Assistant de service social (H/F)

Veuillez prendre connaissance de la fiche de poste via ce lien : https://www.ghtpsy-npdc.fr/espace-pro/offres/epsm-de-lagglomeration-lilloise/secteur-59i07/1-poste-dassistant-de-service-2

Merci de bien vouloir postuler en envoyant CV ainsi que lettre de motivation.

QUALITES ET EXPERIENCES REQUISES
– Vous êtes titulaire du D.E.A.S.S.
– Vous faites preuve de disponibilité, de capacité d’autonomie et d’esprit d’initiative.
– Vous portez un intérêt particulier à la santé mentale et vous avez une connaissance sémiologique de l’enfant et de l’adolescent
– Vous avez des capacités à rendre compte et à vous inscrire dans la dynamique d’une équipe pluridisciplinaire.
– Vous faites preuve de discrétion et êtes soucieux de la confidentialité et du respect du secret médical.
– Vous prenez en compte l’enfant et sa famille dans sa globalité, vous faites preuve d’une capacité d’écoute, d’observation et de réflexion.
– Vous êtes rigoureux, organisé, réactif, vous avez le sens des responsabilités et des capacités d’évaluation, d’aide, de conseil et de prévention.
– Vous appréciez le travail en collaboration, en partenariat, en réseau.
– Vous maîtrisez l’outil informatique (traitement de texte, tableur, dossier patient informatisé, messagerie).
– Vous avez le sens de l’accueil et de l’accompagnement, vous savez vous adapter aux situations complexes en faisant preuve de réactivité.
– Vous cultivez votre spécificité professionnelle dans le travail en équipe : dialogue, consensus, argumentation, construction de projets .
– Vous vous inscrivez dans la dynamique du travail de secteur, en collaborant avec les autres structures sectorielles et intersectorielles.

ACTIVITES ET MISSIONS
– Accompagnement psychosocial, travail de liaison et de partenariat
– Accompagnement des familles sur un plan administratif.
– Mise en œuvre des projets d’orientation vers les différentes structures médico-sociales adaptées aux besoins des enfants et adolescents suivis
– Participation à la mise en place d’action de prévention et de protection de l’enfance
– Identification et recensement des besoins des usagers.
– Mise en œuvre des relations fonctionnelles nécessaires avec les différentes structures du parcours de soins des usagers.
– Transmission des informations, mise à jour et archivage du dossier patient.
– Rédaction d’écrits professionnels : rapports, informations préoccupantes, signalements.
– Participation au binôme d’accueil des nouvelles demandes
– Possibilité de participer à des ateliers thérapeutiques dans le cadre du CATTP

COMPETENCES A DEVELOPPER
– Connaissance du projet et du dispositif de soins du secteur dans un souci d’orientation
– Connaissance des différents partenaires et de leurs missions.
– Formation aux outils informatiques, aux procédures administratives
– Participation à l’évaluation et l’amélioration des organisations, à la démarche qualité ; à l’évolution du projet institutionnel.
– Connaissance de la législation en lien avec la prise en charge des mineurs

CONDITIONS DE TRAVAIL
– Vous êtes sous la responsabilité hiérarchique du Cadre Socio-Educatif et fontionnelle du Cadre de proximité.
– Vous travaillerez en journée : 38h20/semaine soit 7h40/jour + ½ h de coupure repas : horaires établis entre 8h et 18h, du lundi au vendredi.
– Participer aux temps institutionnels des structures
– Le permis B est exigé. Vous pourrez être amené à utiliser votre véhicule personnel pour les déplacements hors accompagnement de patient, avec prise en charge des frais kilométriques.