INFIRMIER(E) REFERENCE(E) RPPS (H/F)

Dans le cadre du marché Défi Santé Emploi, nous recrutons un(e) Infirmier(ère) Référent(e) pour intervenir auprès de demandeurs d’emploi rencontrant des difficultés de santé impactant leur retour à l’emploi.
La prestation vise à :
– Analyser l’impact des problématiques de santé sur le projet professionnel
– Réaliser un diagnostic d’interprétation du bilan de santé
– Élaborer un plan d’actions santé-emploi personnalisé
– Coordonner, si nécessaire, des interventions pluridisciplinaires
Dans une approche clinique, humaniste et capacitaire.

Missions principales :
Réalisation du diagnostic d’interprétation du bilan de santé
– Conduire des entretiens infirmiers approfondis
– Analyser les bilans médicaux sous l’angle fonctionnel (non médical)
– Identifier capacités, limitations et leviers d’action en lien avec le projet professionnel
– Traduire les données de santé en impacts concrets sur l’emploi
– Co-construire un plan d’actions personnalisé

Coordination pluridisciplinaire
– Mobiliser les professionnels adaptés (psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeute, assistant social.)
– Participer aux réunions de synthèse
– Garantir la cohérence du parcours santé-emploi
– Assurer la traçabilité et la qualité des transmissions (respect RGPD et secret professionnel)

Accompagnement et sécurisation du parcours
– Évaluer l’autonomie du bénéficiaire dans la mise en œuvre du plan d’actions
– Orienter vers les dispositifs de droit commun
– Contribuer à la remobilisation et au pouvoir d’agir

Profil recherché :
Diplôme & expérience
– Diplôme d’État d’Infirmier (DEI) obligatoire
– Inscription RPPS
– Expérience significative en santé au travail, santé communautaire, insertion, prévention ou coordination de parcours
– Connaissance des publics fragilisés et/ou éloignés de l’emploi appréciée

Compétences attendues
– Conduite d’entretien clinique et écoute active
– Analyse fonctionnelle des problématiques de santé
– Capacité de synthèse et rédaction de conclusions claires
– Travail en équipe pluridisciplinaire
– Connaissance des parcours de soins et de l’écosystème santé-social
– Maîtrise des principes éthiques (secret professionnel, consentement, RGPD)

Qualités personnelles
– Posture humaniste et bienveillante
– Capacité à créer une alliance de travail
– Sens de l’organisation et rigueur
– Autonomie et esprit collaboratif

Conditions d’exercice
– Entretiens en présentiel et distanciel
– Outils numériques sécurisés (plateforme de suivi)
– Formation initiale spécifique à la prestation Défi Santé Emploi

Nous offrons
– Une mission à forte valeur humaine et sociale
– Un travail en équipe pluridisciplinaire structuré
– Un cadre méthodologique clair et outillé
– Un accompagnement à la prise de poste
– Une participation active à un dispositif innovant santé-emploi

Horaires de travail en journée (9h-17h) et en semaine du Lundi au vendredi
Poste sur Lille et idéalement sur Roubaix
Possibilité d’une embauche en statut indépendant en tant que libéral (40€/h)