Lieu59 - Lille
ContratCDD - 12 Mois
ExpérienceDébutant accepté
Gestion RH :
Enregistrement des salariés Etablissement des contrats Enregistrement des variables de paie sous Live plan : saisie des absences, maladies, heures supplémentairesGestion des arrêts maladieSourcing et recrutement :
Création des annonces sur notre ATS
Traitement des candidatures : appels des candidats, tri de CV, prise de RDV pour entretien avec la Responsable d’agenceTâches administratives :Suivi du reporting : lecture des rapports d’activités avant envoi aux clients
Gestions des mails
Profil et prérequis
Expérience : Débutant accepté
Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.
