur, à répondre aux nouvelles exigences réglementaires et à leurs enjeux de transformation.

Fonctions et responsabilités

Vos missions :

- Analyser les besoins techniques (applications .NET)

- Découper et préparer les User Stories techniques

- Accompagner le delivery jusqu'aux tests

- Animer les rituels Scrum et SAFe

- Suivre les KPIs agiles et faciliter le bon fonctionnement de l'équipe

- Être moteur dans la communauté Agile Master et force de proposition

En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :

- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel

- Qualité de vie au travail : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être

- Avantages sociaux : régime d'achats d'actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps

Et bien d'autres encore !

Qualités requises pour réussir dans ce rôle

De formation Bac+5 (école d'Ingénieurs ou Université), vous avez au minimum 5 ans d'expérience.

Vos compétences sont les suivantes :

- Expérience .Net en développement objet, ou web service (SOAP / REST), capacité à analyser les solutions TFS

- Méthodologie Agile (rituels Safe : daily, rétro, sprint review, démo, sprint planning, backlog refinement, PI Planning)

- Une certification Agile Safe SM ou PSM

- Base de données (SQL)

Vous faites preuve :

- d'organisation

- de dynamisme

- de curiosité

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

#LI-AA9

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que.

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Ce même engagement envers l'équité s'étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d'IA peuvent être utilisés pour aider à l'évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d'embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Joignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.

Profil et prérequis

Expérience : Expérience exigée

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Tech lead IA (F/H) h/f

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDI
ExpérienceExpérience exigée
Publication09/08/2026

Description du poste

Description de l'entrepriseBPCE Solutions Informatiques, une entreprise dynamique et innovante fait partie du groupe BPCE, 2ème groupe bancaire français. Nos 2600 collaborateurs, présents sur 19 villes en France, imaginent et inventent, des solutions SI pour faciliter la vie des utilisateurs des Caisses d'épargne, des Banques Populaires et de plusieurs autres filiales. Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, la qualité de vie au travail et le développement durable. Plus de 80 métiers sont présents au sein de BPCE SI et plus de 50 technologies et langages de développement sont utilisés dans nos solutions bancaires ! Passionné(e) par l'informatique et envie de nouveaux challenges ? Rejoignez nos équipes d'experts et intervenez sur nos projets innovants en utilisant les dernières tendances technologiques (IA générative, Low Code / No Code, Cloud, DevOps). Alors, pour booster votre carrière et profiter de la diversité des terrains de jeux que proposent BPCE Solutions informatiques et le Groupe BPCE, rejoignez-nous ! Poste et missionsAu sein du pôle Excellence Opérationnelle, et plus précisément dans le domaine « Usine de développement » de BPCE SI, nous définissons et déployons les outils IA pour nos squads de développement.
Nous accompagnons les équipes dans l'appropriation de ces outils, mettons en place des cas d'usage, des assistants, des agents et un ensemble de skills pour leur permettre de produire des applications de qualité, avec des outils à la pointe des dernières technologie IA. Vous bénéficiez d'une solide expérience en développement, avec une culture technique variée, de bonnes connaissances sur les outils et les concepts IA générative et agentique ?
Vous avez de l'appétence pour la nouveauté, les challenges, l'innovation et les chemins à explorer ?
Ça tombe bien, car nous recherchons, dans notre équipe IA4DEV, un(e) Tech Lead IA pour intégrer la Squad R&D, sous le pilotage du Responsable de missions IA. Vos principales missions seront les suivantes : Concevoir et développer des solutions IA :
Concevoir et déployer des solutions basées sur l'IA générative, les assistants intelligents et les architectures agentiques ; Mettre en place des orchestrations multi-agents et des workflows intelligents ; Intégrer ces solutions dans des systèmes complexes ; Réaliser des prototypes et MVP pour expérimenter rapidement ; Garantir qualité, sécurité, performance et maintenabilité. Accompagner et faire grandir les équipes : Identifier les opportunités d'usage de l'IA ; Accompagner les équipes dans la conception et la mise en œuvre ; Partager les bonnes pratiques et favoriser la collaboration ; Former, coacher et faire progresser les collaborateurs ; Animer des ateliers d'innovation et d'acculturation. Contribuer et incarner l'innovation au service des équipes de développement : Avoir une veille constante et développer une connaissance des outils et des concepts IA du marché forte ; Actualiser et porter le benchmark et la feuille de route IA pour les équipes de développement ; Incarner l'expertise technique IA auprès des 4000 développeurs de BPCE SI. Profil et compétences requisesIssu(e) d'une formation de niveau Bac+5 ou plus en Informatique, vous disposez d'une solide expérience en développement de 5 ans minimum, avec un large éventail de compétences et connaissances techniques IT (Développement, industrialisation, architecture, sécurité applicative...).
Vous aimez évoluer dans un contexte d'innovation, proposer des concepts et incarner la technologie de demain.
Vous avez des premières expériences concluantes de déploiement de l'IA générative et/ou agentique. Vos compétences sont les suivantes : Capacité à construire des solutions de bout en bout (du prototype à la production) : Solide compétences de développement sur plusieurs langages / Frameworks Sensibilité aux enjeux de sécurité, de gouvernance et d'éthique de l'IA Capacité d'accompagnement / montée en compétences de votre équipe Connaissance des outils de CI/CD (Git, Bitbucket, Jenkins) Au-delà des compétences techniques, vous pouvez nous apporter : Une capacité avérée à penser de manière systémique Un sens de l'analyse développé et efficace Votre esprit d'équipe et sens du partage Votre curiosité et votre appétence pour l'innovation Votre proactivité Votre sens du service et de l'accompagnement. Une très bonne communication orale et écrite Informations complémentaires sur le posteOrganisation du temps de travail : Poste en forfait jours. Notre processus de recrutement : Notre processus de recrutement se déroule en 3 phases : Un échange téléphonique avec nos équipes RH afin de comprendre votre projet professionnel Un échange en visio ou sur site avec nos équipes RH pour faire plus ample connaissance et présenter nos projets Un échange en visio ou sur site avec le/la futur/e manager et éventuellement votre future équipe Nos avantages ? ?BPCE...

Profil et prérequis

Expérience : Expérience exigée

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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Détail de l’offre

Aide Soignant Diplômé (H/F)

RESIDENCE SAINT MAUR

Lieu59 - Madeleine
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution.
Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents.
Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Formation : Niveau Bac Aide-soignant

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

Envie de mettre toutes les chances de votre côté? Si vous n’êtes pas encore inscrit à la MELT, pré-inscrivez-vous pour bénéficier de l’accompagnement de nos équipes dans votre recherche d’emploi.

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Détail de l’offre

E.Leclerc – PREPARATEUR DE COMMANDE DRIVE Wattrelos – H/F

WATTRELOS DISTRIBUTION

Lieu59 - Wattrelos
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises,. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides, et dans la chaîne automatisée.

Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client).

Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité).

Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien...) et à travailler à des horaires matinaux (4h) ou tardifs (23h).




PROFIL RECHERCHÉ

Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.

Vous avez des connaissances élémentaires dans la préparation des commandes et l'utilisation d'un tire-palette.

Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

PRéPARATEUR / PRéPARATRICE LOGISTIQUE EN ENTREPôT (H/F)

SUPPLAY SIEGE

Lieu59 - Lille
ContratIntérim - 18 Mois
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Pour le compte d'une grande enseigne de distribution, située au CRT de Lesquin, nous recrutons des préparateurs de commandes titulaires du CACES R489 catégorie 1 do pour renforcer ses équipes logistiques spécialisées dans les produits alimentaires.

Vos missions :
-Préparation de commandes à l'aide d'un chariot CACES 1
-Picking de produits alimentaires selon les bons de commande

Conditions de travail :
Horaires en équipe postée : matin ou après-midi, fixe
Possibilité de travailler le samedi
Heures supplémentaires possibles selon l'activité

Titulaire du CACES R489 catégorie 1 en cours de validité
Expérience en préparation de commandes souhaitée
Rigueur, rapidité d'exécution et esprit d'équipe

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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MAGASINIER (H/F)

Lieu59 - Wasquehal
ContratIntérim - 4 Jour(s)
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Magasinier (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez :Réception et préparation des commandesRangement des arrivagesEmballage/Etiquetage de la marchandiseVérification de la conformité des produits reçus et expédiésSuivi administratif et saisie informatiqueGestion des entrées / sorties de stockApprovisionnement de l'atelierManutention diverse et port de charges lourdes

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Software Integration Engineer – Value Chain (f/m/d) H/F

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Notre équipe Commercialization recherche un-e Software Integration Engineer basé-e à Lille
Au sein du domaine Value Chain - Demand & Assortment Planning, l'équipe "Assortment & Commercialization" conçoit et améliore les outils digitaux permettant à Decathlon de construire, piloter et commercialiser le meilleur assortiment de produits à travers le monde.
De la planification stratégique des volumes (PQZD), à la construction des gammes pour nos différents formats de magasins (Assortment List, OSS), en passant par la structuration de l'arborescence mondiale (Treeview), l'analyse économique de la sélection (Economical Synthesis), la visualisation des assortiments (Range List) ou encore l'intégration de l'IA dans nos processus (BLOOM, Stores Range Recommandation, Hypertops), jusqu'au choix de gammes magasin (MyOffer, MOOS), tu contribueras à donner aux équipes métier les moyens de construire une offre pertinente, performante et durable.
TA FUTURE CONTRIBUTION
Au sein d'une équipe produit, tu as la responsabilité de la mise en place technique des besoins métiers remontés. Tu as la responsabilité technique de l'application et de son évolution. Tu es véritablement l'interface entre le besoin fonctionnel et son implémentation technique dans notre outil :

Tu recueilles le besoin fonctionnel auprès des responsables fonctionnels
Tu proposes une solution technique pour répondre à ce besoin, soit en utilisant les fonctions standards de notre ERP, soit en faisant développer ces nouvelles fonctionnalités via la rédaction d'un cahier des charges techniques
Tu suis et pilotes les développements de ces nouvelles fonctionnalités avec les équipes de développement
Tu es garant de la qualité des solutions techniques livrées et t'assures de la bonne réponse au besoin fonctionnel (tests...)
Tu pilotes le démarrage technique des nouvelles fonctionnalités mises en place sur notre environnement de production
Tu tiens à jour la roadmap technique de nos process, en collaboration avec les responsables fonctionnels
Tu garantis la maintenabilité et la stabilité de l'application

L'équipe utilise la méthodologie Agile, autour d'une organisation Produit.
STACK TECHNIQUE (SI PERTINENT)

Module SAP APR CAR
Maitrise Integration de données
Notions d'interface
API
Rédaction US Techniques
Notions d'Architecture SI
Maitrise de l'anglais (Ecrit / Oral)

CE DONT TU AURAS BESOIN POUR RÉUSSIR

Tu as une réelle appétence pour identifier / analyser les problèmes et proposer des solutions
Serviable et autonome, tu sais communiquer et adore travailler avec les autres !
Tu as un fort sens du service et des responsabilités, tu aimes prendre des initiatives
Communiquer en anglais ne te fait pas peur
Tu as envie de rejoindre une entreprise à impact positif (#Tech4Good)

CE QUE NOUS T'OFFRONS

2 jours de télétravail par semaine ;
Possibilité de travailler dans l'un des bureaux de Decathlon Digital à Lille, Paris ou Amsterdam ;
Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;
Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;
Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).

DECATHLON DIGITAL
Imaginez si la technologie nous permettait de repousser les frontières et d'offrir des expériences sportives inédites. C'est précisément notre ambition chez Decathlon Digital ! Nous sommes une équipe de plus de experts en ingénierie logicielle, gestion de produits, données, cloud et cybersécurité, répartis à Paris, Lille et Amsterdam. Ensemble, nous créons la plus vaste plateforme sportive numérique, en exploitant les innovations technologiques pour optimiser la chaîne de valeur, concevoir des expériences connectées et donner une seconde vie à nos produits.
Changeons la donne pour de bon. Notre passion du sport nous guide et nous voulons qu'elle perdure. C'est pourquoi nous nous engageons à bâtir un modèle technologique plus durable, en réduisant notre impact direct sur l'environnement, et en créant un espace sûr et inclusif pour apprendre et nous épanouir ensemble. Rejoins l'équipe et façonnons le futur du sport.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

PRéPARATEUR / PRéPARAteur(trice) LOGISTIQUE EN ENTREPôT H/F

Lieu59 - Lille
ContratIntérim - 1 Mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Pour le compte d'une grande enseigne de distribution, située au CRT de Lesquin, nous recrutons des préparateurs de commandes titulaires du CACES R489 catégorie 1 do pour renforcer ses équipes logistiques spécialisées dans les produits alimentaires.Vos missions :-Préparation de commandes à l'aide d'un chariot CACES 1-Picking de produits alimentaires selon les bons de commandeConditions de travail :Horaires en équipe postée : matin ou après-midi, fixePossibilité de travailler le samediHeures supplémentaires possibles selon l'activité

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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CARISTE (H/F)

Lieu59 - Lesquin
ContratIntérim - 1 Mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Nous recrutons des Caristes (H/F)Nous recherchons pour une entreprise située sur LESQUIN des Caristes (H/F).Vos missions :-Chargement et déchargement des marchandises-Manutention et port de charges.-Stockage et rangement des produits dans l'entrepôt-Préparation des commandes-Utilisation des chariots élévateurs en respectant les règles de sécurité

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Pâtissier H/F – Halluin

Lieu59 - Halluin
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Description du poste
Nous recrutonsb>un Pâtissier H /F

Dans le respect de la politique commerciale et en
collaboration avec votre manager, vous participez à faire progresser le chiffre
d'affaire du rayon en satisfaisant et fidélisant le client.

Chez Supermarché Matchvotre mission :



Vousassurez la fabrication complète de la gamme de pâtisserie sur la base denos nombreuses fiches recettes regroupant tous les grands classiques ainsique des créations de recettes nées de nos pâtissiersVousrépondez à la demande de nos clients et les conseillez sur la base devotre professionnalismeVousparticipez en collaboration avec votre manager et l'équipe à la bonnetenue de la gestion du rayonVoustes garants de la qualité des produits fabriqués et du respect des règlesd'hygiène et de sécurité alimentaire.




Description du profil


Si vous vous reconnaissez à travers ce profil, que vous êtes
titulaire d'un CAP pâtisserie, doté d'un sens commercial aiguisé et avez
l'esprit d'équipe et en plus que vous êtes rigoureux(se), dynamique et faîtes
preuve d'initiative et de créativité :

Rejoignez-nous sur la route d'une alimentation saine et
savoureuse, donnez de la gourmandise à votre carrière !

Avantagesp>



Prime annuelle équivalente à 1 mois desalairePrimes de performance : le cumul de ces primes peut atteindreentre 0,5 et 1 mois de salaire sur l'annéeCarte privilège collaborateur vous permettantde bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achatseffectués dans nos magasinsEpargne salariale : Participation auxbénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et CompteEpargne TempsPerspectives d'évolution avec formationinterne



Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au
sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les
talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de
discrimination.


Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et
accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur
carrière. Parlez-nous en !

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Coordonnateur/rice SPS niveau 1 C+R H/F

Lieu59 - Lille
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Prêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ? Youcef recherche son/sa futur/e Coordonnateur/rice SPS à Lesquin. Vous rejoindrez une équipe d'une dizaine de personnes.Votre rôle :En tant que Coordonnateur/rice SPS, vos principales missions seront:- Analyser les modes opératoires et la co-activité des entreprises intervenantes- Réaliser les analyses de risques et préconiser les mesures de prévention et de protection des intervenants- Rédiger le PGC, le DIUO, harmoniser les PPSPS- Effectuer des visites de chantiers et consigner des remarques/observations dans le registre journal- Gestion d'un portefeuille d'affaires et du relationnel avec les clientsVous accompagnerez nos clients sur la Région des Hauts-de-France.Vous aussi, vous voulez faire partie de l'aventure DEKRA et rejoindre notre communauté de collaborateur/rices passionné/es ? À l'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d'engagement en faveur d'un monde plus sûr et plus durable. En devenant collaborateur/rice DEKRA, vous participerez activement à notre mission.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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INFIRMIER (H/F)

Adecco Medical

Lieu59 - Pérenchies
ContratIntérim - 1 Mois
Expérience1 An(s)
Publication08/08/2026

Description du poste

En tant qu'IDE préleveur en laboratoire, vos missions seront :Accueil et prise en charge des patients en laboratoire : Vérification de l'identité des patients et collecte des renseignements cliniques afin de préparer la phase d'analyseInformation aux patients : Déroulement de l'acte de prélèvement, délais et mode de récupération des résultatsRéalisation des prélèvements biologiques (sanguins et bactériologiques) dans le respect des conditions d'hygiène et de sécuritéRéception, tri et contrôle des prélèvementsPréparation et mise à disposition des résultats aux patientsGestion du matériel de prélèvement (nettoyage, rangement et approvisionnement)Vous pourrez également être amené(e) à gérer les tâches suivantes :Gestion des dossiers patients : Création des dossiers et consignation des informations et résultats dans le dossier médical du patientPrise en charge les activités de facturation et gestion des feuilles de soin électroniques (FSE)Alors, prêt(e) à collaborer avec nous ?

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Professeur de guitare à Sainghin En Melantois (59262) (H/F)

Allegro Musique

Lieu59 - Sainghin-en-Mélantois
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Nous recherchons un-e professeur-e de guitare pour donner des cours de guitare dès maintenant à SAINGHIN EN MELANTOIS (59262).
Les cours sont destinés à un-e élève de 8 ans qui est débutant et qui souhaite des cours plutôt classiques.
Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical, idéalement vous possédez un diplôme de fin d'études.
Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens et musiciennes passionné-e-s qui ont à coeur de vous accompagner jour après jour dans vos cours.
Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au *** (voir postuler) en précisant la référence de l'offre : 92391

Profil et prérequis

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Détail de l’offre

Professeur de piano à Marcq En Baroeul (59700) (H/F)

Allegro Musique

Lieu59 - Marcq-en-Barœul
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Nous recherchons un-e professeur-e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à MARCQ EN BAROEUL (59700).
Les cours sont pour un-e élève de 13 ans, de niveau débutant, et qui souhaite des cours plutôt variété.
Votre profil : vous avez une expérience dans l'enseignement musical, idéalement vous possédez un diplôme de fin d'études.
Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens et musiciennes passionné-e-s qui ont à coeur de vous accompagner jour après jour dans vos cours.
Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au *** (voir postuler) en précisant la référence de l'offre : 92392

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Recruteur indépendant (H/F) – 100% à distance

Mediness

Lieu59 - Lille
ContratProfession commerciale - 12 Mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication08/08/2026

Description du poste

Vous cherchez une activité indépendante avec un vrai potentiel de revenus ?
DN8 Solutions est un cabinet de recrutement en pleine expansion qui accompagne des recruteurs indépendants à construire une activité flexible, sérieuse et rémunératrice.
Ce que vous trouverez :
400 mandats actifs dès le départ
Vous accédez immédiatement à plus de 400 mandats actifs. Pas besoin d'attendre d'avoir un portefeuille pour commencer à placer et générer vos premières commissions.
Un suivi structuré pour viser vos premiers 100 000€ de CA
Calls hebdomadaires, débriefings, conseils stratégiques. Nous sommes à vos côtés à chaque étape, du premier placement au développement de votre portefeuille propre.
Formation continue
Mindset, bases du recrutement, expertisation sectorielle. Vous débutez ou vous reconvertissez ? Aucun problème, on part de zéro avec vous.
Flexibilité totale
100% remote, à temps plein ou partiel. Vous organisez votre activité selon vos contraintes et vos objectifs.
Profil recherché:
Nous ne cherchons pas un CV parfait. Nous cherchons la bonne personne.
Autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats
À l'aise à l'écrit comme à l'oral
Motivé(e) à construire une activité sérieuse sur le long terme
Prêt(e) à vous investir dans votre activité

Vos missions au quotidien :
Chasser les meilleurs profils
Identifiez et approchez les candidats les plus pertinents pour les postes que vous traitez.
Piloter vos recrutements de A à Z
Du brief client au placement final, vous gérez l'intégralité du processus en autonomie.
Développer votre propre portefeuille
En parallèle des mandats DN8, vous construisez progressivement votre propre base clients pour une activité pérenne sur le long terme.
Démarrer sur les mandats DN8
Accédez immédiatement aux mandats transmis par DN8 pour générer vos premières commissions sans partir de zéro.
Collaborer avec le réseau DN8
Échangez avec des recruteurs expérimentés, participez aux calls hebdomadaires et montez en compétences en continu.
Rejoindre DN8 Solutions, c'est bénéficier d'un cadre solide tout en gardant votre liberté. Le marché tech est en guerre des talents permanente, vous démarrez avec nos mandats existants et montez en puissance à votre rythme. Vous n'avez pas à tout construire seul dès le premier jour.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Conducteur machine à impression OFFSET H/F

Temporis Tourcoing

Lieu59 - Bondues
ContratIntérim - 1 Mois
Expérience2 An(s)
Publication08/08/2026

Description du poste

Vous pensez aussi qu'un beau packaging commence toujours par un bon conducteur de machines ? Cette annonce va vous plaire !

Temporis Tourcoing recrute pour l'un de ses clients basé à Bondues, spécialisé dans la conception de packagings éco-responsables en carton compact pour de grandes marques, un Conducteur Machine d'Impression Offset H/F.

Tes missions
Au sein de l'atelier d'impression, tu pilotes la production et veilles à obtenir un résultat irréprochable :
Régler et préparer la presse offset en fonction des ordres de fabrication.
Lancer les productions et ajuster les paramètres pour garantir une impression de qualité.
Alimenter la machine en carton, encres et consommables.
Assurer le bon déroulement des cycles de production.
Contrôler la qualité des impressions tout au long du process et corriger les éventuels défauts.
Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances de la machine.
Réceptionner et contrôler les produits imprimés en sortie de ligne.
Participer à la manutention des matières premières et des produits finis.
Respecter les exigences de qualité, de sécurité et les délais de fabrication.

Ton profil
Tu possèdes une première expérience en conduite de machines en impression offset.
Tu apprécies les environnements techniques où précision et réactivité sont indispensables.
Tu es rigoureux(se), autonome et attentif(ve) aux détails.
La manutention et le port de charges font partie de ton quotidien.
Tu souhaites t'investir durablement au sein d'une entreprise innovante.

Les conditions
Poste basé à Bondues avec déménagement prévu à Villeneuve d'Ascq en fin d'année
Contrat en intérim.
Horaires en 2x8 pour démarrer puis 3x8.
Rémunération : 12,31 € brut/heure.
Prime de 13e mois.

Les avantages Temporis
+21 % sur ton salaire (IFM + ICP).
Acomptes possibles chaque semaine.
Compte Épargne Temps rémunéré à 5 %.
Comité d'Entreprise avec de nombreux partenaires locaux.
Application simple pour gérer tes contrats et fiches de paie.
Aides : mutuelle, logement, mobilité, garde d'enfants.

Cette annonce te fait bonne impression ? Postule dès maintenant avec Temporis Tourcoing !

Temporis Tourcoing recrute également sur Halluin, Roncq, Neuville-en-Ferrain, Mouvaux, Armentières, Comines et les alentours.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

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CONSEILLER COMMERCIAL EXPERIMENTÉ (H/F)

Randstad

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDI
Expérience3 An(s)
Publication08/08/2026

Description du poste

Le Profil que Nous Recherchons : Un(e) Professionnel(le) Aguerri(e)
Vous êtes un(e) professionnel(le) de la relation client avec une solide expertise dans le secteur Banque/Assurance ? Vous maîtrisez les enjeux du conseil en Assurance Vie et vous souhaitez propulser votre carrière dans une structure qui valorise l'excellence et la performance ?

C'est l'opportunité d'intégrer un acteur majeur en pleine expansion et de transformer votre savoir-faire en réussite concrète !Sur le portefeuille clients et prospects qui vous sera confié , vous serez amené à :

Accompagner les adhérents :

Analyser leurs besoins financiers et patrimoniaux.
Proposer des solutions adaptées, notamment en épargne et en retraite.
Assurer un suivi personnalisé de votre portefeuille d'adhérents, en développant la relation en nombre (réactivation et fidélisation) et en valeur (découverte d'opportunités).

Développer l'activité commerciale :

Identifier et convertir les opportunités commerciales.
Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs communs.
Garantir la complétude et la conformité des dossiers.
Maintenir une connaissance à jour des adhérents (KYC).

Assurer un service de qualité :

Respecter les standards de qualité (taux de décroché, nombre de réitérations, conformité des appels, NPS).
Renseigner systématiquement les entretiens commerciaux, les activités et les informations personnelles dans l'outil de gestion.

Profil et prérequis

Expérience : 3 An(s)

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