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Détail de l’offre

Médecin généraliste (H/F)

SANTECH

Lieu59 - Lille
ContratCDI
ExpérienceDébutant accepté
Publication27/08/2026

Description du poste

Description du poste :

Horaires flexibles, équipe pluridisciplinaire, cadre de travail équilibré.

Description du profil :

Médecins Généralistes et gériatres - CDI - Région dynamique à proximité de Lille (59)


Rejoignez un établissement de santé reconnu, acteur clé dans la région des Hauts-de-France, offrant une large gamme de services médicaux.


Pôle de référence en gériatrie avec unités de soins de longue durée, l'établissement recherche des médecins généralistes et/ou gériatres dans le cadre de son développement d'activité Postes proposés***Contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein
* Postes disponibles en Unité de Court Séjour Gériatrique et Soins Médicaux et Réadaptation spécialisé sur les mentions 'polyvalent' et 'affections de la personne âgée'
* Horaires adaptables du lundi au vendredi, participation aux astreintes
* Statut salarié avec avantages (CE, mutuelle, prévoyance Profil recherché***Inscrit ou inscriptible à l'Ordre des Médecins en France
* Expérience ou formation en gériatrie (DESC, FST, DU-DIU)
* Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire


Rejoignez une structure au cœur d'un projet territorial de santé, offrant un équilibre vie professionnelle/vie personnelle dans un cadre de vie privilégié.


Pour plus d'informations ou pour transmettre votre candidature, merci de nous contacter en toute confidentialité.

Référence de l'annonce médicale à rappeler à votre consultant Santechconseil.com : SCHC02934

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

Envie de mettre toutes les chances de votre côté? Si vous n’êtes pas encore inscrit à la MELT, pré-inscrivez-vous pour bénéficier de l’accompagnement de nos équipes dans votre recherche d’emploi.

Détail de l’offre

Conseiller Gestion Particuliers Prévoyance F/H

Pro BTP

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDD - 6 Mois
SalaireMensuel de 2118.0 Euros à 2118.0 Euros
Expérience1 An(s)
Publication27/08/2026

Description du poste

Dans le cadre d'un remplacement (congés parental), notre Direction Régionale de Lille recherche son futur Conseiller Gestion Particuliers Prévoyance F/H. CDD à Villeneuve d'Ascq (limite Croix), à pourvoir dès que possible.

Le poste est situé à Villeneuve-d'Ascq (limite Croix), au sein de la Direction Régionale, accessible via le métro Croix Centre ou le tramway Villa Cavrois.
Notre Direction Régionale réunit 110 collaborateurs dont la mission est de prendre en charge toute la gestion des dossiers de nos clients particuliers et entreprises en termes de frais médicaux, retraite, prévoyance, assurance.

En tant que Conseiller Gestion Particuliers Prévoyance, votre quotidien sera :
* Informer et conseiller nos clients sur leurs dossiers de prévoyance;
* Prendre en charge les appels et courriers reçus, et rappeler les clients si nécessaire ;
* Assurer la gestion et le suivi de leurs contrats;
* Accompagner les clients dans l'utilisation des services en selfcare;
* Détecter les opportunités commerciales.

Vos atouts pour réussir :
* Vous êtes diplômé d'un Bac et bénéficiez d'une première expérience similaire ou d'un Bac +2.
* Vous disposez d'une première expérience réussie, si possible dans le domaine de la santé et de la prévoyance, sur un poste de gestionnaire santé.
* Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service aux adhérents.
* Vous avez le goût et l'aptitude pour l'accueil et le contact téléphonique, appels entrants et sortants, ainsi que la qualification des prospects.
* Vous êtes apte à respecter et mettre en oeuvre les normes de service à rendre.
* Vous maîtrisez l'expression écrite.
* Vous avez le sens de l'organisation, un esprit rigoureux, et êtes apte à l'analyse et à la synthèse.
* Vous avez l'esprit d'équipe et êtes apte au changement.
* Vous avez le sens du service aux clients.

Plus qu'une entreprise, du sens à votre vie professionnelle. Rejoignez un Groupe engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances, à la politique RH favorisant le développement des compétences et des talents de ses collaborateurs.

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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Détail de l’offre

Agent de fabrication H/F

Gi Group France

Lieu59 - Marcq-en-Barœul
ContratIntérim - 12 Mois
Expérience1 An(s)
Publication27/08/2026

Description du poste

Lieu : Marcq-en-Barœul (59)

Type de contrat : intérim

Début : dès que possible

Durée : 6 à 18 mois

Horaires : 5x8 selon secteur

Rémunération : 14,52 € + primes

Je recherche des Agents de fabrication (H/F) pour mon client spécialisé dans l'agroalimentaire



Vos missions

* Travail en binôme avec le déshydrateur : préparation des matières, organisation du poste et coordination des opérations

* Préparation et chargement des tambours en levure déshydratée

* Nettoyage complet des installations (cuves, tambours, zones de travail)





Vos qualités pour ce poste

* Rigueur, organisation et investissement sur la durée

* Bon sens opérationnel

* Bonne capacité d'assimilation



À propos de GI Life Sciences

Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, GI Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) propose des solutions de recrutement sur mesure et du consulting pour les acteurs de l'industrie : pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique, laboratoires d'analyse.

En France, près de 150 consultants répartis dans 17 bureaux accompagnent les candidats pour développer leur carrière et atteindre leur plein potentiel.

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale (H/F)

UPTOO

Lieu59 - Lille
ContratCDI
SalaireAnnuel de 40000.0 Euros à 75000.0 Euros
ExpérienceExpérience exigée
Publication27/08/2026

Description du poste

LES MISSIONS :

Nous recrutons un Ingénieur Commercial (H/F) pour développer notre activité auprès du secteur public. Basé à Lille, vous couvrirez un territoire national et serez responsable de la conquête de nouveaux clients (80% de votre activité) ainsi que de la fidélisation et du développement dun portefeuille existant (20%).

En moyenne, un déplacement par mois est à prévoir.

Vos défis :

* Piloter des cycles de vente longs et complexes (6 à 12 mois), en collaboration avec nos équipes techniques et marketing.
* Prospection ciblée, qualification des leads et transformation en ventes.
* Conduite de rendez-vous clients, démonstrations de nos solutions, négociation et signature des contrats.
* Gestion et développement dun portefeuille client existant (fidélisation, renouvellements, ventes additionnelles).
* Collaboration avec les équipes internes (avant-vente, marketing, delivery) pour la construction des offres et le suivi des projets.
* Reporting régulier, veille concurrentielle et participation aux réunions commerciales.

Vous bénéficierez dune formation initiale de 5 semaines et dun suivi personnalisé pour atteindre votre autonomie en 3 mois.


LE PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences et expérience :

* 2 ans d'expérience en vente de solutions logicielles/SaaS ou IT B2B, idéalement auprès du secteur public.
* Maîtrise des cycles de vente complexes et capacité à adapter votre discours aux enjeux métiers des clients.

* Aisance dans la conduite de démonstrations logicielles et la négociation commerciale.

* Vous savez construire et animer un plan de prospection



Qualités humaines :

* Goût du challenge et de la conquête commerciale.
* Esprit déquipe, rigueur et sens de lorganisation.

* Curiosité, résilience et adéquation avec nos valeurs dhumilité et découte.


LES AVANTAGES :

* Un marché stable et captif : secteur porteur, clients fidèles et reconnus.

* Des produits innovants : solutions logicielles de qualité, évolutions régulières, équipe de développeurs en interne.
* Un accompagnement renforcé : formation, suivi personnalisé, autonomie progressive.
* Un environnement stimulant : entreprise à taille humaine, turnover très faible, bien-être au travail.
* Intégration et formation : parcours dintégration complet (5 semaines) et accompagnement terrain.

Les + du poste :

* Une rémunération attractive : Composée d'un fixe et d'un variable déplafonné (26K à objectif atteint)

* Avantages concrets : véhicule de fonction, tickets restaurant (10), mutuelle, CSE actif, chèques cadeaux et vacances.
* Home office

Rejoignez-nous si vous aimez les challenges, les projets denvergure et lidée de vendre une solution à forte valeur ajoutée.

POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ?
1. +700 postes de commerciaux en quelques clics,
2. Réponse sous 48h,
3. RDV sous 7 jours,
Le reste, c'est vous !

Profil et prérequis

Expérience : Expérience exigée

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Détail de l’offre

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale (H/F)

UPTOO

Lieu59 - Lille
ContratCDI
SalaireAnnuel de 40000.0 Euros à 75000.0 Euros
ExpérienceExpérience exigée
Publication27/08/2026

Description du poste

LES MISSIONS :

Nous recrutons un Ingénieur Commercial (H/F) pour développer notre activité auprès du secteur privé.

Basé à Lille, vous couvrirez un territoire national et serez responsable de la conquête de nouveaux clients (80% de votre activité) ainsi que de la fidélisation et du développement dun portefeuille existant (20%).

En moyenne, un déplacement par mois est à prévoir.

Vos défis :

* Piloter des cycles de vente longs et complexes (6 à 12 mois), en collaboration avec nos équipes techniques et marketing.
* Prospection ciblée, qualification des leads et transformation en ventes.
* Conduite de rendez-vous clients, démonstrations de nos solutions, négociation et signature des contrats.
* Gestion et développement dun portefeuille client existant (fidélisation, renouvellements, ventes additionnelles).
* Collaboration avec les équipes internes (avant-vente, marketing, delivery) pour la construction des offres et le suivi des projets.
* Reporting régulier, veille concurrentielle et participation aux réunions commerciales.
* Animation de votre secteur de ventes (événements, salons, détection et rencontre des prescripteurs...)

Vous bénéficierez dune formation initiale de 5 semaines et dun suivi personnalisé pour atteindre votre autonomie en 3 mois.


LE PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences et expérience :

* Expérience confirmée en vente de solutions logicielles/SaaS ou IT B2B, auprès du secteur privé.
* Maîtrise des cycles de vente complexes et capacité à adapter votre discours aux enjeux métiers des clients.
* Aisance dans la conduite de démonstrations logicielles et la négociation commerciale.
* Vous savez construire et animer un plan de prospection

Qualités humaines :

* Goût du challenge et de la conquête commerciale.
* Esprit déquipe, rigueur et sens de lorganisation.
* Curiosité, résilience et adéquation avec nos valeurs dhumilité et découte.


LES AVANTAGES :

* Un marché stable et captif : secteur porteur, clients fidèles et reconnus.

* Des produits innovants : solutions logicielles de qualité, évolutions régulières, équipe de développeurs en interne.
* Un accompagnement renforcé : formation, suivi personnalisé, autonomie progressive.
* Un environnement stimulant : entreprise à taille humaine, turnover très faible, bien-être au travail.
* Intégration et formation : parcours dintégration complet (5 semaines) et accompagnement terrain.

Les + du poste :

* Une rémunération attractive : Composée d'un fixe et d'un variable déplafonné (26K à objectif atteint)

* Avantages concrets : véhicule de fonction, tickets restaurant (10), mutuelle, CSE actif, chèques cadeaux et vacances.
* Home office

Rejoignez-nous si vous aimez les challenges, les projets denvergure et lidée de vendre une solution à forte valeur ajoutée.

POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ?
1. +700 postes de commerciaux en quelques clics,
2. Réponse sous 48h,
3. RDV sous 7 jours,
Le reste, c'est vous !

Profil et prérequis

Expérience : Expérience exigée

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Détail de l’offre

Gestionnaire de Paie H/F

hinq

Lieu59 - Mons-en-Barœul
ContratCDI
SalaireAnnuel de 26000.0 Euros à 30000.0 Euros
ExpérienceDébutant accepté
Publication27/08/2026

Description du poste

DESCRIPTION
Gestion administrative du personnel
- Assurer le suivi et la mise à jour des informations administratives des salariés ;
- Vérifier la conformité des données enregistrées lors des embauches : état civil, contrat de travail, mutuelle et autres éléments administratifs ;
- Mettre à jour les changements de situation dans le logiciel de paie : mobilité, évolution contractuelle, modification des données personnelles, etc. ;
- Préparer les documents liés aux départs des salariés et aux fins de contrat ;
- Calculer les soldes de tout compte ainsi que les indemnités liées aux différentes situations de rupture.
- Gestion et contrôle de la paie
- Recueillir, contrôler et intégrer les éléments variables de paie : primes, acomptes, rappels de salaire, saisies sur rémunération, pensions, etc. ;
- Vérifier l'exactitude des bulletins de salaire et effectuer les corrections nécessaires ;
- Garantir la fiabilité des différents éléments composant la paie : rémunération brute, cotisations, éléments du net et compteurs ;
- Assurer le suivi et le traitement en paie des arrêts de travail et des différentes absences ;
- Suivre les éléments complémentaires liés à la rémunération et aux avantages sociaux, notamment la mutuelle ;
- Utiliser ADP Decidium dans le cadre du traitement et du contrôle de la paie.
- Accompagnement et conseil
- Répondre aux sollicitations des salariés concernant leur paie et leur situation administrative ;
- Apporter des réponses fiables et adaptées aux différents interlocuteurs internes ;
- Accompagner les équipes opérationnelles dans l'application des procédures relatives à la paie ;
- Participer à la qualité du service apporté aux salariés et aux différents établissements répartis sur le territoire national.


EXIGENCES
Vous êtes titulaire d'une formation ou d'un titre professionnel de Gestionnaire de Paie et justifiez d'une première expérience réussie de 1 à 2 ans sur un poste similaire.
La connaissance et la maîtrise du logiciel de paie ADP Decidium sont requises pour ce poste.
Vous êtes à l'aise avec les chiffres et maîtrisez les outils bureautiques courants.
Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous savez traiter des informations confidentielles avec discrétion et fiabilité.
Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent également de répondre efficacement aux sollicitations des salariés et des interlocuteurs internes.


AVANTAGES
Vous souhaitez rejoindre une équipe spécialisée et mettre vos compétences en paie au service d'un environnement dynamique ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

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Détail de l’offre

Vendeur 35h F/H h/f

Lieu59 - Lille
ContratCDI
Expérience1 An(s)
Publication27/08/2026

Description du poste

normal de découvrir nos offres !...En tant que vendeur.euse de magasin et sous la supervision du directeur.rice de magasin, ta mission consistera à favoriser le développement du chiffre d'affaires de ce point de vente.

Dans ce cadre, tes missions seront les suivantes:

Fournir un accueil personnalisé et chaleureux

Etre attentif aux besoins du client , le conseiller et assurer sa fidélisation

Contribuer à la gestion des stocks magasin

Participer à la mise en place du merchandising et des opérations commerciales

Véritable commerçant.e, tu as le sens du service et aime partager ta passion pour le commerce et la relation clients.

Ta polyvalence et ton dynamisme te permettent d'atteindre tes objectifs.

Tu aimes travailler en équipe et partager tes idées.

Tu sais te dépasser pour atteindre les objectifs fixés.

Celio s'engage pour un recrutement inclusif et handi-accueillant. Nous croyons que la diversité est une richesse et que chaque parcours compte. Toutes nos offres sont naturellement ouvertes aux personnes en situation de handicap. Afin de garantir l'équité de traitement, nous proposons des aménagements pour chaque étape du recrutement, sur simple demande (entretien à distance, temps supplémentaire, accessibilité, accompagnement.).

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

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Détail de l’offre

Préparateur de commandes CACES 1 H/F

CRIT LOGISTIQUE

Lieu59 - Lille
ContratIntérim - 3 Mois
Temps de travailTemps plein
SalaireHoraire de 12.31 Euros à 13.0 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication26/08/2026

Description du poste

Pour notre client, entrepôt logistique stockant de l'alimentaire surgelé, nous recherchons un préparateur de commandes CACES 1
Travail à une température de - 20 degrés
Horaires 12h30 à 20h00 du lundi au vendredi Vous avez de l'expérience en préparation de commandes, avec le CACES 1

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Prélever les produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, etc

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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Détail de l’offre

LIXEM – Conseiller / Conseillère clientèle à distance (H/F)

LIXEM

Lieu59 - Wasquehal
ContratCDD - 12 Mois
SalaireMensuel de 1867.02 Euros à 1867.02 Euros sur 12.0 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication26/08/2026

Description du poste

En ta qualité de conseiller(ère) clientèle, tu es en charge des appels de nos clients et tu réponds à leur demande. ( non réception d'une commande, demande de duplicata de facture, information sur un produit, . ) Notre but commun, s'assurer de la satisfaction de l'ensemble de nos clients.
Nous ne recherchons pas de profil type, mais une personnalité avant tout.

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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Détail de l’offre

Responsable de commerce F/H – PAUL

PAUL

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDI
Expérience3 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

(P/J) Nous recherchons notre prochain(e) responsable de Stand sur villeneuve d'Ascq! Concrètement, quelles sont les missions à ce poste ?



- Vous managez et fédérez les équipes (4 personnes en moyenne)

- Vous pilotez les résultats dans un objectif d'amélioration continue

- Vous participez activement à l'activité et à l'animation commerciale

- Vous assurez le respect des règles d'hygiène alimentaire et de propretéVous êtes le profil idéal pour nous si vous ...



- Avez au moins 3 ans d'expérience en management et en pilotage d'un point de vente (gestion de centre de profit)
- Disposez d'une expérience réussie dans l'alimentaire d'au moins 5 ans (Distribution et/ou Restauration)
- Êtes dynamique, organisé(e) et ouvert(e) à un nouveau challenge !
- Vous êtes doté(e) de leardership



Tous nos postes sont ouvert aux personnes en situation de handicap.

Profil et prérequis

Expérience : 3 An(s)

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Détail de l’offre

Chargé de Facturation F/H – HOLDER

HOLDER

Lieu59 - Marcq-en-Barœul
ContratCDI
Expérience2 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

Nous recherchons un(e) chargé(e) de facturation client pour rejoindre notre équipe.



Vos futures missions :

Au sein de la Direction Comptable basée à Marcq-en-Barœul, vous serez intégré(e) au service facturation client.

Vous serez chargé(e) de la facturation client des sociétés du groupe en lien direct avec le réseau et les différents services internes.


Les missions principales du poste sont les suivantes :

- Contrôles préalables et établissement de la facturation client conformément au process interne et au respect des échéances
- Suivi et saisie de certaines typologies de factures comme les refacturations des couts de transports ou intragroupes
- Analyse, résolution des litiges et gestion des avoirs en lien avec les services internes en maintenant une bonne relation commerciale avec les clients
- Assurer la gestion administrative des factures/avoirs: traitement du courrier, impression, scan et envoi des pièces comptables aux clients et les services du siège, tri et rangement jusqu'à l'archivage
- Vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec plusieurs services afin d'assurer la bonne réalisation du processus
- Être proactif dans la recherche d'optimisation des processus afin de gagner en efficacité et participer à la transformation du service client avec la mise en place d'un nouvel outil et de la réforme électroniqueVous êtes titulaire d'un diplôme comptable ou administratif avec des notions comptables (BTS, DUT ou équivalent) et vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire ou dans le domaine comptable / service facturation client.

Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques notamment excel, et des ERPs

Grâce à votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'analyse, vous savez gérer les priorités pour respecter les échéances et les calendriers de clôture

Capacité à explorer avec curiosité l'environnement et les process d'une société afin d'en comprendre les flux opérationnels

Vous avec un bon relationnel, aimez travailler en équipe et en transversalité dans l'entreprise

La maîtrise de l'anglais est un atout.



Avantages :

- Contrat: CDI, Temps plein
- Avantages sociaux: Restaurant d'entreprise, 75% de prise en charge de l'abonnement transport, 30% de réduction en boulangerie sur les produits PAUL.
- Conditions de travail: poste basé à Marcq-en-Barœul transports en commun à proximité (Accès Tramway Château Rouge) et possibilité d'une journée de télétravail par semaine



A propos de nous :

Le Groupe HOLDER entreprend avec passion : concepts novateurs, produits de tradition, recettes exclusives. Depuis plus de 60 ans, Francis Holder insuffle audace et goût d'entreprendre au Groupe qu'il a fondé.


C'est grâce à son esprit visionnaire que le Groupe, au travers de ses enseignes, marque son temps, fait évoluer le mode de vie des consommateurs, transmet au quotidien ce goût des bonnes choses et est devenu une référence incontournable sur le marché.


Passionné par l'authenticité, le Groupe HOLDER revendique le goût de la tradition et la fraîcheur des produits. Le respect des savoir-faire ancestraux et la volonté de proposer en permanence des produits sains et savoureux à base d'ingrédients frais et de qualité, sont inscrits dans les gènes du Groupe.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

Envie de mettre toutes les chances de votre côté? Si vous n’êtes pas encore inscrit à la MELT, pré-inscrivez-vous pour bénéficier de l’accompagnement de nos équipes dans votre recherche d’emploi.

Détail de l’offre

Responsable de Résidence Etudiante – CDI F/H – Nemea Appart’Etud

Nemea Appart'Etud

Lieu59 - Villeneuve-d'Ascq
ContratCDI
SalaireMensuel de 2000.0 Euros à 2166.0 Euros
Expérience1 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

Nous recherchons un Responsable de Résidence pour notre Résidence Etudiante de Villeneuve d'Asq- Métropole. Vous serez en charge de la commercialisation, de l'exploitation du site, du suivi technique et de l'animation de la résidence de par notamment les missions suivantes :



- Prospection commerciale des écoles et d'autres organismes ;
- Création de partenariats et de la fidélisation ;
- Gestion des dossiers locatifs, de la création des baux et des états des lieux ;
- Suivi de l'entretien et maintenance du site, faire des devis pour les réparations locatives.Vous avez le goût du challenge commercial ?

Vous êtes une personne dynamique et autonome, avec une réelle aisance relationnelle et des qualités de communication ?

Vous possédez une première expérience positive en gestion de résidence étudiante ?

Vous avez une formation type BAC à BAC+2, de préférence en immobilier ?

Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Word et Excel ?



Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Temps plein, 35 heures annualisées.

Vous bénéficierez d'un 13ème mois, de primes sur objectifs. Un logement de type T2 sera mis à votre disposition au sein de la résidence.



Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'attendez plus, rejoignez-nous !

Dans le cadre de sa politique Handicap, NEMEA s'engage en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, nos postes sont ouverts à tous.

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

Envie de mettre toutes les chances de votre côté? Si vous n’êtes pas encore inscrit à la MELT, pré-inscrivez-vous pour bénéficier de l’accompagnement de nos équipes dans votre recherche d’emploi.

Détail de l’offre

Comptable immobilier F/H – HOLDER

HOLDER

Lieu59 - Marcq-en-Barœul
ContratCDI
Expérience2 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) Comptable Immobilier.

Le Comptable immobilier (F/H) assure en toute autonomie et dans le respect des obligations légales, comptables et fiscales, la bonne tenue des comptes liés à la gestion du parc immobilier.



Les missions principales du poste sont les suivantes :

- Assurer la comptabilité courante des sociétés immobilières : saisie des pièces comptables (achats, ventes, banques), lettrages
- Etablir les rapprochements bancaires
- Emission des règlements fournisseurs
- Réalisation des campagnes de prélèvements locataires
- Gestion des relances (locataires et fournisseurs)
- Préparation et déclaration des TVA mensuelles et/ou trimestrielles
- Participer à l'arrêté des comptes annuels et à la révision comptable (mettre à jour les notes de bilan, écriture de provision.)
- Contribuer à l'amélioration des procédures comptables et à la mise en place d'outils de contrôle interne.Da formation Bac+2/3 en comptabilité, vous disposez d'une expérience minimale de 2 ans en comptabilité Immo.

Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel et des logiciels comptables.

Grâce à votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'analyse, vous savez gérer les priorités pour respecter les échéances.

Vous avec un bon relationnel, aimez travailler en équipe et en transversalité dans l'entreprise.



Avantages :

- Contrat: CDI, Temps plein
- Avantages sociaux: Mutuelle, restaurant d'entreprise, 75% de prise en charge de l'abonnement transport
- Conditions de travail: poste basé à Marcq-en-Barœul transports en commun à proximité (Accès Tramway Château Rouge) et jusqu'à 1 jour de télétravail par semaine



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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Détail de l’offre

Chef de Rang F/H – Oceania Lille Les Augustins

Oceania Lille Les Augustins

Lieu59 - Lille
ContratCDI
SalaireAnnuel de 26976.0 Euros à 29224.0 Euros
Expérience2 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

En tant que chef de rang, vous aurez la charge de :

- Assurer un service irréprochable en salle, de l'accueil des clients jusqu'à leur départ.
- Conseiller et accompagner les clients dans leur choix de plats et de vins.
- Coordonner le service en lien avec les commis et les autres membres de l'équipe.
- Veiller au respect des standards de qualité de service établis par l'établissement.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Gérer et anticiper les besoins des clients afin d'assurer leur satisfaction.
- Participer à la mise en place et au dressage des tables.
- Encadrer et former les commis de salle si nécessaire.
- Contrôler précisément les factures client et l'encaissement
- Respecter le matériel mis à disposition afin de minimiser la casse
- Maintenir le matériel propre et un espace de travail propres et rangés- Expérience confirmée en restauration ou en hôtellerie haut de gamme.
- Excellente présentation et sens du service client.
- Connaissance des techniques de service et du protocole hôtelier.
- Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe.
- Maitrise de l'anglais (une seconde langue est un plus).
- Aisance avec les outils informatiques et logiciels de gestion hôtelière (Opera / Simphony).
- Esprit d'équipe et flexibilité horaire.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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CDITransport et logistique

Chauffeur SPL (H/F)

MANPOWER FRANCE

  • Lieu59 - Lesquin
  • TempsTemps plein
  • SalaireMensuel de 2500.0 Euros sur 12 mois
Détail de l’offre

Chauffeur SPL (H/F)

MANPOWER FRANCE

Lieu59 - Lesquin
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 2500.0 Euros sur 12 mois
ExpérienceDébutant accepté
Publication26/08/2026

Description du poste

CHAUFFEUR SPL DE JOUR (H/F) - PRENEZ LA ROUTE DU SUCCÈS !
Vous aimez quand ça roule, mais pas quand ça roule de nuit ?
Vous préférez les livraisons en plein jour, les pauses café à la lumière du soleil et rentrer chez vous avant le JT ?
Alors cette mission est faite pour vous ! Manpower recrute un(e) Chauffeur Super Poids Lourd pour une mission de jour qui va vous faire tracer droit vers la stabilité !
Votre itinéraire quotidien :
- Conduite d'un ensemble SPL baché ou frourgon
- Livraisons régionales Belgique, métropole lilloise
- Bachage débachage (possibilité de déchargement au transpal électrique)
- Respect des consignes de sécurité, des délais et du code de la route (vous êtes un(e) pro, on le sait)
Horaires : 7h 15h
Salaire 2500 net
Profil recherché :
- Permis CE FIMO/FCO carte conducteur à jour
- Routier expérimenté, tant que vous êtes sérieux(se) et ponctuel(le), vous êtes dans la course !
- Autonomie, rigueur et bonne humeur au volant

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté
Compétences : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

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Détail de l’offre

Employé / Employée d’étage en hôtellerie (H/F)

HOTELIL

Lieu59 - LILLE
ContratCDI
Temps de travailTemps partiel
SalaireMensuel de 1601.0 Euros à 1650.0 Euros sur 12 mois
Expérience6 Mois
Publication26/08/2026

Description du poste

Aux étages, vous êtes au cœur de l'entreprise et de notre métier !
En tant qu'hôtelier, nous vendons des chambres, donc nous sommes au service du sommeil, du calme et bien sûr de la propreté.
Votre rôle principal c'est la propreté des chambres et des couloirs, des lits bien faits, des salles de bains qui brillent.
C'est un métier physique, répétitif, qui demande de la rigueur, de l'énergie et une bonne organisation.
Nous souhaitons quelqu'un AYANT DEJA UNE EXPERIENCE DE CE METIER INUTILE DE POSTULER SI VOUS N'AVEZ JAMAIS FAIT CE TRAVAIL

Ici pour vous aider, vous aurez le soutien de notre gouvernante, Isabelle. Vous serez aussi au cœur d'une équipe sympa, solidaire, qui travaille dans une bonne ambiance.
Salaire SMIC Hôtelier, plus primes, carte du groupe, mutuelle, transports.
Et des horaires intéressants (9h-15h30) pour garder du temps pour votre vie personnelle !
Alors...vous venez ?

Profil et prérequis

Expérience : 6 Mois
Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Procédures d'urgence et d'évacuation, Sécurité incendie, Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge, Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Contrôler l'état de propreté du linge, Désinfecter et décontaminer un équipement

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Détail de l’offre

Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

Lieu59 - Tourcoing
ContratCDI
Expérience2 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

Nous recherchons un Infirmier et coordinateur de bloc au sein de la Clinique de la Victoire située à Tourcoing.

Poste en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible !

L'IDE Coordinateur de Bloc travaille en collaboration et sous la responsabilité de la Responsable de Bloc.
Sa mission principale est la coordination organisationnelle, technique et humaine des salles de bloc opératoire.

Vos missions seront les suivantes :

- Garantir la bonne préparation des interventions (médicaments, DMI, DMS) en pilotant l'activité, les flux et la coordination avec la stérilisation et en faisant le lien avec la pharmacie, le cas échéant les laboratoires, pour les médicaments et les DMI, la stérilisation pour les DMS en cas de dysfonctionnement
- S'assurer de la bonne maintenance du bloc opératoire, des équipements mobiliers et biomédicaux en collaboration avec les services techniques et les prestataires
- Participer aux relations fonctionnelles avec différents partenaires : chirurgiens, services de soins, services administratifs
- Prendre connaissance des faits marquants ou évènements liés à la prise en charge et mettre en œuvre des actions préventives/correctives
- Veiller à la bonne tenue des dossiers patients
- Veiller au respect de la réglementation, des procédures d'hygiène et de sécurité par des contrôles inopinés
- Participer à la démarche qualité et la de prévention des risques
- S'assurer de l'utilisation optimale des outils d'organisation des soins et participer à la commission de régulation

Profil recherché :

Vous êtes titulaires du diplôme d'état d'infirmier(e).
Vous êtes reconnu pour vos qualités humaines et relationnelles (communication, écoute).
Vous êtes également rigoureux, motivé et curieux.
Des aptitudes à la gestion du stress et à la prise de décision, une capacité à gérer les conflits et une aptitude à décider sont des qualités indispensables.
Vous faites preuve d'une grande réactivité et êtes capable de vous adapter aux situations tout en sachant faire preuve d'autorité et de diplomatie.
Vous êtes à l'écoute, disponible et vous avez le sens de la communication.
Vos qualités organisationnelles et votre capacité à travailler en mode projet seront des atouts indispensables pour la réussite de ce poste.

Avantages :

- Prime de présence (équivalente à 1 mois si 100% présence) versée pour moitié en juin et décembre (acompte en novembre)
- Intéressement / Participation selon résultats
- Œuvres Sociales du CSEE : chèques vacances, carte cadeau Noel, places de cinéma, parcs d'attraction à tarif réduit, ..
- Prime spécifique selon service et ancienneté
- Prise en charge mutuelle 95%
- Prise en charge transports en commun 80%
- Parking salariés sécurisé
- Rémunération selon profil et expériences (reprise d'ancienneté sous justificatifs).

L'ensemble de nos postes sont ouverts et accessibles aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez Ramsay Santé, le numéro 1 de l'hospitalisation privé en France et contribuez à l'amélioration de la qualité de vie de nos patients !

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)

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CDD - 2 Jour(s)Services à la personne et à la collectivité

Formateur / Formatrice IA (H/F)

PYRAMIDIA

  • Lieu59 - Bondues
  • TempsTemps partiel
  • SalaireHoraire de 18.0 Euros à 30.0 Euros sur 12 mois
Détail de l’offre

Formateur / Formatrice IA (H/F)

PYRAMIDIA

Lieu59 - Bondues
ContratCDD - 2 Jour(s)
Temps de travailTemps partiel
SalaireHoraire de 18.0 Euros à 30.0 Euros sur 12 mois
Expérience2 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

Nous recherchons un(e) formateur(trice) spécialisé(e) en Intelligence Artificielle pour animer une formation individuelle en présentiel.

L'objectif de cette formation est d'accompagner un dirigeant souhaitant approfondir sa maîtrise des outils d'intelligence artificielle générative. Bien qu'il utilise déjà certaines solutions, il souhaite développer ses compétences afin de rester à jour sur les évolutions rapides du secteur et exploiter pleinement le potentiel des principaux outils du marché.

Les thématiques attendues pourront notamment porter sur :
- les bonnes pratiques d'utilisation de l'IA générative ;
- la rédaction de prompts efficaces et avancés ;
- les méthodes de travail permettant d'obtenir des résultats pertinents ;
- les cas d'usage professionnels ;
- les spécificités et complémentarités d'outils tels que ChatGPT, Claude, Mistral, Gemini et autres solutions émergentes.

La formation concernera 1 stagiaire et devra être réalisée exclusivement en présentiel.

Le planning sera défini directement avec notre cliente en fonction des disponibilités de chacun.

Merci d'adresser votre CV par e-mail en précisant le numéro de l'offre.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)
Compétences : Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

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Détail de l’offre

Assembleur-soudeur (H/F)

YRO CONNECT

Lieu59 - Ronchin
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireAnnuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Expérience7 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

Missions(s) générale(s) / finalité :

L'assembleur procède à l'assemblage et au montage d'ensembles préfabriqués. Il travaille à partir d'un plan, d'une
gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction.
Il s'assure du respect de la sécurité, de la productivité, de la qualité et du délai.
Responsable de l'assemblage de ses pièces, il effectue le premier niveau de contrôle des éléments dont il a la
responsabilité.

Les principales missions :

- Préparer son intervention en s'assurant d'avoir les pièces nécessaires en fonction de la demande mentionnée
sur le plan
- Procéder au réglage des appareils de soudure
- Procéder au montage et à l'assemblage en fonction du plan et du dossier technique qui a été transmis par le
manager (avec ou sans gabarit)
- Pointer les pièces
- Réaliser un contrôle visuel et dimensionnel avant envoi en soudure
- Procéder aux contrôles géométriques et potentiellement réaliser le redressage après soudure
- Renseigner les documents qualité
- Effectuer le parachèvement des pièces
- Suivre l'ordre des priorités définies par le manager
- Assurer la production des pièces dans le respect des temps alloués et dans le respect des règles de qualité interne
(DMOS)

Responsabilité hiérarchique/ de projet (s) d'animation :

- L'assembleur participe aux réunions journalières de l'équipe à laquelle il appartient, permettant le partage
d'informations entre ses collègues proches et son responsable
- Degré d'autonomie : L'assembleur soudeur effectue ses missions selon les documents techniques qui lui sont
transmis. Il est toutefois suivi par ses responsables qui s'assurent régulièrement de la bonne exécution des tâches
- Reporting : L'assembleur vérifie à chaque pièce réalisée, la pièce. Il réalise, sur la base de la trame définie, le pv
de contrôle et l'archive par écrit
Relation de travail internes/externes :
- Relations hiérarchiques : L'assembleur est directement rattaché au chef d'équipe atelier qui le concerne. Il doit pouvoir répondre aux attentes et aux demandes de ce dernier.
- Relations fonctionnelles : Membre de la production, l'assembleur travaille essentiellement avec l'équipe dont il fait partie et doit pouvoir partager ses connaissances et compétences avec ses collègues pour mener à bien ses missions. Il communique avec son environnement de travail et transmission de consignes de gammes (les soudeurs). Il peut échanger avec la qualité et les méthodes et avec le préparateur Mécano-soudure.

Profil et prérequis

Expérience : 7 An(s)
Compétences : Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits, Surveiller l'assemblage de pièces, Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, etc.) et procéder aux ajustements, retouches, Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)

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Détail de l’offre

Vendeur EMPLOYE POLYVALENT NIVEAU2 ÉCHELON:2 (H/F)

INAMORI MARKET

Lieu59 - LILLE
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 1867.02 Euros sur 12 mois
Expérience2 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) libre-service pour rejoindre notre équipe.
En tant que professionnel(le) dynamique, organisé(e) et polyvalent(e), vous serez chargé(e) d'assurer la bonne gestion du rayon, la mise en rayon, le service client ainsi que diverses tâches liées à la tenue du magasin.
Vos principales missions seront notamment :
Décharger les marchandises des palettes lors des livraisons ;
Manutentionner et transporter les produits vers les rayons ou la réserve ;
Mettre les produits en rayon et assurer leur réassort ;
Veiller au rangement et à la bonne tenue des rayons et de la réserve ;
Participer à la gestion des stocks et au contrôle des marchandises ;
Accueillir, renseigner et conseiller les clients ;
Participer à diverses tâches nécessaires au bon fonctionnement du magasin.
Si vous avez une expérience dans le secteur de la vente au détail, que vous maîtrisez plusieurs langues et que vous aimez travailler dans un environnement dynamique et stimulant, ce poste est fait pour vous.
Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en merchandising, gestion des stocks, manutention et service client.

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)
Compétences : Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service

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Détail de l’offre

SELLIER SUR VEHICULES SUR LILLE (59) (H/F)

NEW RECRUTEMENT

Lieu59 - LILLE
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
Expérience1 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

En tant que Sellier sur Véhicules, vos missions seront de :
- Rénover et protéger la sellerie des véhicules.
- Réparer les assises et dossiers des sièges au sein des véhicules
- Nettoyer, rénover, dégraisser, mousser, traiter et protéger les éléments des véhicules (sièges, pommeaux, volants, intérieurs portes, tableaux de bord.)
- Créer les gabarits et effectuer les remplacements de tissus complet.
- Gérer les commandes et les stocks de tissus et consommables
- Intervenir temporairement sur de la Pose Covering en lançant l'impression (imprimante numérique), en effectuant la découpe (découpeuse numérique) via des logiciels de création et en effectuant la pose de l'adhésif sur les véhicules.
- Vous avez au minimum une expérience de 1 à 2 ans en tant que SELLIER SUR VEHICULES avec le permis B obligatoirement.
- Vous possédez de bonnes connaissances en couture et création de gabarits, des outils informatiques, une connaissance des logiciels Lightroom, Adobe Creative Suite, Adobe photoshop et Corel Draw
- Vous êtes reconnu pour votre relationnel, votre sens du service, votre sens commercial, vous êtes méticuleux et savez organisez votre travail

Votre profil correspond, contactez-nous !
Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00450

Profil et prérequis

Expérience : 1 An(s)
Compétences : Techniques d'assemblage « sellier », Réaliser des garnitures de siège, Réaliser les opérations de coupe de matériaux (positionnement de gabarit, ...) manuellement ou à l'aide d'une machine, Respecter les délais de production et de réparation, Vérifier la conformité des pièces et articles façonnés (aspect de teinte, régularité des coutures, etc.) et procéder aux actions correctives

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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Détail de l’offre

Facteur / Factrice (H/F)

Gojob

Lieu59 - Roubaix
ContratIntérim - 31 Jour(s)
SalaireHoraire de 12.31 Euros
ExpérienceDébutant accepté
Publication26/08/2026

Description du poste

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,31€/h + complément de 1,08€/h, soit 13,39€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Profil et prérequis

Expérience : Débutant accepté

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

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CDICommerce, vente et grande distribution

Commercial (H/F)

BRUCE

  • Lieu59 - Lille
  • TempsTemps plein
  • SalaireMensuel de 3100.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12 mois
Détail de l’offre

Commercial (H/F)

BRUCE

Lieu59 - Lille
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireMensuel de 3100.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12 mois
Expérience2 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

Rejoignez une start-up qui révolutionne le secteur de la mobilité !

Vous êtes à l'aise avec le digital et vous avez un vrai sens du contact ? Vous avez envie d'intégrer une scale-up américaine de la foodtech qui s'est imposée comme un leader de son secteur ?

Nous recrutons un Business Developer (H/F) pour une prise de poste à Lille, au plus vite en intérim longue durée.

Votre future entreprise :

Présente dans plus de 70 pays, cette scale-up révolutionne le monde de la mobilité urbaine en développant une app qui facilite l'usage de services de proximité.
Ici, l'agilité, la diversité, et l'inclusion sont valorisées.
Vous évoluerez au sein d'une équipe jeune, bienveillante et ultra motivée à faire bouger les lignes.

Ce qui fait vraiment la différence ? Un environnement dynamique et international, et des perspectives d'évolution à la hauteur de vos ambitions !

Vos missions :

En tant que Sales, vous êtes le moteur du développement de l'offre "Partenaires" sur votre zone.
Sur le terrain et en remote, vous intervenez sur l'ensemble du parcours d'acquisition.

Vos principales missions :

Générer de nouveaux leads via des actions de prospection terrain et des campagnes de phoning
Développer des partenariats solides et pérennes Informer et convaincre en animant des sessions de présentation
Onboarder vos leads depuis l'inscription jusqu'à leurs premiers pas
Comprendre les besoins du marché en remontant les retours
Être garant de l'image de marque de l'entreprise au travers d'un service sur-mesure irréprochable dont vos prospects se rappelleront

Profil recherché :

Vous avez 2 ans d'expérience en vente (terrain / sédentaire) ou dans un rôle en contact client.Vous parlez anglais professionnel B2, à l'oral comme à l'écrit.Vous êtes digital friendly, adepte de l'univers et des codes startup.Vous êtes polyvalent, dynamique et capable de vous adapter à un environnement en évolution rapide.

Les infos utiles :

Contrat : intérim longue durée (6 mois - renouvelables)
Horaire : 35h par semaine
Lieu : Lille
Poste à pourvoir asap
Rémunération : 20,82 € de l'heure + primesIndemnités de fin de mission et Indemnités Compensatrice de Congés Payés

Pourquoi postuler ?

Boostez votre carrière dans un environnement ultra dynamique et international.
Travaillez en équipe avec des profils ambitieux, dans une culture stimulante où les idées circulent vite et avec un management vraiment accessible.

Envie de rejoindre une aventure à la hauteur de vos ambitions ? Postulez dès maintenant !

Profil et prérequis

Expérience : 2 An(s)
Compétences : Techniques de négociation avancées, Développer et fidéliser la relation client, Développer un portefeuille clients et prospects, Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

Envie de mettre toutes les chances de votre côté? Si vous n’êtes pas encore inscrit à la MELT, pré-inscrivez-vous pour bénéficier de l’accompagnement de nos équipes dans votre recherche d’emploi.

Détail de l’offre

Electrotechnicien de maintenance F/H

SYNERGIE

Lieu59 - Roncq
ContratCDI
Temps de travailTemps plein
SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12 mois
Expérience5 An(s)
Publication26/08/2026

Description du poste

Synergie Lille recherche pour l'un de ses clients, un électrotechnicien de Maintenance en agroalimentaire H/F.

Vos missions sont les suivantes :

Conduire une ligne de fabrication de truffes, de confiserie ou de conditionnement
Etre responsable de la réalisation du programme de fabrication au niveau de la qualité et de la quantité tout en respectant les délais et la conformité des produits (respect des normes qualité et hygiène),
Etre responsable du respect des règles d'hygiène et de sécurité du poste,
Etre responsable de l'enregistrement de toutes les informations traçabilités règlementaires Régler les paramètres des machines et des équipements
S'assurer la conformité de l'installation
Diagnostiquer des pannes à partir de programmes enregistrés.

Votre profil :

Capacité à gérer les priorités
Capacité à travailler dans un environnement complexe
Habilitation risques chimiques de niveau 1 - Habilitation risques chimiques de niveau 2 - Certification GTIS de niveau 1 - Habilitation mécanique M0 - Habilitation mécanique M1 - Habilitation mécanique M2 - Habilitation mécanique MR - Habilitation mécanique MC - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation nucléaire qualité sûreté nucléaire (QSP)

Profil et prérequis

Expérience : 5 An(s)
Compétences : Réaliser un diagnostic technique, Réparer un équipement, une machine, une installation

Offre diffusée par France Travail. Vérifie les conditions et sa disponibilité sur la page de candidature.

Envie de mettre toutes les chances de votre côté? Si vous n’êtes pas encore inscrit à la MELT, pré-inscrivez-vous pour bénéficier de l’accompagnement de nos équipes dans votre recherche d’emploi.